口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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グレープストーンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全42件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グレープストーンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グレープストーンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
グレープストーンの 社員・元社員による会社の評価
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3.5
グレープストーンの 学生による会社の評価
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3.2
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.3
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3.5
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3.3
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グレープストーンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
研修などは充実しており年次研修や責任者養成研修がある。教育体制は非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売に関してはどこも同...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
この会社で3年働ければどこでも通用しそうなほど、とにかく働く時間や量は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特になく、見...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
役職者はほぼ中途採用者の為、仕事による取り組み方が人それぞれ異なります。どれが自分に合った方法か、上司と折り合いを付けながら模索していく事が...続きを読む(全210文字)
回答者：
ディスプレイ職は今まで中途採用に限定しており、来年度入社から新卒採用なので教育は試行錯誤しながら進めていくと思われます。ただ、その他の場所のノウハウがある...続きを読む(全90文字)
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回答者：
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【良い点】
部署内での異動は、頻繁に行われるので、部署の仕事については、様々な職種を経験できる可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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拘束時間が長いのでスキルが嫌でも身に付きます。出来ない人間は表や裏でも陰口を叩かれ、モラハラにも合います。覚悟が大事です。続きを読む(全61文字)
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パートもしっかりと本社で二日間研修がありました。ただ、私は駅勤務でしたが、研修では百貨店勤務前提でしたので、研修で教わった事と半分くらい違い戸惑いはあり...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
接客の基本は学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の職種異動はほとんどない。
販売の人は、責任者止まりがほとんど。営業や企画...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
研修などもしっかりしているので教育体制に不満はありませんでした。研修後はお店に出て実践という感じでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
販売という業務に関しては、学ぶべき点が非常に多い。お客様へのサービスや売る姿勢などは、他社からも一目置かれている。
しかし、それも仕事する本...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
知名度が高くアイテムも安定性があるものを取り扱っており、メーカーとしては最上位クラスのレベルだと思うが、そのなかで筋金入りの社員が多い！かす...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修からして意味不明。
基本的に人を育てて定着させる気がない。
この会社独自のやり方があ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社1～3年目までは定期的に研修が実施され、年次レベルに合わせて必要な教育体制が整備されています。4年目以降でもリーダーシップを身につけるた...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
入社後、色々任されるのでスキルアップにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々と言っても業務範囲が広すぎるので全体像がつかめな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私は9名程の製造の部署にいましたが、全員が同じ業務を出来るような教育だったので、皆で協力して業務を行うことが出来ました。年齢も近く良いチーム...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
売上や統率力の評価は早い。若くてもマネジメントの経験は積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の人生を考えず、会社や...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
外部の講師を招き、年に3〜4回の研修が行われていた。論理的思考を学び、それをどう生かすかなど、実務に活かせる研修内容になっていた。それとは別...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事をレクチャーするのに、かなりの時間を割いていると感じました。
またマニュアルも各店舗に置いてあるので、分からないままで終わるということが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
何にでもチャレンジする風潮がある。
ベテランも多いので見て学べる。
販売に対するプライドは高い。
社歴が浅くても任せてくれる。
やる気があれ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員や責任者は、落ちついた穏やかな人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
初心者でも大丈夫です。と言いながら、研修で、あ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社直後、2ヶ月間ほど販売や製造の研修に入ります。配属される部門によって研修期間は異なるようですが、販売と製造それぞれの現場を肌で感じられる...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
店舗によって新人教育についてはばらつきがあるように感じますが、本社での研修は百貨店研修のようなしっかりしたタイプのものではないでしょうか。
...続きを読む(全325文字)
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グレープストーンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
一昔前は全くプライベートが取れなかったが今は内部が変わったのか取りやすくなったようで働きやすくはなったのでは？と。
若い女性比率が多い為土日...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど評価してもらえるところは良いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって厳しさが違うため、上司にいかに気...続きを読む(全95文字)
回答者：
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【良い点】
女性の多い職場であるため、管理職も女性が多い。基本的にやる気がある人を責任者にしていく会社なので、頑張れば頑張るほど評価してもらえる。
【気...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ほとんどが女性社員。そのため女性が役職についていることが多い。役職に就きたいと思う人は比較的チャンスがあると思う。
女性が多いということもあ...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
休み申請が通りやすい。有給を使って連休を取ることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにだか、シフト調整されることがあった。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
半休や休みは業務に支障がなければいつでも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時出社が基本で、なぜフレックスを導入しないのか...続きを読む(全217文字)
小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
店舗による
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗に新人を入れるべきではない。しっかり教えてもらえずつらそうな人を何人も見てきました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ジャンル問わず色々なレシピを学ぶことができる。
人手不足なので、店長、料理長への昇格は早い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売の場合は店長、副店長が辞めない限りはスキルアップは難しい。
キャリアアップをしたかっ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
座学中心のOJTを研修に取り入れることで、店舗だけでは学べない知識を身につけることができた。個人的に研修内容の中に「メンタルの守り方」がある...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
最低賃金時給が上がるにつれ、時給も上がっていったのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人はわからないが、働きがいはあ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
最近よくなってきているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直どの上司につくかによって技術、知識の成長は差がつくと思います。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成長よりも会社の目標達成の方が優先される環境。意図をもってマネジメントしているのかもしれないが、社員には伝...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長に気に入られてる、他社員間で顔が広いなどがないと基本的にキャリアアップは難しい職場だと思いました。
評価シー...続きを読む(全169文字)
回答者：
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【良い点】
オンライン研修は数がすごく多い。
いろいろ学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みる時間が現場ではない。
残業時間ギリギリのとこ...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
研修や試験などは各カテゴリーごとにある。新卒研修なども手厚く実施されている。中途もメンター制度もある。続きを読む(全57文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
グレープストーンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社グレープストーン |
|---|---|
| フリガナ | グレープストーン |
| 設立日 | 1978年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,222人 |
| 売上高 | 324億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 荻野惇 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目6番15号 |
| 電話番号 | 03-5347-0230 |
| URL | https://www.grapestone.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131837
