ＳＵＭＣＯの本選考対策方法・選考フロー
株式会社ＳＵＭＣＯの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
ＳＵＭＣＯの 本選考体験記(13件)
23卒 内定
総合職/事務職
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
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A.
シリコンウェーハ専業メーカーであることを理解すべきです。ホームページや就活サイトで、この企業の強みを理解することができます。特に技術力には誇りを持っているようで、世界の大手半導体メーカーとの信頼関係があるので、そこを志望動機に組み込むと効果的でした。また、そもそも半導体業界に興味を持った理由と、その中でもなぜ当社なのか、なぜ半導体装置メーカーではなくSUMCOなのかを伝える必要があります。その際にホームページやシリコンウェーハの役割を調べていく必要があります。ホームページから分かるSUMCOの強みと、半導体を製造する上で欠かせないシリコンウェーハの存在を把握しておくべきです。OB訪問はしていませんが、インターンシップで社員の方をお話しできたので、そういった機会は積極的に参加すべきです。 続きを読む
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22卒 内定辞退
総合職
22卒 | 東京外国語大学 | 男性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
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A.
・ニュースサイト 半導体業界は特に文系には非常に馴染みが薄い業界なので最低限歴史と現状、そして今後の発展について理解しておくことが必要。自分も志望動機には半導体業界の今後の発展について書きそれにはSUMCOの半導体素材が必要不可欠であるという文章を書いた。また面接でも「何故半導体業界に興味を持ったか」などと聞かれた際にニュースで知ったことを根拠に答えることが出来た為。 ・公式ウェブサイト 公式ウェブサイトには事業内容（製品）についての詳しい説明があり、またSUMCOビジョンという今後の経営方針も参照でき企業研究にはかなり役立った。採用情報サイトには日々の業務内容や雇用条件などあり比較検討に使える。 ・インターンシップ インターンシップの体験ワーク自体ではなくその前後の企業紹介や選考案内が役立った。 続きを読む
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ＳＵＭＣＯの 直近の本選考の選考フロー
ＳＵＭＣＯの 志望動機
23卒 志望動機
職種: 総合職/事務職
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. ＳＵＭＣＯを志望する理由を教えてください。
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A.
ものづくりを通してあらゆる人々の不可欠を支えるために御社を志望します。私は、現在人々の身の回りの多くの製品に使われる半導体に不可欠なシリコンウェーハを世界に供給することでこそ、世界中の人々の不可欠を支え続けることができると考えます。そのなかでも御社を志望する理由は2つあります。1つ目は、技術力と視座の高さです。自他共に認める技術力の高さがありながらもそこに満足せず、技術で世界一の会社をビジョンに掲げる御社でこそ、お客様の要望に高いレベルでお応えできます。そして私自身も向上心を持って仕事に邁進できる点を魅力に感じました。2つ目は、圧倒的なグローバル性です。私自身日本国内のみならず海外でも活躍したいと考えているため、御社でこそこれを成し遂げることができると考えました。よって御社を志望します。 続きを読む
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22卒 志望動機
職種: 総合職
22卒 | 東京外国語大学 | 男性
- Q. ＳＵＭＣＯを志望する理由を教えてください。
-
A.
人々の生活に欠かせない半導体産業を支えたく御社を志望いたします。 今後開発が予想されるIoTや自動運転などの高度な科学技術を実現する為にはより高性能な半導体デバイスが必要になり、それには貴社が開発に力を入れている高品質なシリコンウェーハを用いた基板が必要不可欠となると私は考えます。また同業他社様と比べ御社は「技術で世界一」のビジョンを掲げており、年々高まりつつあるお客様からの品質向上の要求にも対応していると感じます。 よって私は御社において自身の強みである「傾聴力」や「主体性」を活かし、御社とお客様である半導体メーカーのニーズや視点を汲み取った橋渡しを行うことで半導体産業を支え、より良い未来作りに貢献していきたいです。 続きを読む
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ＳＵＭＣＯの エントリーシート
23卒 本選考ES
国内営業
23卒 | 非公開 | 女性
- Q. 志望理由
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A.
貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、顧客満足度向上への取り組みを行っている為だ。私は小学校の放課後講師のアルバイトで、生徒の成績を上げるためにはどのように行動すればいいか考えることを意識していた。結果、生徒のパートナーとして問題解決する事ができた。同じ価値観を持つ企業で働きたいという思いから、お客様から更なる満足度を得られるように評価を分析し改善を行っている貴社の取り組みは大変魅力的に感じた為志望する。2つ目は、人々の生活の質の向上に貢献したいという思いを実現できると考えた為だ。母子家庭で育ってきた際にたくさんの人に支えられてきたことから、将来は多くの人々の生活が少しでも快適になるように支えることができる仕事に携わりたいと考えるようになった。貴社はAIや5Gといった今後の技術の発展に必要不可欠なシリコンウエハーを提供することで、人々がより快適に生活を送ることができると考える為志望する。 続きを読む
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23卒 本選考ES
総合職/技術職
23卒 | 長崎大学大学院 | 男性
- Q. 志望理由（400字以内）
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A.
私は研究に取り組む中で、私たちの暮らしに欠かせない製品の研究・開発に携わるエンジニアとして活躍したいと考えるようになりました。私は材料の分野を専攻しており、大学で得られた知見を半導体業界で活かしたいと考える中で、貴社を知りました。1日仕事体験に参加させていただいた際に、ウェーハ事業のみで成り立つ収益性やシリコンの重要性、開発・生産技術の高さに魅力を感じました。そして、社員の方々の会話からウェーハに対する熱意を感じ、「技術で世界一の会社」に自分の研究で培った技術や知識を活かして貢献したいと思い、貴社を志望しました。貴社の半導体製品の材料となるシリコンウェーハの技術力向上および高性能化に取り組むことで、より良い暮らしを支える力になりたいと考えています。さらには、生産・設備技術の業務に携わることで、次世代のシリコンウェーハの実現に取り組みたいと考えています。 続きを読む
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ＳＵＭＣＯの 面接
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
23卒 1次面接
総合職/事務職
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 志望職種はなんですか
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A.
海外営業職を志望しています。まず営業を志望する理由は、お客様の要望にきめ細やかにお応えできるからです。スーパーでのアルバイトにおいてお客様の要望にお応えすることに喜びを感じてきましたが、小売業は完成品のみの提供であるため、お客様の要望に柔軟にお応えできないことにもどかしさを感じてきました。そのため、社会ではお客様のニーズをくみ取り、最適な提案を追求する仕事がしたいと考えており、御社の営業職は国内外どちらもそのプロセスを担うことができるからです。 なかでも海外営業職を志望する理由は、 グローバルに活躍するという私の成し遂げたいことが実現できるからです。私は幼い頃から海外への興味を持ち、これまで英語学習や異文化交流に努めてきました。海外売上高比率8割を誇り、世界の大手半導体メーカーと取引のある御社の海外営業職でこそ、世界を舞台に活躍することができると考えました。英語力はまだまだではありますが、今後も英語学習を続け、いち早く海外営業として活躍できるように努力していく所存です。 続きを読む
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22卒 1次面接
総合職
22卒 | 東京外国語大学 | 男性
- Q. 何故この業界・会社を志望するのか
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A.
