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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

UELの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全6件)

UELの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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UELの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

UELの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 6

UEL株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社からの出向または転籍者が多いので有識者かつ常識的な人が多かったです。
基本的には優しいので、尊敬できる人も多くいました。長く働いていくに...続きを読む(全219文字)

UEL株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人営業なので必然と成長できます。ソリューションを軸にした企画や提案になりますので、キャリアとしては有形商材の営業となります。近年はサブスク形...続きを読む(全212文字)

UEL株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤や出張が多かったです。様々な土地へ行って様々なお客さんと接したり、土地それぞれの文化を堪能できてとても良い刺激になりました。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)

UEL株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

比較的人数の少ない会社のため仕事の裁量は多くあたえられているように感じる。
また親会社のプロジェクトが比較的大きいのでシステム開発に対するやりがいを感じ...続きを読む(全162文字)

UEL株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はわかりませんが、給与、賞与に関しては標準が低かったように感じます。
また昇進、昇給もほとんどなくキャリアパス形成などもイメージしづらい状態でした。...続きを読む(全156文字)

UEL株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトの規模は比較的大きいものが多くやりがいも
感じられたが、エンドユーザとの要件定義工程や、上流設計工程は
ほとんどなく、詳細設計・コーディン...続きを読む(全169文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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UELの 会社情報

基本データ
会社名 UEL株式会社
フリガナ ユーイーエル
設立日 1984年11月
資本金 1億円
従業員数 174人
決算月 3月
代表者 長廣勲
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号
電話番号 03-5546-6600
URL https://www.biprogy-uel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1592313

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