ユニテックシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
入社前、残業時間は少ないと聞いていましたが半信半疑でした。
入社後、ほぼ残業せずにすんでいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
開...続きを読む(全127文字)

【良い点】
よくも悪くも細かく管理されないのでマイペースでできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後にフルリモートになり、放置されている...続きを読む(全85文字)

【良い点】
緊急事態宣言以降テレワークが推奨され、機材購入費などが一時金として支給されたことがある。
また4000円だがテレワーク手当も支給される。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
テレワークでの在宅勤務が可能です。IP電話を利用しているのでイヤホンやヘッドセットを用意する必要がありますが基本的に社内にいるときと同様の業...続きを読む(全170文字)

【良い点】
電話対応や製品の知識は実践で覚えていくことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間を取って机に向かって研修をするような研修...続きを読む(全203文字)

【良い点】
カスタマーセンターは女性スタッフが中心のため育休、産休の制度は整っています。当日の有給取得も可能なので突然の体調不良にも対応しやすいのではな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
古くからのお作法やしきたりがあるため新しいものは取り入れないように見える
給与面ではそれほど高いことはないが交通費は全額支給されるためそこの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
かなり優遇され、働きやすいかと思われます。
ですが女性の技術職は少ないです。
基本的にはサポート事務のほうが募集自体が多いので女性社員はほと...続きを読む(全196文字)

【良い点】
人材派遣会社向けのパッケージソフトがメインの会社で、その分野では業界1のため今のところそれなりに安定しているように感じる。
他にも色々なシス...続きを読む(全244文字)

【良い点】
基本的に残業は多くなく、ITの会社の中ではワークライフバランスはいいほうだと思う。
有給も比較的とりやすい。
もちろんはずれな仕事に就いてし...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届を出した以降、有給を全て使い果たすことは許されなかった。(使おうとしても理由を聞か...続きを読む(全90文字)

【良い点】
チームワークが非常に良く、困った時に互いに助け合える温かい社風があります。未経験に近い状態からでも丁寧に指導いただける体制が整っており、社会...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所のやり方や使うシステムなどはクライアントの意向にもよるので、当たり外れはあると思います。私が退職時にいたと...続きを読む(全257文字)

【良い点】
資格取得に関しては、合格すれば受験料を全額補助してくれる。
また、5,000円の資格取得補助があるため、参考書代はもらえる
【気になること・...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術的なフォロー体制がない中で、現場の単価次第で給与が頭打ちになる構造に将来的な不安を感じたため。エンジニアとし...続きを読む(全113文字)

【良い点】
これについては自分がエンジニアとしては向いていないと思えたから。
会社としては給与面の不満があったが、賞与を出す基準を引き下げだしているし、...続きを読む(全328文字)

【良い点】
正社員として他の企業への採用が決まったため。普通に電話して内定いただいたと言い退職した。スムーズに退職できたところは良かった。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕組みが上司によるところがあり、多少不透明であった。当時はおなじ部署のなかでの相対評価になるため、部署のメ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場リーダークラスになると、現場業務での貢献度はそれほど評価されない。例えば、現場での大規模プロジェクトで貢献し...続きを読む(全150文字)

【良い点】
**株式会社スタイラジー**を退職した理由は、自身のスキル不足を強く実感したためです。業務は専門性が高く、スピードや正確性も求められる環境で...続きを読む(全219文字)