この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはとてもとりやすいです。残業もほぼしてませんでした。もっと仕事したいなと思ったくらいだったのでゆるく仕事したい人や趣味をし...続きを読む(全95文字)
株式会社カナミックネットワーク 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもとりやすいです。残業もほぼしてませんでした。もっと仕事したいなと思ったくらいだったのでゆるく仕事したい人や趣味をし...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこが評価されて昇給するかわからなかったです。目標設定とかもなくモチベーションもわきませんでした。面談などもないの...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは感じづらかったです。一所懸命やってた仕事が何度もなくなりました。スピード感もだいぶ遅かったと思います。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はもう少し充実させてほしいです。どんな別の会社と比較しても劣っているような気がします。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
給与の低さととてもゆるかったのでやる気の起こし方が難しくやりがいを感じながら仕事をするのが難しかったためです。社内もとても静かで困ったことがあ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ドライな関係でプライベートの話をするのは避けているような空気感があります。そこに気を遣っている方が多いのは良いと思います。仲良く仕事をしていき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、顧客と直接やりとりする機会が多いためサービスの反応がダイレクトに伝感じられます。自分が提案した内容で喜んでもらえたり、次回...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
やりたいことがあればそれをさせてもらえる環境が整っています。
新卒には社外研修がありますが、それ以外でも定期的に研修が組まれ、全体のスキルアッ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ただ時間をかけて仕事をするのではなく、いかに密度の高い仕事をするかを求められているので、残業時間はそれほど多くありません。有給休暇も取りやすく...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自社サービスを運用していく上で、企画から開発まで一貫して携わることができる。
自己裁量が大きく、自分で考えて判断する機会が多いため、若いうちに...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
IT企業ですが、残業が少ないと思います。もちろん個人差はありますが、成果を出せば残業は必要ないという文化です。
自社商品の開発なので、年間開発...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
介護ソフト専業のIT企業の中で、唯一の東証プライム上場を果たしている企業です。
クラウドサービスであるため、コロナ禍でのテレワークが追い風にな...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
カナミックネットワークは日本が直面している超高齢化社会の課題を解決する答えを持っている唯一の企業です。医療・介護・子育て支援を同時にケアする「...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
カナミックネットワークは上場会社でありながらベンチャースピリットを持った人材が多く在籍しています。常に医療介護業界のイノベーションを推進する活...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
親世代、子供世代を支える為のイノベーション活動を推進していることが実感でき、自身が直接、間接的に超高齢者社会を支えている自負を持つことが出来る...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
介護事務管理士という民間資格の講座を受講できる(通信制の講座で、試験も郵送で受けられるもの)。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社し...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
100%ファミリー企業で、ファミリー出身の役員に逆らうことを許さない威圧感がある。問題のあった従業員は、すぐに解雇...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しい。人を採用する一方でやめていくので、人数が変わらない。簡単な引き継ぎが行われることもあるが、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業務のほとんどすべてを内製化させており、協力会社などステークホルダーがいない為、業務を一気通貫でノンストップで遂行することができる。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
比較的、有休はとりやすいかもしれない。ただし、病欠の場合などは、周りがフォローしてくれないせいか、無理でも出勤する社員が多い。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特に無いと思います。総務や事務には女性は多いが、営業に女性は少ない。お茶当番も強制でないとしながらも、女性に任せている感がある。女性の役員もい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
介護事業という社会貢献度が高い仕事ができる点。また競合他社が少ないため、常に勝ち組でいられる点(現時点で)。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
会社名 | 株式会社カナミックネットワーク |
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フリガナ | カナミックネットワーク |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 3億2412万円 |
従業員数 | 286人 |
売上高 | 37億4600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 山本拓真 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 40.6歳 |
平均給与 | 555万円 |
電話番号 | 03-5798-3955 |
URL | https://www.kanamic.net/ |
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