Q1何故この業界を志望しているのか？ 「より良い未来を作りたい」という就活の軸から半導体業界を見ています。今後はIoTや自動運転など人々の生活を快適にする技術が開発されていくと予想されていますがこうした豊かな科学技術を実現する為にはより高性能な半導体デバイスが必要になるとされており将来性が高い業界であると考え半導体業界を見ています。 Q2半導体業界の中でも何故この会社を選んだのか？ 御社が半導体の元となるシリコンウェーハにおいて世界トップクラスのシェアを持っており今後の将来の科学技術に大きな役割を果たす企業であると考えたからです。また技術で世界一を掲げており競合他社と比べ品質にこだわり抜いているのも魅力と感じました。 続きを読む
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ＳＵＭＣＯの 内定者のアドバイス
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内定に必要なことは何だと思うか
事務系総合職は採用人数が少なく、辞退されることを恐れているため、圧倒的な志望度を見せる必要がある。そのためにはホームページを熟読し、企業の強みやシリコンウェーハの役割、職種の具体的な仕事内容について理解しておくべき。それらを自身の過去の経験とリンクさせ、志望動機や志望職種として伝えることができれば、志望度の高さをアピールできると思う。また、面接３回とも第何志望であるかを問われたため、無難に第１志望と伝えるのがベストである。
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内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
最後まで一貫した志望度をアピールできるかどうか。なぜSUMCOに入社したいのかを、自身の経験と企業の強みに絡めて伝えることができたのが効果的だった。また、海外売上高比率8割を誇るグローバルメーカであるため、一定の英語力をアピールできたのも大きいと思う。
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内定したからこそ分かる選考の注意点
面接時間が短いからこそ、準備が大切である。結論から話し、簡潔ながらも自身がアピールしたいことをしっかりと伝えることができるよう、あらゆる質問を想定しておく必要がある。結論から話すのは必須であるため、これができなければ落ちると思った方が良い。
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内定に必要なことは何だと思うか
先ずは企業の求める人物像が就職四季報に載っているのでよく読み自分の今までの経験やエピソードでどのような近いものがあるのかを考えてみること。企業によって求められる資質は異なるのでこの会社が独自に求める条件に近い人物像をアピールできるようにすること。
次に半導体の素材メーカーということで特に文系であれば基本的に縁が薄い企業であるので、少しでもマッチング度合いを高めるためにニュースなどをよく読んで半導体業界の現状と今後（世界的な半導体不足と将来的な半導体需要の高まり）とこの会社の果たせるであろう役割などについて考えたりすること。
また志望する業種について明確な理由を持っていくこと。またインターンシップに参加し早期選考を受ける事。
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内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分のアピールが上手くできない人。面接中に覚えたことをただ棒読みしたりするのではなく大体のエピソードをしっかりと覚えて面接に臨み、臨場感があるように分かりやすく話したりすると印象に残りやすいと思う。自分は基本的に「なぜ？」という質問に対して時と場所を明言したエピソードベースで全て根拠を付けて話すようにしたところ役員の方から「エピソードがあって良い」と言われた。
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内定したからこそ分かる選考の注意点
恐らく書類選考と第一面接が一番の関門となる。その理由は第二面接からいきなり役員の面接になる為、一次面接の段階で既に役員と会わせても良い学生に絞っていることが分かるからだ。逆に一次面接を突破すれば期待度は高いということ。
またそれぞれの面接時間が15分と非常に短くあっという間に終わってしまうので長く話してしまう人は短く結論ファーストで話すことを心掛ける事。逆に話が短すぎても相手が感動できないので、臨場感あるエピソードなどで印象に残る話をすること。
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内定に必要なことは何だと思うか
とにかく企業理解をしっかりと行い、なぜ半導体の、それもウェハーに携わりたいのかを自分の言葉で説明できるようにすることが重要だと考える。ニッチな企業ではあるが我々の生活に絶対に欠かせない企業であるため、そこに対して自分なりの意見を持つことが重要だと考える。特にここの企業はどの段階でも社員の方々がエントリーシートをかなり読み込んで下さっているため、自分が書いたことに関しては何を聞かれてもいいように準備しておくべき。
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内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
出る人は自己分析がきちんとできている人だと考える。これまでの人生のターニングポイントでなぜその選択をしたのか、そこでどのように感じ、何を学んだのか、相手に納得感のある説明をできると良いと思う。詰められることはないが、それは逆に一度の回答で相手を納得させることができなければ評価されないのではないかと思った。
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内定したからこそ分かる選考の注意点
この企業は選考を通じて一度も逆質問の時間がなく、面接全体の時間も大変短い。なので、聞かれたことには端的、かつ的確に答える必要があると考える。また、2次面接では役員の方々が沢山出てくるので、怯まずに自分の伝えたいことをきちんと伝えるべき。
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ＳＵＭＣＯの 内定後入社を決めた理由
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ＳＵＭＣＯの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＳＵＭＣＯ |
|---|---|
| フリガナ | サムコ |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 1990億3400万円 |
| 従業員数 | 9,847人 |
| 売上高 | 3966億1900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 橋本 眞幸 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 667万円 |
| 電話番号 | 03-5444-0808 |
| URL | https://www.sumcosi.com/ |
NOKIZAL ID: 1138768
