この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにない。有給取得しやすかったことだけが利点だったと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く副業も禁止されてお...続きを読む(全135文字)
株式会社サイプレス・ソリューションズ 報酬UP
株式会社サイプレス・ソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイプレス・ソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイプレス・ソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
とくにない。有給取得しやすかったことだけが利点だったと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く副業も禁止されてお...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
給与制度: 人事考課は普通にありますので、上司に面談してもらって考課してもらいます。
評価制度: スキルシートをつくってありますが、それどお...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
TCSグループの評価基準に沿った評価の為、評価制度が整っているように感じる。
自身のスキルによって評価が分かれると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
現在人事制度を改革中であり、グループ上層部の熱意は感じる。その通りに進めば良い会社になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
年収については、見直しは行われている点は評価できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、見直しは行われているも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がわからない。
受託開発においては部門の予算ありきで、残業代も年末に何とか調整して残業数...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
SES企業なので年収の高望みはしないほうが良い。
配属先にもよるが目安年収300~350万円。
残業手当込みである。
管理職になると管理職手当...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
年収について
業務を考えると適正と思われる。良くあるIT系企業の年収です。
評価制度について
最近は評価制度が定まってきたため、不明確な評価...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
賞与はあります。しかし、基本給が低いため、そこまで多くはないです。
評価は平等にしてるとは思いますが、現場によっては、同じ時期に入っても全く違...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
賞与は年に2回出ますが、あまり期待しない方がよい額です。
残業代も出ますがサービス残業をされている先輩方もいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎年少しではありますが、昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年あるが、金額はかなり低く年間で千円ほど。給与を上げ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先に1人で配属されることも多いため、適切な評価がされません。
上司が考課シートを記入しますが、どんなに高評価を頂...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社サイドの人間性。基本的にスキルアップは望めない。常駐先の運次第。
いい点は残業代はきっちり支払われる。
ボーナ...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少なすぎ。
新卒20人以上いるなかで一年目の賞与が全員同じ。
金額も一年目の相場の半分以下もしくら3分の1以下。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
出向先でしたが、残業ゼロ。やりたくても仕事がない。終わりも早めなので、プライベートはとても充実ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
よほどのことがないかぎり、クビにはならないところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に1、2回。1000から2000ほどで...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
人間関係で悩むようなことは、ありませんでした。
基本的に派遣事業なので職場の雰囲気はアサインされる案件次第と言えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
配置される部署によるがアットホームな感じだった。
四半期毎にボーリング大会などあって、全体てきに協調した動きだった。
所属していた部署は、勤務...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代が1分単位ででる。交通費がしっかりでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が評価者によってまちまちなので、平等に評価...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分の力次第では少しは役職につける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みもなければ休憩もないことが多い、サービス残業は当たり前、タイ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代がきちんと出る点と、資格を取った際の資格手当(一時金)がある点は良い。
基本的に大手SIerの下請けとして仕事をするため、大概の現場では...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
上司と会話する機会があり、自分の方向性や考え方を議論する場があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準は仕事ぶりはもちろん...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
残業代を含めるとそれなりの金額になります。残業代は100パーセント支給されます。
資格を取得すると一時金としてボーナス時に支給されます。
ボー...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
金額はともあれ賞与が出なかったことはない。賞与に合わせて、資格一時金も支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、評価シ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
月の給料の他に、年2回の賞与があります。
同業界内では平均よりも下ぐらいの年収ですが、評価制度が適当なので40代・50代になっても大幅にアップ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
グループ会社に統合されることになり退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に声がかかりグループ会社へ行くことを決められる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
客先常駐型のため客先の仕事によるが自分は当たりだった。
また現場を変えたければ打診すれはすぐにかえてくれる環境だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性も等しくいたと思う。男性ばかりが活躍できているわけでなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助という名の基本給を下げるための
制度があった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みはそれなりにあり、法律はそれなりに守られている。
基本的に客先常駐型のためその辺りは客先が守らないと行けないこととなっており、それに遵守す...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でまだ客先常駐型のため、客先の教育体系による。
自分はいい現場を引き当てたと思っているので、教育体系は整備されており、かな...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したての時期は部署ごとに分かれて、3ヶ月間他社と合同で社外研修を行います。マナー研修の他にグループワーク...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔は上司との距離が近く、接しやすく社員を大切にする企業文化があったが、TCS(東京コンピューターサービス)グループ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
それなりに風通しはよいとみえたこと、実際にもその通りで、 企業文化さえついてくれば、期待ができると考えたから。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
多くの従業員が市場水準以上の給与を得られることです。また、成果に基づく評価や昇進の機会があります。給与やボーナスの水準が高い。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
標準的には貰える。
給与水準は低くあるとは思うが、他のSES企業と比べると普通であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒の年収は年々高くなっており、非常に待遇がいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、入社後のキャリアアップは少しだけハ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
業務の割にはもらっていると思う。若手のうちは特に差はつかないため、頑張ってる人とそうでない人との差がかなり大きい状況。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
良い点は特にないが、強いて言えば契約社員は昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はもちろん賞与なしだが、正社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒の給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がずっと同じ水準で、ほとんど増えない。増えてもほんのわずかで、また、上層部...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価制度のモデルベースが存在するため、評価基準がわかりやすいようになっている。また、自他による話し合いの場が持てる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部は評価基準がよくわからない。明確な数字がないため。
納品先の大変さを明確に表すこと...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社サイプレス・ソリューションズ |
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フリガナ | サイプレスソリューションズ |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 460人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村正美 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号 |
URL | https://cypress-sol.co.jp/ |
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