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住友電気工業の本選考対策方法・選考フロー

住友電気工業株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

住友電気工業の 本選考体験記(64件)

23卒 内定辞退

事務系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
OB訪問を何度もすることが必要だと感じました。住友電気工業株式会社では、2月下旬ごろに大学別でリクルーター面談を行ってくれますが、このリクルーター面談が選考要素を兼ねているため、それまでにある程度企業研究を行っておく必要があります。業界全体に言えることではありますが、会社の名前は知っていても、何をしているのか知らないことが多いため、企業のホームページで事業内容を調べることはもちろん、OB訪問を行い、事業の具体的な内容やそこでの働き方を詳しく知る必要があります。住友電気工業株式会社は、事業が多岐に渡るため、その全てを網羅的に知るというよりは、自分の興味のある事業を1つ決め、その事業内容や働き方を深く調べることが大切だと感じました。 続きを読む
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公開日:2022年12月16日

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23卒 内定入社

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
志望動機については、他社との差別化だけでなく、住友電工に入って何がしたいかを考えることも必要だと感じた。ただ業界1位だから、グローバルメーカーだからという理由だけではなく、住友電工が何に特化していて、どういう点を強みとしているかを理解すると、他社とも比較できる。また、住友電工に入社してからやりたいことについては、面接までに複数回のリクルーター面談が設けられているので、その場で社員の方に気になったことを質問することで自分の将来ビジョンを組み立てられ、他の学生との差別化もできるかと思う。リクルーター面談では、逆質問だけでなく、面接形式のような質問もされるので、後からその質問から派生した質問を自分で考え、対策すると面接のときに有効である。 続きを読む
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公開日:2022年7月12日

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住友電気工業の 直近の本選考の選考フロー

住友電気工業の 志望動機

23卒 志望動機

職種: 事務系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 住友電気工業を志望する理由を教えてください。
A.
自分の夢を実現できるという風に考えたからです。私自身、地方の貧しい村で生まれ育ち、本当に何もない環境で育ってきました。そのような環境で育ってきた私は、自動車や洗濯機など生活のあらゆる場面で「モノの持つ力」を痛感し、そして誰よりも「モノのもつ可能性」を強く感じることができました。この経験から将来は、自分がずっと憧れをもってきた「モノを通してあらゆる人の欲求を満たし、世界中の人々の幸せを自分の手でつくっていきたい」と考えるようになり、中でもモノづくりを根底から支え、部品を用いてモノづくりの価値を最大限高め続けている御社であれば、この夢が実現できると考えるようになりました。御社はワイヤーハーネスなどのユニークな技術と自動車から産業素材という幅広い領域でモノづくりの川上から川下まで全てに影響を与えており、御社のモノづくりそのものが「幅広いモノづくりの進化を支えたい」という自分の夢を実現していると感じました。また、これは社員の方から伺った話なのですが、ガラパゴス携帯などにつかわれているFPCという製品においても当初は赤字が継続していても、「絶対に必要となる」と感じたものに対してしっかりと研究に取り組み、短期的な目線ではなく、長期的な目線で、未来を見据えたものづくりを行っている体制にも非常に魅力を感じました。御社で自分の夢を実現していきたいです。 続きを読む
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公開日:2022年12月16日

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23卒 志望動機

職種: 総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 住友電気工業を志望する理由を教えてください。
A.
私は「日本の技術や製品で世界の暮らしを豊かにしたい」という想いがあります。その想いを御社で実現したいと考える理由は、事業内容と社風の2つの観点から考えています。 1つめの事業内容については、幅広い事業分野がありグローバル展開も進んでいる点です。御社は銅製品の技術から電線や通信ケーブルを生み出し、さらにその技術を応用してワイヤーハーネスや産業素材などの製品まで幅広い事業分野があることで、多くの人に影響を与えることができ、「手段が多い」という私の就活の軸にも当てはまっています。さらに、他社と比較しても海外売上率が高く、アジアや北米などバランスよく売り上げていることから、世界中に価値提供しており、世界の暮らしを豊かにしたいという想いがより実現できると思うからです。 2つ目の社風については、御社の事業精神と私の価値感が一致していると考えるからです。長期インターンシップで小さなこともひとつひとつ着実におこなうことで信頼が得られて、こちら側の利益になることができました。この経験から、信頼の重要性を感じ、御社が掲げている「信用確実」に私の価値観が一致すると思いました。 続きを読む
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公開日:2022年7月12日

