東京冷機工業の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私が御社を志望する理由は圧倒的な研修制度と人柄に魅力を感じました。 一つ目の圧倒的な研修制度とは、自分のような機会や工具の扱いにまだ慣れていない者でも 安心して学べる場と仕事でも常に先輩と二人で研修を進めていける環境が用意されていて、着実に一つ一つ成長を重ねていける会社だと感じました。 そして人柄の点で説明会や座談会でも学生一人ひとりに向き合った対応をしていただき、 そんな人々がいる場で働くことができれば仕事面の成長だけでなく、人としても成長することができると感じました。 そんな二つの魅力に惹かれ、御社で働くことによって、自分が将来掲げるビジョンの実現も 御社で働くからこそ達成ができると感じましたので志望させていただきます。

A. 「人に感謝をする」ということについて考えた時間は誰にも負けません。 アルバイト先で５年間お世話になった先輩方６名が引退をなさる時、今までの恩返しをしたいと思いメッセージ動画を企画しました。 最初は学生１０人の１０分間の動画だったのですが、サプライズをしたいと思い、過去にやめてしまった先輩方や社員さん、人事異動した店長さんにまで声をかけさせていただき、最終的には６０分の動画にして上映場を都内で貸切、プレゼントをしました。 泣かすことはできませんでしたが、先輩たちへの思いは伝わり、後輩たちとの絆もさらに深めることができました。 他にも昨年十三人の誕生日の人を祝ったりなど、普段恥ずかしがり屋で言えない感謝の気持ちを思い出とともにプレゼントをする提案に努力をしてきました。