この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列制度であり成績を伴わない場合でも、毎年昇給がある
残業代は残業した分だけしっかり支払われる。
現場により忙しくない現場に入れた際は、資...続きを読む(全319文字)
関電ファシリティーズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年功序列制度であり成績を伴わない場合でも、毎年昇給がある
残業代は残業した分だけしっかり支払われる。
現場により忙しくない現場に入れた際は、資...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
現場によるが、管理契約人数を満たしていればよいので
余剰人員がいる現場は休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に余剰人...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手の子会社ですので社員は退職金制度、確定拠出年金年金制度があります。
確定拠出年金は積立額を年に一度変更できますので老後資金作りを頑張りたい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職希望者は引き継ぎさえ出来れば割りとすんなり辞める事ができるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が病院、工場、学校、事...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特に思い付きません、ネームバリューがある事くらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場により休日が取りやすい現場もあれば、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
資格習得制度があり、これについてはしっかりと支払いがある。
ただし、資格習得した場合のみで、突発的な業務で試験に受けに行けない等の会社都合で落...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
殆どの職場で残業代の支払いがある。
やる気のない人が多いので資格さえあればすぐに現場責任者になり、年収アップを目指せる。
【気になること・改善...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるような教育体制はありません。運良く上司に恵まれれば、知識等を身につける...続きを読む(全356文字)
会社名 | 関電ファシリティーズ株式会社 |
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フリガナ | カンデンファシリティーズ |
設立日 | 1974年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,006人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近藤忠司 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号 |
電話番号 | 06-6949-2523 |
URL | https://www.kanden-fa.co.jp/ |
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