サイタスマネジメントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
監視センターの業務は減点方式で評価されていたと感じる。
なにか少しでもミスをすれば、報告書を書かねばならなかった...続きを読む(全111文字)

【良い点】
性別にかかわらず評価されていたという印象。
女性の人数は多くはなかったが、評価されている方も多かった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
新入社員として入社した場合、外部のビジネスマナー研修だけではなく、業務に関する研修も行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新入社員で入社した直後は、他と比べて収入は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の数年は割と収入額が増えるが、5年程...続きを読む(全146文字)

【良い点】
地方からの新入社員として入社した場合、会社の借り上げ社宅があった。
都内に格安で住むことができたため、その点は非常に良かった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
シフト勤務は日勤と夜勤の2交代制。
夜勤のあとは必ず休みなので、その点は良かった。
また、平日に休みになることも多く、プライベートを充実させ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大連で入社して、日本に研修できることは魅力的でした。
大学時代に、日本語を勉強してきたので、日本企業に入って、日本語を活用していこうと考えて...続きを読む(全176文字)

【良い点】
システム運用から開発まで携われて、幅広いスキルがみにつけるとおもいます。
そして、海外NOCもありまして、グローバルに活躍できます。
海外N...続きを読む(全185文字)

【良い点】
オペレーターが2交代制のため、曜日が固定されない代わりに年間での休みの日数は多い。日勤と夜勤と休み（明けを含む）の比は1:1:2程度。
【気...続きを読む(全202文字)

【良い点】
申し訳程度に社内での部活動支援といった制度があるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト業務 4年間で夏季休暇と年末年始休...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良くも悪くも給与をしっかりもらえるところはいいところと感じました。長い人生の基礎という意味で重要な要素ということを辞めてから実感します。
【...続きを読む(全320文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多すぎる。土曜日出勤も月1回ある。18時定時だったがそこから見積書作成やロープレ、研修などを行い、...続きを読む(全171文字)

【良い点】
過度な引き留めはない(はず)。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の不透明性と成果の横取りに辟易し、より自分がやるべきことに集中で...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
5年前ですのでご了承ください。
当時は総合職の場合、全国転勤の可能性が3年に1度きてしまい、プライベートのステー...続きを読む(全89文字)

【良い点】
契約社員が多い会社なので、若い方や主婦の方が多い印象。普段付き合いができる同僚もいました。会話が多い分、チームワークで行う業務に関してはスム...続きを読む(全323文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の仕事ができる方に業務が集中しがち。
・若手はこんなもんでいいのかなぁ？という感じで病んで休職・離職
・忙し...続きを読む(全161文字)

【良い点】
初日の緊張は、すぐに不信感に変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わり激しく、すぐに新人が入れ替わるが足りない理由を把握...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりノルマが厳しいところがあるので個人個人の獲得数を表で数値化されており、獲得が少ないと人によってはストレスに...続きを読む(全104文字)

【良い点】
働く環境は良く在宅勤務も週3取り入れているため他の会社に比べるとワークバランスは取りやすいはずです。竹芝なのですが浜松町駅からも歩けるので、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ソフトバンクではサーバ・ストレージを中心としたインフラ運用に携わり、大規模環境での設計・運用や自動化の経験を積むことができました。一方で業務...続きを読む(全503文字)