スターフェスティバルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
有給も取りやすく、リモートワークと出社のハイブリッドで働ける環境です。またアニバーサリー休暇（年に１日）があり、有給の他に休むことが可能。
ク...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休・育休は非常に取りやすい。有休も時間単位で取得ができることと、基本リモートワークも柔軟に取り入れているので、家庭との両立もしやすいと思いま...続きを読む(全214文字)

【良い点】
幅広く事業展開をしたいのか社長の思い付きで新しいサービスを始めることが多く、事業立ち上げに関われる機会が多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の明るい印象と入社後の長時間労働で疲弊している雰囲気にギャップがあった。ITS健保に入っている割にはレガシー...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社内コミュニケーションを取るためのレクレーションは盛ん。人当たりがいい人が多い。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率は多かったが、労働時間が長くもあったので、働きやすいかと言われると難しい。女性マネージャーもいたが、バリ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってまちまちで、働き詰めの部署もあれば定時近くで帰る部署もあった。法務部門や商品開発は比較的定時近くで帰れ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
当初はかなりシフトには融通が効き、当日欠勤する人も多かったり、好きな時にシフトに入れる等自分の生活にあった働き方をすることができました。
今は...続きを読む(全93文字)

【良い点】
管理職側も部下から評価される制度がありました。能力が高くても社内でのコミュニケーションが不十分だと昇格は難しそうなイメージがありました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
生理休暇などもあったり、子育てをしながら働いている方もおおかったです。
しかし上の役職の女性の方は男性上司とやりづらそうにしているイメージがあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とりあえずやってたら上司が無理やり実績を作ってくれて昇進出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上司が無理やり実績をつけて部下を昇...続きを読む(全106文字)

【良い点】
教育面はしっかりしている。OJTもある。
中途研修も場所ごとにある。
OJTは個人のスキルによって期間が変わる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商材の疑問点等に対しての説明等はない。自分が何を売っているのかわからなくても電話をかけ続けなければならない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
新卒と中途どちらも採用していますが、評価方法にはあまり違いは無いのだと思います。 逆に、若い社員が猛烈に実績を出すと、どんどん昇格していくため...続きを読む(全96文字)

【良い点】
派遣社員にスキルアップの機会はほぼありませんでした。自分で勉強しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
Yの方ですが、とにかく正社員...続きを読む(全133文字)

【良い点】
熱心に教育してくれる社員ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に新しい事業を進めているので、部署によっては手探り状態で働く時...続きを読む(全83文字)

【良い点】
全ては自分で。会社は当てにできません。ここで他者との差をつけるチャンスではあるが、そのような人材は育つと飛び立つ続きを読む(全62文字)

【良い点】
自分から手を挙げることができれば、いろいろな仕事にチャレンジできる環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けに...続きを読む(全121文字)

【良い点】
研修は充実していた印象。関連会社も全国にあり多いので、人員も多いので人事が毎月フィードバックしてくれる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
道を覚えてくるので早く行けたりできます。信号の繋がり方がうまい走り方や道を覚えたりするので今後の自分の為にはなるかとは思います。続きを読む(全70文字)