株式会社サイプレス・ソリューションズ

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 今年
• アプリケーション設計(汎用機)
• 社員クラス

【気になること・改善したほうがいい点】本社サイドの人間性。基本的にスキルアップは望めない。常駐先の運次第。いい点は残業代はきっちり支払われる。ボーナスのた...

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】良い点はない。常駐先の仕事内容やポジションによってはスキルアップを望めると思うが常駐先のあたりはずれは運次第。【気になること・改善したほうがいい...

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】基本的に客先常駐となるので、あたりはずれ（作業負荷、スキルアップ等）は常駐先によるところが大きいが、はずれの場合は他の常駐先に変えてもらうという...

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 今年
• プログラマ(汎用機)
• その他

【気になること・改善したほうがいい点】少なすぎ。新卒20人以上いるなかで一年目の賞与が全員同じ。金額も一年目の相場の半分以下もしくら3分の1以下。給与も説...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】人間関係が良好【気になること・改善したほうがいい点】客先常駐がメインのため帰属意識がなくどこで働いているかわからなくなる。TCSグループのため基...