ベースの新卒採用・就職・企業情報

ベース株式会社の社員・元社員による総合評価は2.5点です(口コミ回答数202件)。ESや本選考体験記は12件あります。基本情報のほか、ベース株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ベースの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したベース株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したベース株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

ベースの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

ベース株式会社

SE(総合職)
内定
Q. 志望理由/自己PR
A.

志望理由は、貴社の事業領域と社風から2点あります。まず1点目について、私はこれまで興味を持って学んできたITの力で社会全体や他業界に貢献したいという希望があります。貴社は私の知識を直接的に発揮できる分野に事業領域を持っており、新たな技術を学び続けることで「お客様に...続きを読む(全686文字)

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公開日:2024年6月25日
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ベース株式会社

SE(総合職)
内定
Q. 志望理由
A.

私が貴社を志望する理由は,システム開発に携わり,バイネームで指名されるような高度な専門性を持つエンジニアになりたいと考えているからだ。貴社ではB-NEXT制度を活用して,早い段階からサブリーダーとしてマネジメント経験を積むことができ,20代で部長ポジションを目指す...続きを読む(全320文字)

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公開日:2024年6月5日
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ベース株式会社

SE(総合職)
内定
Q. IT業界(情報処理/システムインテグレーション)を志す理由を教えてください。
A. 私は将来、余分な工数が発生している業務をITの力で効率化させたいと考えています。なぜなら、作業の 効率化によって企業や個人の生産性が高まり、より多くの人が質の高いサービスを受けることができると 思っているからです。そのためには、IT業界の中でも情報処理の分野で業務効率化のシステム開発をするこ とで目標を達成できると思い、IT業界(情報処理)を志望しております。
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公開日:2022年10月25日
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ベースの みんなの就活速報

ベースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.6

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベースの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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3.0
おすすめ度
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3.0

ベースの 社員の口コミ・評判

ベース株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年5月21日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の福利厚生は必要最低限にとどまっており、プラスアルファの恩恵はほぼない。特に痛いのは住宅手当や退職金がない点で...
続きを読む(全197文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年5月21日
回答者:

【良い点】
年齢や社歴に関わらず、積極性や自主性がしっかりと評価に反映される社風である。与えられた業務をこなすだけでなく、業務効率化の提案や、自ら仕事を取...
続きを読む(全367文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年3月14日
回答者:

【良い点】
ワークライフバランスについては、配属されるプロジェクトによって多少差はありますが、比較的安定している環境だと感じました。基本的には土日休みで、...
続きを読む(全488文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年1月26日
回答者:

【良い点】
面接が安い気がします、簡単な自己紹介で、雑談みたいな雰囲気で自分の学生時代の経験を喋って、面接が知らず知らず終わってしまった。オファーをもらい...
続きを読む(全503文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
1年に一回昇級のタイミングがある。
また、若いうちから出世することも可能。積極的に社内イベントなどに参加して、自分をアピールすることができれば...
続きを読む(全248文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
現場によっては上流工程に1年目から経験することもできる。
下流工程も経験できる現場も存在しており、両方経験できる現場もある
【気になること・改...
続きを読む(全124文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
資格支援制度として合格祝い金が出るところ。IPAの資格は概ねでる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、固定残業制なので...
続きを読む(全110文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
案件が炎上していなければ、定時に帰れることも多い。
ただし、現場によるとしか言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの障害...
続きを読む(全93文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
大手企業の案件に継続的に関わることが多く、比較的大規模で安定した案件が中心でした。
案件内容が短期間で大きく変わることは少なく、腰を据えて業務...
続きを読む(全201文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
給与制度自体に大きな問題はありませんでした。
ただし、人によっては固定残業時間(35時間)がやや多く感じられる可能性はあると思います。
【気に...
続きを読む(全209文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベースの 学生の口コミ・評判

ベース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年々成長を続けており、また企画から保守運用までトータルサポ...続きを読む(全64文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベース株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

金融系はレガシー環境も多く、クラウドや最新技術へのシフトが...続きを読む(全64文字)

ベース株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベース株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベースの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ベースの 職種別年収

職種別年収

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

ベースの 会社情報

基本データ
会社名 ベース株式会社
フリガナ ベース
設立日 1997年1月
資本金 11億2110万円
従業員数 1,332人
売上高 217億8700万円
決算月 12月
代表者 中山 克成
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号
平均年齢 34.6歳
平均給与 603万円
電話番号 03-5207-5112
URL https://www.basenet.co.jp/
NOKIZAL ID: 1194580

ベースの 業績データの推移

ベース株式会社の2025年12月期
売上高
217億8700万円
営業利益
57億4900万円
21年12月期 22年12月期 23年12月期 24年12月期 25年12月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
114億4000万 145億5900万 163億2300万 177億4500万 189億2200万
純資産
(円)
85億8400万 105億9800万 124億5700万 135億8600万 146億2100万
売上高
(円)
132億9300万 170億4500万 187億800万 202億3000万 217億8700万
営業利益
(円)
30億100万 39億1000万 47億200万 52億2600万 57億4900万
経常利益
(円)
30億400万 39億3100万 46億9200万 52億3600万 58億
当期純利益
(円)
21億2600万 27億2600万 34億3300万 38億7100万 42億2100万
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
7.2 28.23 9.76 8.14 7.7
営業利益率
(%)
22.58 22.94 25.13 25.83 26.39
経常利益率
(%)
22.6 23.06 25.08 25.88 26.62

※参照元:NOKIZAL

ベースの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。