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住友電気工業の エントリーシート

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. ゼミでのテーマまたは、興味のある科目について(400字以下)
A.
所属する大学のゼミナールでは人的資源管理論という学問を学んでいる。人的資源管理論とは「市場経済の中で利潤最大化を目的とした企業が、従業員を合理的に活用しつつ彼らのやる気を高める為には何が必要なのか」を研究する学問である。ゼミナールでの活動では、輪読やディベートを通して日本企業の採用方法や人事制度を学び、組織の人のモチベーションや定着率の上げ方について研究している。その中でも5人のゼミ員と共同で執筆した論文の題材である「経営資源の乏しい中小企業における離職率低下に効果的な採用方法は何か」が最も注力したテーマである。論文執筆の結果、「リファラル採用」や「ダイレクトリクルーティング」といった低コスト、かつ採用の段階で求職者と企業双方の情報の非対称性を解消できる採用方法を用いる事で離職率低下に一定の効果がある事が分かった。 続きを読む
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公開日:2023年4月14日
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23卒 本選考ES

技術系
23卒 | 大阪大学 | 男性
Q. 研究テーマについて述べなさい。
A.
当研究室では光学活性なアミノ酸であるDペニシラミンをもつ環状パラジウム三核錯体と酸との反応でカルボキシ基のプロトン化が起こり、四核錯体が生成することが報告された。D型とL型の配位子の両方を用いて四核錯体を合成した場合にはいくつかの異性体が可能になることから立体化学の観点から興味が持たれる。そこで、本研究ではD型やL型のペニシラミンを持つ三核錯体を混合したラセミ体に対する酸との反応を検討した。結果、 濃臭化水素酸と三核錯体との反応により、1分子にD型とL型の配位子が混合した四核錯体のメソ体が生成することが明らかとなった。また、薄い条件であると異なる錯体が生成することも明らかとなった。さらに、プロトン伝導度を測定するとD型のみを含む四核錯体が高いプロトン伝導度を示し、これはプロトン伝導におけるホモキラルの重要性を示した興味深い例であると考えている。しかし、現状として結晶構造からはプロトン伝導の差異が生じる構造はなく、伝導性の差異の原因が分かっていないので調査予定である。また、現在HClでも結晶化を行っているが測定データが良好でないため結晶化に挑戦しているところである。研究の展望としては、プロトン伝導体は水素ポンプや燃料電池等の幅広い応用例のあるクリーンなエネルギー材料として期待されることや、パラジウムの特性を活かして触媒活性が現れる可能性があることだ。 続きを読む
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公開日:2023年2月3日
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住友電気工業の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

事務系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. リクルーター面談を複数回してきたからこそわかる住友電工の強みを教えてください。
A.
リクルーター面談を重ねていく中でFPCの事例のように、長期的な目線で「必要だと感じたものにはしっかりと」お金をかけて研究開発を行っていくという姿勢や、自動車から産業素材というモノづくりのあらゆる領域に影響を与えているという点が強みだと感じました。例えば、三菱ケミカルさんとかになると、汎用性の高いコモディティの商品を扱うことが多く、良い意味でも悪い意味でも勝手に売れる商品だからこそ自分が介入してなにかを成し遂げる余地があまりないと感じたのと、村田製作所はコンデンサ関連に注力されているのに対して、御社は自動車から産業素材まで本当に幅広い事業展開を行っていて、より多角的かつ幅広くモノづくりに携わるのは御社だと感じました。 続きを読む
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公開日:2022年12月16日
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23卒 1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業を選ぶ際の軸とその理由と、どのような業界を受けているか
A.
就職活動の軸は3点あります。1点目はグローバル展開していることです。インドネシアに滞在したときに日本のメーカーの技術力はすごいと言われて、世界に価値提供したいと思ったからです。2点目は、提供する手段が多いことです。幅広い提供手段があるということは、それだけ多くの人に価値提供ができ、社会貢献性が高いことに重きを置いています。3点目は、若手から裁量権があることです。これまでの経験では、すぐに仕事を任せてくれそれる環境に身を置くことが多くありました。それによりもっとできるようになろうという意欲もわいたし、より主体的に行動でき、実力も身についたためです。この軸にあう業界として、主に非鉄メーカー、化学メーカー、精密機器メーカーを受けています。 続きを読む
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公開日:2022年7月12日
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住友電気工業の 内定者のアドバイス

