サイプレス・ソリューションズの評判・口コミ一覧（全137件） 6ページ目

基本的に人材派遣業のため、主体的に作業を進めることは難しい。
集団で派遣される場合は、それでもなんとかなるが一人で派遣される
場合は、自分がどこの会...続きを読む(全156文字)

最低限の福利厚生はあり、雇用保険、厚生年金、等はある。
その他補助については、年々制度を変えて減らす方向になっている。
ジョブローテーションについ...続きを読む(全162文字)

特定顧客の特定環境に限定される知識・スキル・手法が多いため、あまりつぶしがきかないようにも思う。教育面は入門レベルのものばかりで、いまどきの書籍を購入して...続きを読む(全153文字)

就業先によりまちまち。特定の顧客先に安定的に就業できている方にとっては、残業もほどほどでワークライフバランスがとりやすいと思う。短期でコロコロ就業先が変わ...続きを読む(全171文字)

評価制度は悪くないと思うが、所属部署によって評価(アセスメント)方法や昇進のしやすさに差が出やすい。管理職に対する考課者教育が不十分に感じる面がある。ただ...続きを読む(全235文字)

・技術研修はあるものの、休日に開催される自由参加形態で行われる場合が多いので、時間に余裕があり向上心の強い人は成長できる。
・新人であっても仕事に対する...続きを読む(全152文字)

・仕事は、スケジュール管理、会議設定、お客様との打ち合わせなど、自らが責任をもって進める為、プレッシャーは大きいが、自分自身について得られるものも多きい。...続きを読む(全174文字)

・請負業務又は派遣業務が主になるので、客先企業の動向に左右されやすい。他の請負、派遣業務を主とするIT企業との競争の中で、個人スキルの向上、人材単価の削減...続きを読む(全164文字)

協力会社の人と同じ業務をしていく中で、自分にないスキルや能力がある人と出会えたとき、その人を目標にできた。また、自分の置かれてる立場や会社間の裏事情(取引...続きを読む(全206文字)

【社員と管理職の関係で満足している点】
そもそも、社員と管理職が顔合わせる機会は、入社して現場が決まるまで待機と現場から戻ってきた時の待機時のみなので、...続きを読む(全170文字)

客先常駐が基本。配属部署によるが、私が配属された部署は汎用機の開発でシステムが古すぎてよくわからない&既存システムの修正が主でテストなどにほぼ時間をとられ...続きを読む(全157文字)

チーム内で定時間後、業務知識を深めるために勉強会を行っていました。この勉強会は同じ部署の先輩が指導してくれていました。また会社全体で土日ですが予約制で技術...続きを読む(全161文字)