アルファ・プロパティマネージメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の色が非常に強い。
入社してはじめての朝礼に引きました。
残業をする人は頑張っていると評価され、定時に帰...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く感じた。課と課が連動しておらず、個人で業務をしている感が否めない。
また、課内でも協力をする空気がな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
顧客の層が非常に良い。
客を探して必死の会社に比べれば極めて特殊では。
営業は成績に応じてインセンティブが入るため、能力のある人間はかなりの...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い。ワンマン経営体質。
社員同志の意思疎通が図られていないため、
社員が育っていない状態。
また、管理...続きを読む(全205文字)

【良い点】
やればやっただけ稼げるのは事実ですし、歩合給の割合も業界の中ではいいほうだと思います。売り上げを上げてれば何も言われないのもいい点です。
...続きを読む(全165文字)

とにかくモチベーションを高くもって、自分がマネージャーになりたいと言う気持ちを
大切にすれば、やさしい人間も多くいる環境なので、うまくいくもいかないも...続きを読む(全160文字)

現在は賃貸店舗で大幅に人員が不足しているので、ある程度、賃貸の経験があったり、経験がなくてもセンスのある人等はすぐに実績を上げることが可能。店長の運営方...続きを読む(全236文字)

3ヶ月の研修期間を過ぎると全員社保に加入することができます。
昇給や昇格は売上次第。
宅建手当は2万円/月
比較的に社員が休みを取らない風習があり...続きを読む(全190文字)

労働時間については能力次第、ノルマを達成しさえすればだれに文句を言われることもないし、逆に達成していない場合は働き続けるだけ。
また店舗によっても勤務...続きを読む(全161文字)

ノルマがあり、最大給料から5万円引かれる。社員が自腹で売り上げの建て替えを迫られる。休みが週一回取れるか取れないかなのに給料明細では20日出勤になってい...続きを読む(全216文字)

【良い点】
部署ごとに休みが違いますが、賃貸は水日休みで、疲れた頃に休めるのと水曜日はお店が空いているので楽しく休日を過ごせると思う。
仕事は自分で管理...続きを読む(全140文字)

【良い点】
休みがとにかく多いです。有休も年に20日付与され、会社から積極的に消化するように推奨されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全133文字)

【良い点】
たまに思い通りに休める時があるのでそれは助かりますね。
今後もあるとうれしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙であると思う...続きを読む(全195文字)

【良い点】
細かく調整してから希望を出せば働き方は、柔軟に出来る日はある。
その立ち回り次第だと思うのでね。
【気になること・改善したほうがいい点】
本...続きを読む(全209文字)

【良い点】
東急不動産グループに入っていることもあり、労働環境の改善には前向きに取り組んでいこうとしている姿勢はあると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)

【良い点】
残業は少ないので、個人的な趣味を優先して仕事をしている人もいる。
要領がいい人はうまくやっている。要領がよくないと残業が多くなりワークライフ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特定の時期には自由度はある事だとは思いますね。
その時は気持ちを緩めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時には客の要望の為に自...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間や休日であることを知っているにもかかわらず、平気で連絡してくる社員がいます。
人が続く企業にするためにも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
10時出勤と電車が空いてる時間
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の携帯に連絡が来て、プライベートが無い事や、土日に休めないので友...続きを読む(全85文字)

【良い点】
繁忙期以外は週休2日で平日休みだったので、平日にお出かけするには便利だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を積極的に取る文化...続きを読む(全110文字)