26卒 / 筑波大学大学院 / 男性
職種: 技術系
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 男性
職種: 技術系
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 女性
職種: 技術系
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 東北大学大学院 / 男性
職種: 技術系 製品開発職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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住友電気工業の 内定後入社を決めた理由

23卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社クボタ

2
入社を決めた理由を教えてください。
事業内容については、どの会社も自身の就活の軸に当てはまるため、さほど差はなかった。しかし、住友電工は事業部が多く、入社後にどのような事業に関わりたいかについての選択肢が多いことがより魅力的であると思った。また、海外と関わる機会が欲しいが、どの職種でも海外と関わることは多いと伺ったので、それも実現しやすいのではないかと考えた。福利厚生と社員の方の雰囲気で入社を決めた。社宅や住宅補助などの福利厚生が手厚く、部署によって差はあるにせよ残業は少なく休みも取りやすいと聞いた。 続きを読む
23卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

マクセル株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
私は、世界中で使われる新たな価値を創出に貢献したいという夢があり、貴社であればそれを実現できると考えたためです。貴社は自動車分野からインフラ関連、エレクトロニクス分野まで世界中の幅広い分野を支えています。幅広く支える貴社であれば、新たな価値を生み出す広い視野を身につけられると考えます。私は貴社の一員として、人々のより良い生活のための開発に関わることで社会に貢献したいと思い、貴社を志望します。私が貴社でやりたいことは材料開発です。製品の高機能化にともない、最大効果を得るため、材料開発は欠かせないものとなっており私の夢である世界で使われる新たな価値の創出に関われると考えます。 続きを読む
23卒 / 非公開 / 男性
職種: 技術系
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

京セラ株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
私が住んでいる所で、地震があったときにリクルーターの方からメールで「大丈夫ですか?」というメールが来た時に人柄の良さを本当に痛感したからです。福利厚生や給料といった面でもかなり高い水準にあると思います。また、コロナ禍においてもしっかりと業績を上げており、今後もつぶれることがない会社だと思いました。色々な要素はありますが、一年前から入りたい企業だったというのが入社を決めた一番大きい要因だと思います。 続きを読む
22卒 / 早稲田大学 / 男性
職種: 事務系
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社神戸製鋼所

2
入社を決めた理由を教えてください。
業界で断トツのリーディングカンパニーであること、製造業が低迷する中、非鉄業界は今後も需要のある業界であること、転勤が少ないこと、メーカートップ水準の給料・福利厚生を得られること、選考を通して最終面談前に激励メッセージをもらったり、内定後お祝い電話をくれたりとリクルーターの方々に非常に良くしてもらったこと これらを総合的に加味して、住友電工以上の会社はほとんどないと思ったために入社先を迷うことはなかった。 続きを読む
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住友電気工業の 会社情報

基本データ
会社名 住友電気工業株式会社
フリガナ スミトモデンキコウギョウ
設立日 1911年8月
資本金 997億3700万円
従業員数 288,145人
売上高 4兆6797億8900万円
決算月 3月
代表者 井上 治
本社所在地 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目5番33号
平均年齢 43.2歳
平均給与 850万円
電話番号 06-6220-4141
URL https://sumitomoelectric.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130471

住友電気工業の 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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