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HENNGE株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

HENNGEの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、HENNGE株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にHENNGE株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

HENNGEの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.1

HENNGEの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

HENNGEの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
5件中5件表示

HENNGE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

風通しいいと思う。外資とはまた違うので、比較的フラットな日本企業という印象。続きを読む(全38文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

外国人の割合が高く社内公用語は英語であり、英語学習を求められる環境である。続きを読む(全37文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

挑戦と成長を大事にする社風で、社内では外国籍の社員が多数在籍しており、失敗やひらめきを共有できる環境です。続きを読む(全53文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年9月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

グローバル人材が3割以上を占めており、非常に多国籍な企業文化。実際人事も外国人だった。続きを読む(全43文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年5月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

集団主義というよりは個人主義的なカルチャーの印象。ただ外資系ではないので、日系と外資系がミックスされたような社風。続きを読む(全57文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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HENNGEの 他のカテゴリの口コミ

HENNGE株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

企業のDXに貢献できる点で、やりがいも市場もしっかりあるのがいい。続きを読む(全33文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IRなど見るとわりと業績が良いので、将来性はなくはないが、一方で市場規模は限られているため、どういった戦略で進めていくのかは気になる。続きを読む(全67文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

結構高いと思う。英語得意だけど日本語で仕事したい人とかはアドバンテージが大きい。コミュニケーション促進のための出社手当もあるそう。続きを読む(全65文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

いわゆる大手の福利厚生はなく、そこを英語手当などでカバーしている印象。続きを読む(全35文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

プライム上場が次のステップのはずなので、面談などで聞いた残業に厳しいみたいな話はある程度実態に沿っていると思われる。続きを読む(全58文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自分でプロモーションしてもらえると思ったタイミングで上長に言うらしいです。詳細は不明ですが、いわゆる年功序列ではないので年収も上がりやすいと思います。続きを読む(全75文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

育休や産休の制度も整っているし、コンプラ意識が高い、というよりそもそも時代に合った人が志向の人が多い気がする。続きを読む(全55文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

オフィスツアーをした際普通にそこら辺にいた。コミュニケーションの促進を謳っているだけ合って人当たりのいい人たちだなという印象。続きを読む(全63文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社してはないが、英語を公用語!という割には部署によって使う頻度が全然違うなと思う。英語を軸にして働きたいわけではなかったので、あまりマイナスには感じなかった。続きを読む(全80文字)

HENNGE株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
HENNGEの良いところは、まず「人」を大切にしている文化だと思う。フラットな組織で、立場に関係なく意見を言いやすいし、誰のアイデアでもちゃ...続きを読む(全938文字)

この投稿でわかること
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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の組織体制・企業文化の口コミ

    Sansan株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    自分が思ったことはなんでも発信できる社風がある。決まった時間に自由に会社にあるお酒を飲んでコミュニケーションする機会も提供されている。続きを読む(全67文字)

    株式会社タイミーの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社長の言うように立場に関係なく、自由に発言できるような社風があると聞いた。続きを読む(全37文字)

    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    「挑戦」を押し進めてくれる社風なため、やりたいことを提案すればやらせて貰える可能性が高いのがとても良い。続きを読む(全52文字)

    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    とってはの会社でないため、どちらかというと挑戦的な社風だと思います、実力主義で年功序列の文化はあまりないとお伺いしました。続きを読む(全61文字)

    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    企業文化はとてもフラットで、英語などが公用語にされているなど、非常にアットホームな環境である続きを読む(全46文字)

    株式会社PLAN-Bの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    経営理念の『世界中の人々に「!」と「♡」を』が、単なる言葉ではなく、社員一人ひとりの判断基準として深く浸透していると感じた。続きを読む(全62文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    オープンフラットとの価値観の基、肩書ではなく発言に注目してくださるらしい続きを読む(全36文字)

    株式会社リクルートの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手の裁量権が大きく、意見に耳を傾けてくれると聞いた。チャレンジしたい人には向いていると感じた。続きを読む(全48文字)

    株式会社アイスタイルの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ベンチャー気質が色濃く残っているという指摘を面接で何度も聞いた。ホワイトではあるが定まったワークフローがないという。続きを読む(全58文字)

    ポート株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会でも面接会場でも皆さんが挨拶してくださり、風通しの良い会社だと思った。カジュアル面談等も組んでいただき、温厚な方が多い印象だった。続きを読む(全68文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    HENNGEの 会社情報

    基本データ
    会社名 HENNGE株式会社
    フリガナ ヘンゲ
    設立日 1997年11月
    資本金 5億2119万1000円
    従業員数 378人
    売上高 109億2400万円
    決算月 9月
    代表者 小椋 一宏
    本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番28号
    平均年齢 35.6歳
    平均給与 827万円
    電話番号 03-6415-3660
    URL https://hennge.com/jp/
    NOKIZAL ID: 1569622

    HENNGEの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。