回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お休みは比較的あった方だと思います。在籍中の有給消化率は100%でした。
上手に時間を使えばプライベートも充実できます。遅番前に友人とランチ...続きを読む(全311文字)
株式会社アコモデーションファースト
株式会社アコモデーションファーストの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
お休みは比較的あった方だと思います。在籍中の有給消化率は100%でした。
上手に時間を使えばプライベートも充実できます。遅番前に友人とランチ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
いわゆる高級レジデンスのフロント業務なので対象となる顧客層も社会的にステイタスが高かったり外国人対応もできるので、現場での接客が好きな人には...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
職種や勤務地にもよるが、配属先ではOJTの制度がきちんとしており、分からないことがあっても周りに聞きやすい環境。配属後も本社での色々な研修が...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
物件によってはスタッフ同士仲が良いが、そんな物件は稀である。希望休はほぼ確実に通り有給も積極的に消化できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
三井不動産傘下により、研修や自己啓発の習い事、ジム、旅行の補助などがあり手厚い。サービス業にしては休日も多く比較的希望どおりでとりやすい。
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【良い点】
e-learningやTOEICが無料で受けられる。入社後のスキルアップをバックアップしてくれる。宿泊補助もあるので何かと使え、給料が少ない...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けのスタッフが時短、といっても1時間程度だが、で復職しているが、物件ではシフトの関係上時短勤務者を多く取れ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
研修は内部外部とも充実しているのは、よいと思う。まだキャリアの浅い人でやる気があるなら十分に役立つと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
仕事柄、ステータスの高い方々と接するので、対応に苦労することがありますが、やりがいもありました。対応力がつくので、大変勉強になりました。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
勤務地にもよるが、連休が取得し易くワークライフバランスは良い。連休中の業務に関しても、チーム全体でフォローできる体制が整えられている。
女性...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
有給も取りやすい環境で、シフト交代時の引継ぎ体制も整っており、無理な残業などもなく基本的にはワークバランスはとれていて、とてもいい環境である...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休みが取りやすいし、残業も殆どありません。有給消化率は極めて高いです。
福利厚生はとても充実していて、研修制度もしっかりしています。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特に資格を要しないところ。何か不動産関連の資格が必要なわけでもなく、いわゆるお客様の御用聞きとか 荷物をお部屋まで台車などに載せて運ぶ、いわ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属される物件にもよりますが、私がいる六本木の物件は季節ごとに行事があり、夏とハロウィンとクリスマスには住人向けのパーティーを行います。自分...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
勤務する物件によって営業時間が違うので早朝から夜遅くまで稼働している物件に配属、異動されると体力的にも精神的にも辛い。
唯一の救いは残業が少...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
学卒でもない上 過去に企業の管理職経験のない50代がいきなり評価ができるわけがない。面談や評価については驚くほど酷かった。本人が出来ないこと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日が取得しやすい。(有休やリフレッシュ等)シフトの希望もほぼい聞き入れてもらえる。ただ、人権を無視した管理職がいる現場に配属された際は厳し...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって職場の雰囲気や社員の感覚がかなり違う。自分に合った配属先・上司に恵まれればば働きやすいし、やりがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
現場は各物件毎に差はあるものの、とても働きやすい環境だと感じる。建物の経年劣化により修繕の知識が必要になってくるので建物設備に詳しかったり、...続きを読む(全202文字)
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女性が8割の会社であり、女性の管理職も多いです。
産休・育休が取りやすい雰囲気もあります。実際何人もの方が利用し、職場復帰しています。
ただ本当に給与水...続きを読む(全113文字)
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産休・育休・時短勤務制度などが整っており、取得実績もあるため、女性が安心して長く働ける環境です。休暇制度などの福利厚生も充実している。有給休暇や長期休暇...続きを読む(全150文字)
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ひとことでお給料です。
同世代に比べ、かなり年収が低かったです。サービス業のなかでも、かなり低い方かなと感じていました。
大手グループ会社ではあった...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
シフト勤務だが日祝祭日、年末年始はしっかり休め残業は少なく定時退社ができる。
また有給もしっかり消化できる点
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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多少の現場での評価はあるが、正社員登用など、何故か本社の人事側で全て決められてしまう。
また、正社員登用されてもほとんど昇級はなく、給料はほとんど上が...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
昇格については1年に1回評価が行われる。また、ボーナスを決める評価は年2回、年度始めに上司の示した目標に沿って自分のやるべきこと、目標を決...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 株式会社アコモデーションファースト |
|---|---|
| フリガナ | アコモデーションファースト |
| 設立日 | 2006年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 310人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 猿丸安幸 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目1番24号 |
| 電話番号 | 03-3796-1693 |
| URL | https://www.mitsui-accommo.co.jp/ |
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