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株式会社ジェム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジェムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ジェムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ジェムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何も考えていないと思います。
熱波師とかいう特に何の役にも立たない資格はとらされます。続きを読む(全78文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残念ながらスキルアップできる環境ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト、社員、マネージャーの仕事の棲み分けができていな...続きを読む(全116文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 マッサージ関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初に講習があり、マッサージの試験に合格したらデビューです。
デビューしてからも、同僚同士でマッサージしあったり、先生に教えてもらったりと、スキルアッ...続きを読む(全179文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジェムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジェムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サウナ好きがいる限りは潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サウナ事業部に関しては、各部署の連携が全く取れて...続きを読む(全134文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことを理解していない人間が、口を出してくることが多いです。マネージャークラスの人間も全部の部署を理解したう...続きを読む(全92文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので基本的に土日祝休めません。繁忙期は出勤要請が出ていて、その期間に欠勤しても有給に振り返る替えこと...続きを読む(全133文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は昇給が無いです。
ボーナスもなし。
10年以上働いてる人でも給料は変わりません。新卒は昇給・ボーナスが...続きを読む(全95文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
覚えることを覚えれば何も考えずに出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業の繰り返しです。
接客業なのでもちろん変なお客さ...続きを読む(全101文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アカスリ、タイ古式マッサージ、ヘッドフットハンドのトレーナーさんは全員女性です。全身マッサージには何人か男性のトレーナーさんがいらっしゃいま...続きを読む(全165文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は基本的にNG。
従業員は施設内にある、温泉・サウナを無料で利用することが出来るので、サウナーにとってはなかなか良いと思います。続きを読む(全72文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
レディースフロアもあるが、裸の男性が嫌でも目に入る仕事なので、どうしても無理という方はお勧めしません。続きを読む(全71文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は関係ないけれども、社員同士で役職者でも、後から入ってきた大卒中途の方が給料が高かっ...続きを読む(全111文字)

株式会社ジェムの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員であろうが、バイトであろうが、繁忙期以外は基本的に休み希望が通るシフト制。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日無休...続きを読む(全118文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

カーレポ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人ひとりの頑張りや本人の希望などに応じたキャリアステップを会社側で考案いただけることがあります。しっかりと会話をして決めることができます。続きを読む(全76文字)

JHR株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが思うように進まないという声が多く見られます。評価制度は整っていると説明されていますが、実際には基...続きを読む(全261文字)

株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイト教育スケジュールや等マニュアルがある為、マニュアルに沿って育成が出来る。社員も昇格基準がしっかりあるので、目標がめに見える点が良い。続きを読む(全75文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はいろいろオンラインで受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため、あまり、任せてもらえるようなことはなかったです。続きを読む(全78文字)

株式会社リクルートキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や先輩からのレクチャーなど周りのサポート体制は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は成果が出せないと厳しく詰められる文...続きを読む(全80文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 編集者 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ制度は伴っていないように感じた。やる気があれば自主的に学習できる程度だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に...続きを読む(全169文字)

株式会社飛象の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗稼働後に事務所でスタッフ同士でロールプレイをしたり、業務中にリーダーや管理職がOJTで接客方法を教えたりといった環境があり、新人でも成長...続きを読む(全189文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が完全に技術者を放ったらかしにしているため、営業からしたらスキルアップもへったくれもなく継続して働いてること...続きを読む(全95文字)

株式会社H4の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場から離れることができれば、次々に仕事を回してもらえているように思う。20代で様々な経験させてもらえることでできると思う
【気になること・...続きを読む(全124文字)

山王総合株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 医療事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒のときの研修制度は整っていた。優しい人も多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動の際の研修は、引き継ぎを行う先輩次第。続きを読む(全78文字)

ジェムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェム
フリガナ ジェム
設立日 2005年4月
資本金 1000万円
従業員数 50人
本社所在地 〒650-0022 兵庫県神戸市中央区元町通2丁目3番2号
電話番号 078-392-1234
URL https://www.gem-kobe.jp/
NOKIZAL ID: 2243971

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