内定した学生の就活速報
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株式会社STAR CAREER
株式会社STAR CAREERの社員・元社員による総合評価は3.6点です(口コミ回答数85件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社STAR CAREERの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
◆株式会社STAR CAREER
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私たちは、主に【ストアビジネス特化型人財派遣/コンサルティング】を行っている会社です。「感情移入接客」「愛される人財を育てる」をキーとした理念のもと、あらゆる業界のストアビジネスが抱える課題に日々立ち向っています。
目指すは「業界の垣根をこえたコンサル集団」──。
《愛されるスタッフがいるお店》《地域のみなさんに愛されるお店》そんな店舗づくりを通して、日本のストアビジネス、ひいては未来を元気にできる存在でありたいと考えています。
STAR CAREERには、ただ“物を売るだけ”でなく「感動」を提供できる、そして同時に「人としての価値」を高められるフィールドがあります。さまざまな人と直接関わるなかで、コミュニケーションスキルや、会話の中からニーズを察知するスキルが身につくはずです◎
◆事業内容を一部紹介
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【アウトソーシング事業】
ストアサポートスタッフとして、「愛されるスタッフ」を目指しながら店舗の問題解決をしている事業です。
私達は感情移入接客を通して、地域に愛されるお店作りへと繋がるファン作りを行います!
【人財紹介事業】
企業がどんな経験値/スキルを求めているのか?その傾向を分析したうえで、企業⇔人財を繋いでいます。互いにwin-winとなるようなマッチング実現を、サポートしています。
【就活カフェ事業】
学生の“自己実現”をサポートしている事業です。業界分析や自己分析/インターンを実施し、企業⇔学生が繋がる『リアルプラットフォーム』を提供しています。
◆今後の展望
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「ストアビジネスの総合商社」を目指して、顧客店舗の課題/お客様のニーズにあったサービス&新規事業に果敢にチャレンジしていきます!
STAR CAREERは「人」として成長できる環境です。
【例えば…】
●さまざまな人と接する中で身につく「コミュニケーションスキル」「ヒアリング力」
●異なるニーズを持つ相手(人それぞれ)に合わせた「提案力」「説明力」
●チームを引っ張る「統率力」「共感力」「発信力」「企画力」「実行力」
●仲間・会社と共に成長を目指す「協調性」「教育力」「巻き込み力」
ストアビジネスが抱える課題は、店舗によってさまざま。その課題を解決することはもちろん、最終的には「人の笑顔であふれるお店」へと導くことが、私たちのミッションです。
このように当社では「ビジネスパーソン」としてだけでなく、「人」として欠かせない&生活の中でも必要となるスキルを身につけることができます。「人間力」を高めていきたい方に、ぜひチャレンジいただきたい環境です!
これまでに実施した先輩たちの『内定者研修』では、自分たちが守っていくべきCREDO(信念)を自ら制定したり、同期を知る研修を自ら企画したりと、内定者主体で考える機会をつくってきました。
また入社後には、年に1度の「未来会議」を開催。実際に「メンター・メンティ制度」「エリアリーダー制度」「目安箱の設置」など、全社員メンバーが集まってつくられました。ここでは要望をあげるだけではなく、運用方法も一緒に考えていきます。
このような動きが、まさに「創業期に仲間入りする」ということ。自分たちが主体的に動いてきた足跡が“会社の文化”となり、未来に引き継がれる。そして、残した成果がそのまま“価値”になっていくのです。
「自分たちが主体となって、STAR CAREERに必要だと思うものを生みだす」── そのことを“あたりまえ”のようにできる意欲的なメンバーを、私たちは喜んで迎え入れたいと思っています!
私たち「STAR CAREER」は、設立4年の若い会社です。まだまだ大きな可能性を秘めていることは確かですが、その反面「今後どのように進んでいこう?」という具体的なプランを模索しているのが正直なところです。
そのため、大企業のように「入社5年後には、あなたはこうなっていますよ!」と決まりきったキャリアパスはありませんが、若いうちから活躍できるフィールドは十分にあります!そのなかで、自分がどこに向かって・何を目指すべきなのかを、一緒に考えていけたらと思っています。
「会社と共に成長していける」
そんなチャレンジングな仲間との出会いを、期待しています!
