ユナイトプラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

当時はブラックな開発体制でしたが、ひとりひとりが任されることが大きくやりがいがありました。

ワンマンなところもありつつも、下を育てようとする上司が居て...続きを読む(全159文字)

【良い点】
全くの初心者でも、なにかしらの経験は詰めると思うので、最初の一歩としてはよいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり...続きを読む(全146文字)

【良い点】
資格：資格取得支援として、報奨金と試験料がもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキル：客先常駐のため、配属先がどこに...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自分から提案などをすれば真摯に向き合ってくれる部署が多いと思う
技術の共有などは積極的に行っている部分もあるため、自主的にスキルを身に着けよ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
教育体制が非常に整っています。入社後数ヶ月間の手厚い研修に加え、業務に必要な資格取得にかかる費用（受験料や参考書代）は会社が全額負担してくれ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ITパスポートや基本情報技術者試験など、業務に関連する資格を取得すると手当が発生する制度があります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
数カ月をかけてそれなりにしっかりとした研修がある。
最後に新人全員で協力できる課題作成期間があるのも楽しい。
ただ、研修だけで全てができるよ...続きを読む(全494文字)

【良い点】
若手は研修がおおく、未経験でも充実していると思う。
資格取得に向けた外部研修も多く、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
最初に1ヶ月の研修があるので、そこでITインフラの基礎が身に付けられると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
取得した資格が生か...続きを読む(全134文字)

【良い点】
キャリアアドバイザーがおり、定期的に相談できる場はある
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に異動や具体的な
内容に落とし込むのは難しい続きを読む(全78文字)

【良い点】
申請すれば2回までは資格試験に会社の金で挑戦できる。もちろん、合格すればその分給料は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそ...続きを読む(全116文字)