アルファ・プロパティマネージメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の色が非常に強い。
入社してはじめての朝礼に引きました。
残業をする人は頑張っていると評価され、定時に帰れ...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く感じた。課と課が連動しておらず、個人で業務をしている感が否めない。
また、課内でも協力をする空気がなく...続きを読む(全189文字)

【良い点】
顧客の層が非常に良い。
客を探して必死の会社に比べれば極めて特殊では。
営業は成績に応じてインセンティブが入るため、能力のある人間はかなりの高...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い。ワンマン経営体質。
社員同志の意思疎通が図られていないため、
社員が育っていない状態。
また、管理シ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
やればやっただけ稼げるのは事実ですし、歩合給の割合も業界の中ではいいほうだと思います。売り上げを上げてれば何も言われないのもいい点です。
...続きを読む(全165文字)

とにかくモチベーションを高くもって、自分がマネージャーになりたいと言う気持ちを
大切にすれば、やさしい人間も多くいる環境なので、うまくいくもいかないも自...続きを読む(全160文字)

現在は賃貸店舗で大幅に人員が不足しているので、ある程度、賃貸の経験があったり、経験がなくてもセンスのある人等はすぐに実績を上げることが可能。店長の運営方法...続きを読む(全236文字)

3ヶ月の研修期間を過ぎると全員社保に加入することができます。
昇給や昇格は売上次第。
宅建手当は2万円/月
比較的に社員が休みを取らない風習があり、...続きを読む(全190文字)

労働時間については能力次第、ノルマを達成しさえすればだれに文句を言われることもないし、逆に達成していない場合は働き続けるだけ。
また店舗によっても勤務時...続きを読む(全161文字)

ノルマがあり、最大給料から5万円引かれる。社員が自腹で売り上げの建て替えを迫られる。休みが週一回取れるか取れないかなのに給料明細では20日出勤になっている...続きを読む(全216文字)

【良い点】
月に2回の日曜日休みが追加された為、家族が居る人には特に良い制度だと思う。しかし、やる仕事量は変わらない為、仕事の効率化が求められている。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間の休日が100日以下なので休日があっても休んだ気にならない。
就業時間が9時から20時なので家に帰ってすぐ寝る...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一つの部署を除き、定時に帰る人が多い。時期によっては日付ギリギリまで残ることもあったりする。
事情を汲み取っていただき、リモートでの業務になっ...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プラべートとの両立はできません。
稼ぎたいという一心で働いている人が殆どなので気にならないでしょう。
朝は掃除の時...続きを読む(全95文字)

【良い点】
まったくないです。公園でサボっている人間がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
チラシ投函や飛込など時代錯誤な営業をしている。
...続きを読む(全134文字)

【良い点】
残業はほぼないため、繁忙期以外は定時で帰れることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止のため、金銭面で辛いと感じることが...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前、泊まりの出張も多い
独身か、単身赴任でも構わない人間でないと辛い
正社員で勤めるなら、配偶...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には1営業所4～6人での編成の為、休みは取りやすいが、仕事が属人化しているので休日も常に電話が鳴り響いている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
深夜のコールセンター担当なら、深夜は高時給なのが魅力。
2250円くらいもらえるのはなかなかない。
拘束時間が長いことも、給料確保にはよい。
...続きを読む(全270文字)

【良い点】
営業社員はやる事やってれば帰れます。残ってる方もいますが、成績さえ出していれば咎められることはないです続きを読む(全57文字)