・人とお話するのが好きなかた!
・チームのために頑張れるかた!
・人との繋がりのなかで成長していきたいかた!
※人物重視の選考です!あなたに合わせた選考フローを
ご用意しておりますので、まずは、1度一緒にお話してみませんか?^^
・チームを大切にせず、自分のことしか考えられないかた。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社STAR CAREERの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社STAR CAREERの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月7日【良い点】
年収は結婚し時短で仕事と両立している同世代と比較して悪くない水準だと思っています。福利厚生に関しては業務に関連する資格だけでなく、FPなどの資...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月7日【良い点】
女性管理職も在籍しており、キャリアを諦めずに働けますし相談にも乗ってもらいやすいです。結婚・出産お祝い金制度や、家族状況に合わせた相談も可能な...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月7日【良い点】
「未経験歓迎、ジョブチェンジ可能」という謳い文句は本当で、同期も積極的に様々な職種を経験していました。モバイル販売は想像していたよりもお客様対...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月7日【良い点】
普段は配属先での勤務なのであまり多く関わる機会はないですが、定期的にイベントを社内で開催しており、参加すると違う配属先のメンバーとの交流や本部...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
新卒で携帯販売職で入社しました。事務職や人事などのバックオフィス系の業務への職種変更が活発な会社で、企業の成長と共にポジションも増えていると感...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
現在の事務職では全社のサポート役として貢献できる面白さがあります。一つの会社で様々な職種を経験できるため、自分の適性を知り、キャリアの幅を広げ...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
年間休日120日以上あり、平均残業時間もさほど多くなかったです。部署によると思います。特に結婚後事務職へ転向してからは定時退社しやすくなり、子...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
女性の管理職や執行役員もいて、性別に関係なく評価される会社だと思います。昇給や、昇格で男女差を感じたことはないですし、出産後に復職している同期...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
自分の職業選択やキャリア選択の幅はかなり広がっているなと感じます。同期の女性に、結婚、出産を機に土日休みの時短で働いているメンバーもいて、今後...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
入社直後は新卒研修があり、数か月に一度は同期と顔を合わせる機会がありました。夏やクリスマスなどの時期には社内イベントが開催されるので、参加する...続きを読む(全210文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
| 会社名 | 株式会社STAR CAREER |
|---|---|
| フリガナ | スターキャリア |
| 事業内容 | ■アウトソーシング事業 ■プロモーション事業 ■店舗プロデュース事業 ■定着支援サポート事業 ■人財紹介事業 ■就活カフェ事業 ■SE派遣事業 ■自社開発事業 |
| 設立日 | 2016年5月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 219人 ※2019年1月時点 |
| 売上高 | 7億3000万円 ※2018年度実績 |
| 代表者 | 保坂 龍政 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15番1号渋谷クロスタワー25F |
| 事業所 | ■浅草橋 サテライトオフィス 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1-26-1 イズ.浅草橋ビル 1F ■渋谷 セミナールーム 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー30F |
| 関連会社 | ■株式会社ディ・ポップス ■株式会社グッド・クルー ■株式会社ビヨンドゥ ■アドバンサー株式会社 ■株式会社graphD ■株式会社フェイスフル ■opzt株式会社 |
| 平均年齢 | 25.0歳 |
| 役職者の男女比 | 男性 38% : 女性 62% ※ 2019年度実績 |
| 電話番号 | 03-6451-1502 |
| FAX | 03-6451-1503 |
| お問い合わせ先 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー25F 新卒採用担当 TEL:03-6451-1502(代表) E-mail:saiyo@star-career.co.jp |
| URL | http://star-career.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://star-career.co.jp/recruit/ |
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