テクノマックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年功序列ではあるが男女関係なく役職につけるところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠、育児休暇などの制度があること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
他の部署とは異なるかもしれませんが、私のいたところは休みの希望は通りやすかったです。
土日関係ない仕事ですが仕事を調整すると土日に休みをとるこ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
残業代がちゃんと全部出るのはありがたかったです。この業界にしては珍しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの年功序列...続きを読む(全208文字)

【良い点】
退職理由として
常に忙しいのでもう少しだけプライベートの時間が欲しかったからです。
テレビ業界なのである程度は仕方ない部分はありますが、もう少...続きを読む(全206文字)

【良い点】
食事補助があり色々なお店で使えるので助かります。出張先でも使える点がいいです。
また社員食堂でも使える食事補助券があるのでそれも利用している人...続きを読む(全190文字)

【良い点】
海外出張、国内出張があり
色々な現場に行けます。
一般の人とは違う経験がたくさんできます
外に出て仕事をしたいという人に向いています。
テレビ...続きを読む(全198文字)

基本給は業界内的には、普通。早朝・深夜手当、残業手当がつくので、暇な時期でなければ20万以上は確実。評価に関しては、一人一人に第一次考課者が一人付き基本的...続きを読む(全157文字)

いろんな番組に携わることが出来た。制作会社勤務の頃よりは休みも取りやすく
徹夜することも少なかったし、給与も安定していた。
若手にも企画を出すチャンス...続きを読む(全157文字)

【良い点】
今から新卒で入る新入社員の研修はかなり手厚い。正直手厚すぎるほど。
一年かけて数か月ごとに様々な部署を実践を学びながら回り、約1年弱たってから...続きを読む(全114文字)

【良い点】
一年目からでも本人が望めばオペレーターになるチャンスや研修を受けることが出来る。教育はかなり手厚いので安心して良い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社内の教育体制のいいところは若手が若手を育ててるところです。若いうちからインストラクターなどができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
実力主義だと思う。頑張ったら評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してもらうというよりかは自分で学ばないといけないことが多い続きを読む(全80文字)

【良い点】
プロダクションマネージャー職は海外ロケをはじめとする大型案件から低予算の手弁当案件まで担当するので、進行管理という点では鍛えられる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
制作に関して真剣な方ばかりなのでわからないことは聞けば丁寧に教えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度などもない...続きを読む(全155文字)

【良い点】
テレビ番組の映像編集のスキルを１から学べます。
それはここでしかできない内容だと思います。

勤務時間が不規則ですがそれを了承できる人はぜひは...続きを読む(全164文字)

【良い点】
色々やりたい事を新分野でも検討して取り組んでくれる。実際にイベントなどで自分の企画を具現化してくれたりした経験もあり、とても親身に色々と考えて...続きを読む(全137文字)

【良い点】
全体的に落ち着いた方が多いので、業務は丁寧に教えてくれることが多いです。質問もしやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全173文字)