この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5年近くおりましたが、まったく給料が上がりません
人より高いパフォーマンスを出してもあがりません。ほめられてもあがりません。
評価制度も...続きを読む(全160文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ジー・モードのグラフィックデザイナーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
ジー・モードの 社員・元社員による会社の評価
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3.1
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3.4
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4.4
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2.3
ジー・モードの 学生による会社の評価
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ジー・モードの 全ての評判・口コミ一覧
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件
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給与面はほかと比べ、社内事情の割りには良いほうかと思います。
残業も運用など一部ではありますが、それ以外の従業員は多忙の時期を除き、比較的早めに帰ること...続きを読む(全160文字)
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社内体制が変わり、目指す方向が当初と離れつつ有り退社しました。また、主要であるコンテンツを捨て、新しい事に挑戦する事はいい事だと思いますが、いまいち確信が...続きを読む(全153文字)
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フレックス制度があるので、自分の仕事次第で夕方に帰れることができますが、月の規定時間を守りつつフレックス制度を利用しなければなりませんので、注意が必要です...続きを読む(全153文字)
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ジー・モードの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジー・モード |
|---|---|
| フリガナ | ジーモード |
| 設立日 | 2006年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 19人 |
| 代表者 | 青木利則 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番8号 |
| URL | https://gmodecorp.com/ja/ |
NOKIZAL ID: 1139171
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