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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関電ファシリティーズの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全36件)

関電ファシリティーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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2.0
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.1

関電ファシリティーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

関電ファシリティーズの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 36

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は評価されていれば同業界の中ではかなり良い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は年功序列である
申し訳無い程度に人事評価制度ある...続きを読む(全109文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場がいいところであればガンガン休める
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が外れだと全く休めない
1人現場は基本応援人員がいないので...続きを読む(全83文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本教育は現場の責任者任せなので現場ごとにレベル差がすごく出る
【気になること・改善したほうがいい点】
改善は難しそう続きを読む(全65文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な設備や多岐にわたる案件に対応できる
【気になること・改善したほうがいい点】
通常のビル管想像して入るとギャップにやられてしまうかも続きを読む(全74文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職業柄仕方ないが女性雇用圧倒的に少ないため、女性というだけでとても大事にされる
仕事出来る出来ない関係なし。
ただ本当に仕事出来る女性はしっか...続きを読む(全130文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はある程度整っている。
関西電力と似たような感じのもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を若年層にもっと与えてあげた...続きを読む(全115文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ファシリティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西電力という大きな母体があるのでまず潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただすでに頭打ちな感じかある続きを読む(全64文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ファシリティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職検討を伝えると、部署や現場の移動を打診される。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも全く人徳のない上司に当たってしまって、精神...続きを読む(全186文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるが服装自由化と在宅勤務化、変則勤務時間許容によりかなり自由度は増した。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で偏ることが問題...続きを読む(全178文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤者住宅手当は8割(ほとんど超えないが期間制限あり)と手厚く、厚生制度はカフェテリアプランに依り年数万円程度と薄いが公平。配属現場により社食...続きを読む(全197文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格・知識についての評価は客観的かつ公正で業界水準と比して手厚く報いている。単なる手当支給に止まらず、昇進査定にも即座に加味される。結果さえ出...続きを読む(全219文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニック・関電の地盤に加え、物流倉庫や医療機関、行政機関等の施設管理実績から将来性は他社とは格別。業界トップにまで成長が見込める。
【気に...続きを読む(全179文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場系は業界水準よりもかなり高い。とはいえ業界水準より事務的業務が多く、無根拠無闇に多いというわけではなくバランスは取れている。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ファシリティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプランがあり、正社員なら、毎年数万円分のポイントがもらえ、旅行やスキルアップに利用できる。旅行であれば、ホテルの宿泊費の補助に利用...続きを読む(全178文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ファシリティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな設備に携わるため世の中の為になっていると実感できる方にはとてもいい環境であると思う。安定して業務はあるため将来的に大きく伸びることはない...続きを読む(全178文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ファシリティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビル管理業者は無数にあるが、大手企業の傘下であることもあり、給与は、業界内では高い部類に入ると思う。全く文句はない。ボーナスもきちんと支給され...続きを読む(全183文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ファシリティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人員が不足していない現場であれば、仕事がたまりすぎて残業せざるを得ない、といった状況にはならないため、定時で上がれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ファシリティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在、国内では工場などをスクラップアンドビルドが進展している。その多くが大規模物流施設に転換されている。この物流施設の設備管理に注力しているた...続きを読む(全193文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
清掃スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
清掃スタッフとしてアルバイト契約でしたが 有給もしっかり所得でき、大多数の皆さんは良い人で大変働きやすい職場です。寸志までいただけます。会社...続きを読む(全183文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
設備工事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しの良い社風で、管理職の方に気さくな人が多いです。
福利厚生も正社員であればかなり良い方だと思いました。
契約社員であっても手当てが充実し...続きを読む(全205文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
ファシリティマネジャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全週休二日ではないため、その点がワークライフバランスは良いとは言えない状況である。バランスをとることもむずかしいと感じました。休日出勤はほとんどありませ...続きを読む(全158文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
ファシリティマネジャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

働いている方は、上昇志向を持っている方が多いため、気が合うと過ごしやすい職場だと思いました。
若い人材も多いため、高齢ばかりのイメージがなくなると思いま...続きを読む(全151文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松下電器産業グループということで、安定している企業と思い入社しました。松下興産の子会社ということで、松下の物件が7割以上の割合で管理していました。同じグル...続きを読む(全160文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公休日は土日祝完全週休2日制となっています。さらにビル管理業界では珍しく、夏季休暇6日も付与されます。年末年始休暇もあります。現在働いている会社は夏季休暇...続きを読む(全310文字)

関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

能力主義、成果主義がかなり徹底されており、優秀な方・実績を出せる方は昇給・賞与に反映されます。実績を上げれば、若くても出世出来る可能性があります。上司・管...続きを読む(全203文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

関電ファシリティーズの 会社情報

基本データ
会社名 関電ファシリティーズ株式会社
フリガナ カンデンファシリティーズ
設立日 1974年3月
資本金 1億円
従業員数 1,006人
決算月 3月
代表者 近藤忠司
本社所在地 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号
電話番号 06-6949-2523
URL https://www.kanden-fa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575554

関電ファシリティーズの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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