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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーラムエンジニアリングの評判・口コミ一覧(全2349件) 59ページ目

株式会社フォーラムエンジニアリングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

フォーラムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.0

フォーラムエンジニアリングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

フォーラムエンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2349

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社の営業の人に残業時間面や環境面で相談すると意外と常駐先に話をしてくれて仕事に集中できる環境をつくってくれました。大手企業で作業をする事で、最新の技術を...続きを読む(全163文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は良く、有名なホテルにとまれる事が出来た。職場は常駐先により大分差がある
と思うが自分が常駐した先は残業時間も適度でスキルも身につける事が出来、...続きを読む(全154文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一度出向先が決まると、此方から行動を起こさない限り、担当営業との連絡は無い。
なので、出向先の仕事内容、待遇が気に入ればそのまま続けてもいいが、不満があ...続きを読む(全219文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は、かなり充実しているが、申請に時間がかかるので、かなり時間に余裕を持って申し込む必要がある。
全高各地から選んだ宿泊施設に年度3泊まで、本人を...続きを読む(全158文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年一回昇給の制度はあるけど、雀の涙程度の金額しか上昇しないので、出向先を決める際に鳥飛先企業との契約で月給が決定されると思って良い。
大幅に昇給したい場...続きを読む(全164文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルを身につけられますか?
⇒客先次第。上司と呼べるのは営業所長しかいなかった。技術職に役職はなし。なので、客先で...続きを読む(全159文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり技術力も大事ですが、人と人の仕事なので客先といかにうまくやっていけるかがポイントではないでしょうか。場所によっては一人で派遣される企業もあります、そ...続きを読む(全219文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランス点では、派遣先の企業に合わすため、土日祝日休みで、働きやすさはあると主ます。また、大手の派遣会社のようなや休みの日に勉強会等も無いため、会社...続きを読む(全176文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先の現場で身に付けることが全てだと思います。会社での教育体制はほぼ無いといっても過言ではありません。派遣先で自分で必要となる技術を勉強し、身につけてい...続きを読む(全216文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性ではありませんが、女性営業マンの方と話した時の印象を語らせてください。私の担当となった方は、30代前半の営業の方でした。普段から社用車で顔合わせの面談...続きを読む(全241文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私はなかなか正社員の仕事に就くことができず、派遣を受けることにしました。派遣でのメリットはブランクがあっても大きな企業に入れるチャンスもあります。また、こ...続きを読む(全253文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり派遣であるということです。ずっと同じ場所で働けるという保障もない状態でありますので、ここに入社する際は、少し心に決めて覚悟を決める必要があると思いま...続きを読む(全178文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社の同年代の技術者がどのくらいの年収をもらっているかは不明ではありますが、初めの基本給の設定の段階で粘り強く交渉したほうがいいと思います。その場で提...続きを読む(全150文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産・育児休暇は取得可能。
幸運なことに産休ギリギリまで出向先で仕事をさせて頂けたが、契約が産休以前に終了した場合にどのような扱いになるかは不明。
育児...続きを読む(全154文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1泊5000円で、通常20000~35000円/泊 ぐらいのそこそこのホテル・旅館に宿泊することが出来る。宿泊施設は国内数十か所あり。
自社健康保険組合...続きを読む(全159文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

通信教育やe-ラーニングの制度はあるが、受講者は少ない。
派遣先の業務が忙しい為、制度を利用する暇がない。(月残業80時間超)
担当営業は派遣先へはほと...続きを読む(全152文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

県外からのUタ-ンで、土日しか転職活動が出来ず、前職の職場から抜けるために、とりあえず・・・という気持ちで入社しました。
しかし、書類の提出と企業面談の...続きを読む(全183文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社からの束縛は、勤務時間の報告のみです。有給は、入社後すぐに貰えますが、会社カレンダ-以外の休み(トヨタカレンダ-などの大型連休)は、有給を消化するか、...続きを読む(全164文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は、客先評価と言っているが、客先の評価が社員になって欲しいと言われていても、3年間上がりませんでした。(自分とは関係の無い業界が赤字で・・・と会社の都...続きを読む(全259文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社で会社によるスキルアップは望めません。
教育といっても、通信教育講座が利用できるだけ・・・。
運良く自分のやりたい職場に入れたら、職場で自分の...続きを読む(全179文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

担当営業からのレスポンスが悪く、配属先でトラブルがあっても各自での対応が多い。
他社と比べ自社の状況等がわからないので愛社精神がわかない。
業務打ち合...続きを読む(全193文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いい意味で口をはさまない。経営など副社長に全て一任しています。社長と話すことはめったになく、新年の挨拶のみです。秘書や広報は同行などあるので話すと思います...続きを読む(全150文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って、給与は低い。
35歳になると昇給が止まりますし、お客様に出したら出しっぱなし
で営業がサポートすることはまったくない。
毎年、大量の...続きを読む(全157文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生では、年に1回社員旅行があった。地元の温泉であったり、ちょっと足を伸ばして1泊の観光旅行だったり。また、国内の温泉施設が一人5,000円で宿泊でき...続きを読む(全222文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣とは知らずに入社してしまった。派遣先に一人で行かされて、孤独感や悲哀を味わった。技術があっても派遣先の指揮命令に従うため、自分で企画や提案ができなかっ...続きを読む(全195文字)

2,349件中1,451〜1,475件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

フォーラムエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フォーラムエンジニアリング
フリガナ フォーラムエンジニアリング
設立日 1981年4月
資本金 9000万円
従業員数 4,795人
売上高 312億7900万円
決算月 3月
代表者 佐藤勉
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号
平均年齢 37.8歳
平均給与 470万円
電話番号 03-3560-5505
URL https://www.forumeng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130336

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
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