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「挑戦」を押し進めてくれる社風なため、やりたいことを提案すればやらせて貰える可能性が高いのがとても良い。続きを読む(全52文字)
株式会社サイバーエージェント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーエージェントの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーエージェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
「挑戦」を押し進めてくれる社風なため、やりたいことを提案すればやらせて貰える可能性が高いのがとても良い。続きを読む(全52文字)
ベンチャー企業特有の「やる気」には満ち溢れていた。続きを読む(全25文字)
高みを目指している人が多く、若手のうちから裁量権が持てる続きを読む(全28文字)
明るくフラットで、成果主義をベースにした文化。
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挑戦とスピード感を重視する文化が根付いている。失敗しても再挑戦を歓迎する雰囲気があると社員が強調していた。続きを読む(全53文字)
挑戦を称賛する明るくフラットな社風で、失敗を恐れず挑める雰囲気がある。続きを読む(全35文字)
社風は大きく分けて4つある。
1つ目は「素直でいいやつ」。優秀かどうかではなく素直さを大切にしている。
2つ目は「成長は抜擢から始まる」。抜擢文化が浸...続きを読む(全199文字)
風通しが良く「挑戦」を後押しする文化で、若手にも活躍の場が与えられる。続きを読む(全35文字)
自分自身の意見を言うのが普通であり、若手社員も多く活気のある雰囲気だと感じた。続きを読む(全39文字)
「挑戦を応援する文化」があると聞いてます。若手でも手を挙げれば新しい仕事や異動のチャンスを得られ、社内異動公募制度をはじめ、社員の意思を尊重し背中を押す風...続きを読む(全86文字)
社内起業をする人や独立志向の人が多く、様々なキャリアパスを描ける文化がある。続きを読む(全38文字)
若い人が非常に多く、活気のある社風だと思いました。コミュ力が高そうです。続きを読む(全36文字)
ベンチャー企業のような風通しの良い社風である。続きを読む(全23文字)
グループ全体で挑戦する人を応援するカルチャーが根付いており、その社風を後ろ盾に様々なキャリアを切り拓くエンジニアが多数いると感じました。続きを読む(全68文字)
社風はかなりフラットで、年次に関係なく意見や相談がしやすい環境がある。また、定期的に自らのアイディアを事業として発表する機会がある点にも魅力を感じる。続きを読む(全75文字)
社員の平均年齢が若く、ベンチャーならではの活気とスピード感に溢れている印象を受けた。続きを読む(全42文字)
チームでのサポート体制が強固で、一歩踏み出す行動を尊重する風土が印象に残った。続きを読む(全39文字)
風通しが良くて、仲がとてもいい社風であると感じた。向いているかは人によると思うが、仲が良くてアットホームな社風だと感じた。続きを読む(全61文字)
若手でも意見を言いやすく風通しの良い風潮。続きを読む(全21文字)
選考でも「素直でいい人」を最も重視し、チームで挑戦する文化がある。活気と熱気にあふれる。続きを読む(全44文字)
インターン中に何度も耳にしたのが「挑戦を歓迎する文化」。失敗に対して寛容で、むしろチャレンジする姿勢が評価されるとのことでした。また、社員同士の距離が近く...続きを読む(全149文字)
ワークライフバランスの項で記載したことと似ていますが、残業が多い中でも生き生きと働いている方が多いのでバリバリ仕事をしたい人が向いていると思う続きを読む(全71文字)
とても仕事好きが多い印象かつ論理的である。続きを読む(全21文字)
面談や説明会を通じて感じたのは、フラットで明るい空気感です。上下関係が厳しいというよりも、お互いの意見を率直に出し合える雰囲気があり、風通しの良さを重視し...続きを読む(全94文字)
・よくも悪くもサークルの延長線上だと感じた。(人間関係、ノリなど)続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結果を出せば年収の大幅アップが期待できる。女性も男性も顔がいい人が多い。あと当時はガッツがある人が多く採用されていた。
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく働くことが好きな人が多かった。結果を出せば評価されるが、みんな予想以上に優秀で、私は正直ついていくので精一杯だった。とにかく顔も性格...続きを読む(全363文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次に関わらず「打席に立たせる」文化が本物。
よくある「若手に裁量を」という言葉が、これほど実態を伴っている会社は珍しいと思います。新卒1〜...続きを読む(全544文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週に一度使用できるマッサージルームや家賃補助はじめ、福利厚生は申し分ないと感じている。社内のカフェも安く利用ができる。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新たな分野への参入や、外部の会社のグループ入りが頻繁に行われており領域にとらわれない事業成長が見込める。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社の年収は他企業に比べかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は年収が上がりづらく、3年ほど経つと周りの企業の友人...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームによるとは思うが、入社以前のイメージよりはかなりワークライフバランスが取れていると感じた。休日出勤が発生した場合も代休の取得をしやすい...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各事業部ごとで全く異なる会社のような構造だが、どの場所においても教育体制は整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークなどが柔軟に取り入れられており、男女ともに育休を取得している社員も多くいたため、子育てはしやすい環境だと言える。育休復帰後は大...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇がとりやすい企業として知られていると感じました。制度が整っているだけでなく、実際に取得する社員が多いことや、周囲が前向きに応援する雰...続きを読む(全224文字)
挑戦を邪魔せずに後押しする文化があると思う。続きを読む(全22文字)
あだ名で社員同士を呼び合ったりなど、ウェットな部分が多い。続きを読む(全29文字)
AIをどんどん活用していく風潮が見られよかった。明るいが自身のこだわりを持つ方が多い。社内イベントで盛り上がっている様子が見受けられる。続きを読む(全68文字)
若手から活躍でき、意見が発しやすい職場であることは伝わってきた。続きを読む(全32文字)
新人でも任せてみようという文化があり、大きな責任を負うとともに成功と失敗を積み重ねて成長スピードは非常に早いと聞いた。続きを読む(全59文字)
会社の説明会では、役職名ではなく名前で呼び合うなどフラットな関係が多く見られた。横の綱代わりを重視し、是々非々で議論する文化だと説明された。また若手でも意...続きを読む(全202文字)
社員一人一人に対して真摯に向き合える方々が多い印象だった。ポジティブな面もネガティブな面もアドバイスを丁寧にしてくださるとのお話を伺った。続きを読む(全69文字)
モノづくりに興味ある人が多いと聞き、自分たちの製品が好きな人が多いと聞いた。続きを読む(全38文字)
技術が好きな人が多く、飲み会の場でも技術の話題が飛び交うと聞いた。技術が好きな人にとってはこれ以上ない環境であると思う。続きを読む(全60文字)
外資らしい雰囲気もあるが、社員さんが非常に話しやすく良い人が多かった続きを読む(全34文字)
| 会社名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| フリガナ | サイバーエージェント |
| 設立日 | 1998年3月 |
| 資本金 | 74億4000万円 |
| 従業員数 | 8,150人 |
| 売上高 | 8740億3000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 藤田 晋 |
| 本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
| 平均年齢 | 33.8歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 03-5459-0202 |
| URL | https://www.cyberagent.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.cyberagent.co.jp/careers/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。