日本コンピューター技術の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
風通しが良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
定時は7時間半だが、30分は休憩という形で残業は出ないような仕組みになっている。他...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司や社員は運次第ってところが大きいかもしれない。いい上司に恵まれればとてもいいが、よくない上司もいるという話を聞...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後のギャップがとても大きかった。上司によって指示ややり方が変わるため、どの指示に従えば良いのか分からない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格手当は充実しており、資格を取れば三つまで支給されるような制度になっている。
なので資格を取ることで給与を上げることができる続きを読む(全69文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすく、8割は有休消化してもらうようにしている。5日間の連休を取ることも推し進めている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
所属される部によってはかなり有給休暇の融通があります。
また、チームメンバー一丸となって業務遂行していくのでメンバーとの距離はかなり近いです。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
様々な会社に出向することでいろいろな技術を学べるが、出向先次第なので何を学べるかわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で学...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ない。強いてあげるならば、体育会系独特の飲ミニケーションマナーのようなものは先輩から学べる。ずっとこの会社でやっていくのであればそれだけ学べれ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
零細企業にしては給与はいいように感じた。ボーナスも年に2回支払われる。残業代も派遣先で発生したものに関しては支払われる。給与はスキルによる評価...続きを読む(全213文字)

基本的に派遣社員として外部に出るので、外部での仕事は派遣先によってはとてもやりがいがあり、面白いと思います。しかし自社で請負の仕事を始めようとしていること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社初年度から年休、年末年始休暇は十分に付与された。在籍時なので今は金額が異なるかもしれないが、カフェテリアプランも5万円分利用可能だった。
...続きを読む(全237文字)

【良い点】
資格取得にあたり、受験費用を負担してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。
福利厚生は最低限な印象だった。
月に何度か...続きを読む(全106文字)

【良い点】
学習補助など最初はあったが、段々有資格者が増えてくるにつれ、学習補助が削減されたりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
Ufitの頃...続きを読む(全99文字)

【良い点】
十分な福利厚生がととのっておりさすが大企業です。一方特徴のあるものはとくにないため、過度な期待もない。
退職金も勤続年数が５年程度でも支払われ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
●研修や資格受験、書籍の購入など、自己研鑽のための費用の立替制度がある。近年は副業も可能になり、社外でのスキルアップの体制が整っている。●共済...続きを読む(全344文字)

【良い点】
福利厚生については、
契約社員の為、特にはありませんでした。
健康診断は年1であります。
社内制度も特に気になることはありませんでした。
【気...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初から数ヶ月で切るつもりだったのでしょう。
福利厚生・有給休暇などの説明はなく、web面談中に書面にサインするよ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
会社指定の資格を取得することで、最低だと受験費用分のインセンティブ、最高だとプラスアルファのインセンティブが貰える。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなし、確定拠出年金のみ。
会社でふるさと納税を押しているが、会社が得をするからでしか...続きを読む(全92文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当程度。前は資格手当もあったようだが廃止されている。それに伴い社内の資格取得のモチベーシ...続きを読む(全87文字)