ジェイアイ傷害火災保険のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
管理職は残業代なしだが、手当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション推進理由で様々なミニプロジェクトが始動するが、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
時短や育休も取得できるし、周りの女性も子育てや子育て後の方がたくさんいるため、突発休(有休利用)に理解がある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
テレワーク手当、退職金、401k、各種手当などの希望的な福利厚生は整っている。住宅補助があれば尚可。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
伸びしろのある人材が次々と辞めている。
専門性の高い職種なので、他企業での活躍が難しい人材になりそうな気がしたので。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旅行保険といるローカルな保険がメイン商材なので、旅行動向がどう動くがで実績が左右される。
ほかの種目での収入も増...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業は推奨されておらず、カレンダー通り休めるのはありがたい。
在宅リモートのハイブリッドワーク。
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ここ最近、相対評価から絶対評価になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレード毎で給与が決定するが、そもそもの採用時のベース...続きを読む(全194文字)

【良い点】
とにかく優しい人が多い。
部署によるがかなり休みやすくwlbが整う
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がほぼ上がらない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
全社的に福利厚生やWLBと整えようという意識はあると思います。
ただし、コロナで人員削減＋組閣変更があるなかで、新商品発売されたり新プロジェ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
とにかく威圧的な人や変な人が少ない。みなさんとても優しい。
社風の温厚さでいうと損保業界トップクラスだと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修制度は色々あるが、現場で求められるスキルや知恵が職場毎に異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのため、どうしてもOJT頼み...続きを読む(全103文字)

【良い点】
前の会社と同じ職種・専門のまま転職したが、前の会社よりも市場シェアが格段と低い会社でシェア拡大のために成長させるという使命のもとチャレンジできる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
結果だけではなく過程に関しても評価されるためマーケットの特性的に優秀な人にも関わらず評価が低いということはまれ。また評価者と自身の合意の下、...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事故対応の部門は何か特別なスキルが身につくといったことはないので、はっきりいって他の業界では全くといっていいほど...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから覚えることも多いのに上司に質問しても答えがその都度違ったりしたので不安なまま働いてました。
マニュア...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は全くと言ってありません。自分自身で覚えていくしかないです。中途で入社する人は保険知識がないと、難しいか...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。本当に改善してほしい。
業務部はあれこれ教育体制を挙げているが結局プレーヤーであ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、実際は気に入られているか否かのみ、評価制度で昇給が決まるがいくら成果を出しても役職が上がらない...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社を決めた理由：
複数社の商品理解が可能なことと、早くから外回りでの現場経験を多く積めると考えたため。
「入社...続きを読む(全280文字)

【良い点】
日本での知名度が低いため、新しいことに挑戦できたり、ゼロから作り上げていくことが可能。成長・キャリア開発については早い段階から様々な経験が出来た。続きを読む(全79文字)