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日本無機の本選考対策方法・選考フロー

日本無機株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日本無機の

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

日本無機の 本選考体験記(2件)

21卒 内定辞退

総合職
21卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
HEPAフィルターというものを主に取り扱っている会社である。そのため,世の中であまり知られていないようなものであるため,このフィルターについて知っておくだけでも周りとの差になる。また,HEPAフィルターの会社はいくつもあるため,どのような差であるのかを知っておく必要がある。日本無機株式会社は,ダイキン工業株式会社の子会社であるため,まずダイキン工業におけるフィルター事業について調べた。そこで,どのように使われているかや、今後のHEPAフィルターに対する問題点などを模索することができる。 また、インターンシップに参加することもお薦めである。実際にHEPAフィルターがどのようなものであるか見ることができる。工場などの課題点を見つけることができ、面接時にIoT化をこの部分で取り入れるとよいなどをしゃべることで良い評価となる。 続きを読む
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公開日:2020年7月16日

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日本無機の 直近の本選考の選考フロー

日本無機の 志望動機

21卒 志望動機

職種: 総合職
21卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. 日本無機を志望する理由を教えてください。
A.
私は自分の強みを活かした働き方をしたいと考えているため,日本無機株式会社を志望いたしました。私は,日ごろから何気なく利用している空気というものは,目に見えない形でわたしたちの健康へ被害をもたらしています。このようなものを解決するために私はPM2.5に関する研究を立ち上げております。この研究活動を通して目に見えない粒子を捕集して世の中へ快適な空間を届け,また自分の専門である知識を活かしてよりきれいな空気を提供できる製品を創り上げたいと考え志望いたしました。また、貴社での工場見学において改善活動を積極的に取り入れていることを聞きました。私は、情報工学を専門としているのですが,その中で機械学習や、IoTの技術を学んでおり,それらを工場の生産性を向上させることができると考えております。これらの中で自分の強みが活かせると感じたため,貴社を志望いたしました。 続きを読む
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公開日:2020年7月16日

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日本無機の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2020卒
4人
30分
与えられた情報をもとに地図を完成させてください。
詳細

日本無機の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

21卒 1次面接

総合職
21卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. 学生時代に頑張ったこと
A.
私は、学生時代新しいサークルを立ち上げて,全国大会で準優勝を残すことができました。チーム結成時は、全員が初心者であったため,初出場の大会では1勝もできませんでした。しかし、私たちはここで次の試合で勝ちたいと思い大会の動画を分析してどのようなことが課題なのかを見つけることにしました。しかしながら,結成1年目の大会では、決勝リーグまで勝ち上がることができませんでした。そこで,私は大会の上位チームへ自分たちの弱みや,上手になるための方法,合同練習ができるように頼んだりを行う交渉の役割をしました。この結果が結び付き全国学生選手権において準優勝を取ることができました。この経験から客観的な意見を取り入れて,実行を行っていく大切さと自分たちの現状を把握する大切さに気付くことができました。 続きを読む
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公開日:2020年7月16日
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日本無機の 内定者のアドバイス

21卒 / 筑波大学大学院 / 男性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
HEPAフィルターの会社というのはあまり無いので,このフィルターについてある程度知識があるだけでも有利になると思う。また,インターンシップなどに参加することでより自分の働くイメージやどのような製品であるかなどを理解することができるので,是非行くと良いと思う。また,大きい会社ではないので,インターンシップへの複数回参加を行うことは人事に名前を覚えてもらったり,個人的に電話での相談をしていただいたりでき,個別で社員さんとしゃべる機会を設けていただいたりできるのでお薦めである。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の今までやってきたことに対して,「なぜ?」を深く理解しているかは重要なポイントである。また,新しいことに対して積極的に取り組める人はとても評価が高いと感じた。新入社員さんとの話す機会でも新しい変化を起こそうとする人がとても多かったため。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
2次面接では,少しイレギュラーな質問が飛んでくることがある。特に,私の場合は自分の強みが積極的な行動力であるといったが,その際には積極性は自分で意識して作り上げられたものなのか,それとも元々の自分の強みであるのかや,人生における成功というのは何かなどが聞かれた。このような質問に対して飾ろうと思うと失敗するので,本来の自分で臨む誠実さは重要である。 続きを読む

日本無機の 会社情報

基本データ
会社名 日本無機株式会社
フリガナ ニホンムキ
設立日 1939年6月
資本金 13億2300万円
従業員数 344人
売上高 148億1900万円
決算月 3月
代表者 山口健
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野5丁目1番5号
電話番号 03-6860-7500
URL https://www.nipponmuki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576851

日本無機の 選考対策

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