この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒より中途の方が給与水準がとても高い、営業管理職では年俸年収のうち約4割程度が4半期に一度に行われる査定での成績によるインセンティブ支給が占...続きを読む(全169文字)
株式会社うちナビ 報酬UP
株式会社うちナビの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社うちナビの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社うちナビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
新卒より中途の方が給与水準がとても高い、営業管理職では年俸年収のうち約4割程度が4半期に一度に行われる査定での成績によるインセンティブ支給が占...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
良い点はあまりないです。給与の遅延もするし、残業代は出ないし、賞与もない。終電まで毎日いたので、時給換算するとバイトしてた方が稼げているかもし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特別良い点は無かったとおまう。
能力主義というより、より気に入られるかどうかという点のみだとおもう。
体育会系で人に気に入られるのが得意な人は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
チーム制の為、歩合制度ではないが、固定給が他の会社と比べると高い。
目標値も高く設定する為、達成した時の達成感は、本当にうれしい。
忙しい分、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
実力次第で年齢に関係なく出世が可能なので、人によっては同年代に比べて年収はかなり高いと感じる。また、初任給は30万とかなり高いため、人件費が財...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給料は年齢の割りに高い。また資格で5万円の手当てもあるので、資格を取得できた人間は非常にいい。会社の勢いがあるときには、入社しただけでお金がも...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
チームで結果を残せばある程度評価され、役職や階級に反映されるが、最近は正直ちゃんと反映されていない気がする。むしろ、全くされていない。
【気に...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
初任給はとても高く。気さくないい人が多く働いている。
チーム達成に非常に重きをおいているので
営業会社に良くある人間関係のもつれなどはおきにく...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社だが、数字に対する評価が弱い。
結果よりも社内での評判や、評価する上司からの評価が非常に左右される。
また...続きを読む(全160文字)
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チームワークが色濃く出ている為、仲間意識が非常に強い会社。社長、役員のトップダウンのため、鶴の一声で一日で仕組みが変わることもしばしば。固定休が高く、資格...続きを読む(全116文字)
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年収は決して安いわけではないが、賃貸仲介業の中で比べると固定給のため、物足りないと感じる方も多いとは思う。
また評価制度が曖昧で、何が昇格の対象になるかは...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
売り上げが悪かったとしても
一定の年収は確保することが出来ること。
宅建の主任士手当が他社よりもかなり高く
他の会社に勤めるより、数万...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
社長のワンマン経営になってしまっている。また、見栄を張るあまり、社員ですら何が本当で何がうそか分から...続きを読む(全155文字)
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評価制度は、あいまいで、結局のところ、数字が出ている人、店舗が昇進する。かつ、チーム制を敷いているが、個人的な数字はかなり見る。矛盾が発生している点は否め...続きを読む(全150文字)
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非正社員として働いていましたが、福利厚生は全くありませんでした。毎日、社長の格言みたいなものを語られて本当に社員さんのように洗脳されてしまうところでした。...続きを読む(全167文字)
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未経験でも固定で月30万というのが魅力でしたが、
残業代込みの価格で実際には少ないと思う。
朝から終電までで、休みも週1回とるのが
とりつらい雰囲気...続きを読む(全155文字)
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正直、不動産業界は年収が高い。
しかしほとんどはインセンティブである。
しかしうちは基本給が高く、また昇進すると格段に上がる。
上のポストは会社が大...続きを読む(全179文字)
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仕事が出来てもできなくても給与水準は高め。
賞与はなく、月の給与に乗っかっている。
昇進・昇給は想いとどれだけ長く仕事をするか。
努力の姿勢と社内営...続きを読む(全167文字)
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年収はなんだかんだそんなに多くはありません。月給が一見高くは見えますが、賞与はなく残業代もないので、時給換算するとかなり低いのではないでしょうか。
目標...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
結果を残せば良いポジションにはつけると思う。とにかくやれば良いって感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
素人同然の人間が面接、研修を...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
集客率は高かったので営業スキルは上がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い続きを読む(全61文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほどお客さんも喜んでくれて、売り上げにも跳ね返って来てお客さんも儲かっていくこの仕事自体はかなりやりがいを感じていました。自分は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分は正直にいうとかなり業績を上げ続けていた。しかし、中途で入ってきたメンバーが急に管理職などの役職付きの仕事に抜擢されるなど、納得感を持てな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ベンチャー企業でしたので非常に自由です。基本的に売り上げが上がれば評価されますので、突拍子もない事でも売り上げが上がれば評価対象となります。ま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新卒社員・中途社員関係なく売り上げ実績を作ることでまず評価されます。また、役員メンバーの裁量非常に大きく上席に気に入ってもらえるかどうかも昇進...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
将来性があるように見せるのはうまかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、これからの社会で勝っていけるスキルや経験を積めるよ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
誕生日や退職時に上司やチームメイトからプレゼントをもらったり、仲の良い職場だった。意識が高くモチベーションは高く維持できた。
【気になること・...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
店舗数が多いのでとにかく色んなエリアに詳しくなることが出来ます。また仲間達がみな優秀なためとにかく良い刺激をうけることができます。またハードな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分で目標をたてるが、必ず達成できるレベルで組める。達成したりやることやっていれば昇給する。評価項目も細かくて、今自分に何が足りないのか分かる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
入社直後から高い水準の給与だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がない一般職と役職者のバランスが合わない時期があり、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年功序列の一言。ゆっくり働きたい人や、毎年少しずつでも昇給することを望むならピッタリの会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年功序列等ではなく、能力を評価してくれる為自分の頑張り次第で昇給はできると思います。年に1回から2回は昇格の機会をもらえるのでその期間いつも通...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として、設備管理で入社したのですが、面接時に一年後には正社員となれると聞いていたのですが、実際は一年ではな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
所定労働時間が7時間と短く、残業もフルでつくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に若手のうちはかなり安い。やりがい搾取と言わ...続きを読む(全262文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
細かい評価ランクがあり、それを明確に提示してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られると評価が上がりやすいので、気に入...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
仕事ができてもできなくてもノルマがないので一定の年収を確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力のない社員でも一定の年収がある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
インセンティブに左右されます。
事務は固定給で15万円程度で月40時間ほど残業があります。
キツイです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ボーナスは高い方です。
勉強会はコロナ前にはありましたが、今はそこまで多くないです。中小企業だが、大企業くらいの売り上げは上げていると思います...続きを読む(全136文字)
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