保険サービスシステムＨＤの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 経営企画
• 主任クラス
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく実費が多すぎる。

お客さんに渡すもの全ては自分のポケットマネーから出すことになる。特に前の担当者が何か渡...続きを読む(全273文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
昇給の基準が不明で、代表者の気分によってや、ゴマすりをする社員が給料が上がったりと、非常に不満です。中には、在籍年数がとても長いにもかかわらず...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
将来性に不安。続きを読む(全13文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ホームページはとても先進的な会社のイメージではあるが、実際は「ザ・昭和」な会社。中途採用については年齢は関係なく、シンプルに在籍年数ごとで序列...続きを読む(全128文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
税制改正により生命保険の節税提案がしにくくなった今、会社の収益の柱である生命保険の営業がなかなかしにくい状況。今は何とかやれてはいるが、今後先...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 経営企画
• 主任クラス
• 契約社員

【良い点】
福利厚生として、社宅制度、住宅手当制度が整備されていて、満足していました。私がもっともよいと思った点は、制度として育児休暇がしっかり取られるよ...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 経営企画
• 主任クラス
• 契約社員

【良い点】
ワークライフバランスは比較的よかったです。当たり前ですが、定時に仕事が終わっていれば、仕事を終わらせて帰宅することができます。カレンダー通り土...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 経営企画
• 主任クラス
• 契約社員

【良い点】
年収は、他業種とくらべても遜色はありませんでした。住宅手当や扶養手当もそれなりにもらえるので、不安はありませんでした。しかし、これから業績がぐ...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 14年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
勤務時間とプライベートをきっちりと分けて働こうという社風のためムダな時間を過ごすことのないようにしていました。
かといって、残業が全くない訳で...続きを読む(全171文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 一般事務
• その他
• 正社員

【良い点】
スキルアップについては、やる気があればどこまでも伸びます。
上司に相談の上、出来る仕事量をこなして新しい業務を任せられることもあります。そのた...続きを読む(全222文字)