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入社して、すぐ営業に出ていました。個人の飛込み営業で、商品である『水』を売っていましたが個人がターゲットでしたので、いかに数多くのお客様と話せるのかが勝...続きを読む(全221文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ナックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全59件） 3ページ目
社員・元社員による株式会社ナックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ナックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.5
- やりがい
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2.7
- 年収・評価
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2.7
- スキルアップ
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2.5
- 福利厚生
-
2.5
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
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2.3
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.2
ナックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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会社としては、東証一部上場企業で様々な事業を展開して、どの事業でも業績は悪くないので、長く務めるには、安定してて良い会社ではあると思いますが、やっぱり大...続きを読む(全224文字)
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ルート営業をしており、既存顧客を訪問する合間に新規開拓をしなければいけませんでした。管理するお客が多くクレーム処理で時間を取られ新規開拓する余裕があまり...続きを読む(全158文字)
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当時のメイン事業は業務用と家庭用のマットやモップのレンタルだったが、新たにフード事業に参入するとのことで、新規プロジェクトリーダーとして当時の部長に請わ...続きを読む(全413文字)
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日々の数字の目標は現実では到達出来ない数字を与えられる
時間的にも、物理的にも不可能
数字が到達していない営業マンが人としてあつかわれない
201...続きを読む(全165文字)
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数字を取れる人はどんどん出世、会社からの扱いもかなりいいが、取れない営業は十年やろうが何年やろうが、出世することはない。完全実力主義。
最悪、クビもあ...続きを読む(全174文字)
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仲間意識は強く、失敗しても仲間が親身に解決に向かって相談にのってもらえます。社員同士の仲もとても良いです。私は会社が嫌で辞めた訳ではありませんが、仕事の...続きを読む(全169文字)
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給料に関しては、色々な査定があり給料から引かれる。また稼げないシステムが
構築されておりインセンティブをもらう事はあるが、かなり少ない。
離職率は、...続きを読む(全152文字)
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社風がとにかく体育会系。営業はすべて新規の飛び込み営業で断られて当然なので精神的に病んでくる。毎朝朝礼で前夜の売上を報告するが、悪ければつるし上げにされ...続きを読む(全155文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナックの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
一般企業と比べて、管理職のスキルを持った支店長以上の役職者がいない。
中途で管理や内勤スキルの高い人や優秀な人が来るとその人に依存するため、...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
入社してから今日までを振り返ると、この会社では多くの経験と学びを得ることができたと感じています。特に飛び込み営業という環境は、自分の力で結果...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
向上心がある会社で歓迎されている雰囲気が良かった。
また、会社全体としても比較的には明るい雰囲気であったため馴染みやすかった。
一番の入社理...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
経営者と話せるのは良いと思いますが、
大前提建築の社長なので尖ってます。
普通の社長と思ってると痛い目みます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
いまもがんばれば稼げるのかな？ゴリゴリの営業会社でしたが、今はもう福利厚生も見直されが改善されていることを祈ります。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に部署によって有給や休暇の取りやすさが変わってくる。不平等な上の決定で精神的に病む人もたくさんいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とにかく稼ぎたい人は営業職に就けばある程度インセンティブで稼げる。成果を上げている且つ上に好かれれば昇進も早い。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、労働時間に見合わない残業代と給料。且つ土曜出勤も年に数回あり。新卒で入った営業の子達はろくに有給...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
訪販がメインの会社。もちろん今時訪販という感じだが、商材にも限界がある。そのせいで色んなことに手を出して迷走して...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
横のつながりはとても良い。この会社の良さはこれだけ。これしかないからボロボロと皆辞めていく。辞めても横との関係は続くので特に損は無い。続きを読む(全73文字)
メーカー・製造業(食品・飲料)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に岩見沢市内の居住しか認められていないため、個人的な理由で札幌市内に転居しなければいけなくなったことで札幌...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって忙しさや雰囲気に差があり、体力面・精神面ともにタフさが求められる職場だと感じました。その分、成長でき...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の範囲が明確でないため、どこの仕事か分からないものがある。規定にないローカルルールが多い。Dxが進まない。新...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
業界的に給与が低いが、同業他社よりは貰っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくワンマン経営なので、そこに耐えれず辞...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上長に辞めると伝えてから1ヶ月程度ですんなり辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くことは難しい環境だと判断した為続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場の立地、環境や、体力を使う仕事など、トータルで考えて長く続かないと思った。力仕事をする場面もあった。続きを読む(全72文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人間関係が悪い。クセの強いパート、外国人実習生とのコミニュケーションを取らなければならず、上司からはパワ...続きを読む(全202文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場から遠い上の方が現場の問題や構造的な問題を全く理解していないです。社員を大切にしようという姿勢がなくなりまし...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新卒で入社しました。
ほったかされる事が多く、社会人初めての新卒の私は指示を待つことしか出来ず、耐えられなくて辞めました。
黙々とした作業が...続きを読む(全320文字)
回答者：
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【良い点】
過労で体調を崩したのがきっかけで退職しました。上司に意向を伝えたところ、すぐに退職できることになりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ナックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ナック |
|---|---|
| フリガナ | ナック |
| 設立日 | 1971年5月 |
| 資本金 | 67億2900万円 |
| 従業員数 | 1,717人 |
| 売上高 | 597億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉村 寛 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 480万円 |
| 電話番号 | 03-3346-2111 |
| URL | https://www.nacoo.com/ |
NOKIZAL ID: 1131370
