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株式会社カナミックネットワーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カナミックネットワークのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カナミックネットワークのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カナミックネットワークで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カナミックネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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カナミックネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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カナミックネットワークの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月14日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護業界については、どこよりも新しい情報が入ってくるので、そこは素晴らしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は営業、管理...続きを読む(全119文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいことがあればそれをさせてもらえる環境が整っています。
    新卒には社外研修がありますが、それ以外でも定期的に研修が組まれ、全体のスキルア...続きを読む(全185文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親世代、子供世代を支える為のイノベーション活動を推進していることが実感でき、自身が直接、間接的に超高齢者社会を支えている自負を持つことが出来...続きを読む(全167文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の人柄は良いので聞けば教えてくれますが、自分から動かなければ放置されてしまいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育体...続きを読む(全183文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    介護知識を身に着けるため、外部の学習を受ける事から、はじまります。
    通信教育になります。 介護の知識を身に着けて介護についての資格を取らなく...続きを読む(全195文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途採用がほとんどなので教育の時間は新卒と比べ多くはないが、比較的周囲の人が都度教えてくれる。少人数で皆忙しいので時間の調整だけすれば問題な...続きを読む(全178文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職を得る体制が画一化されていない。仕事で表立って評価されれば、役職を上げることに繋がるため、前職でそのような立ち回りがうまくできていた方に...続きを読む(全219文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カナミックネットワークの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 インストラクター 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    色んな店舗にて研修を受け
    色んな方からのご指摘をいただける
    店舗によっては店長の方がいろいろして下さり、自分の経験や成長につながることはして...続きを読む(全502文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    今後も介護業界は伸びていくため、成長性が高く、事業も拡大していくと思われるため、その点のみ希望が持てる。続きを読む(全58文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    部署の社員は皆優しく、歓迎ムードであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雇用条件の提示や雇用契約のタイミングの遅さ、雇用内容の悪...続きを読む(全104文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内および役員のモラルの低さ、入社前や勤務開始日に労働条件が提示されないこと、基本給が生涯変わらない、退職金がな...続きを読む(全107文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員旅行は毎月積立金を引かれ、入社前の事前説明はなし。任意参加ではあるものの、参加しないと嫌な顔をされるため半ば...続きを読む(全81文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    事業内容に独自性があり安定していると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上場企業とは信じがたい労働条件の悪さや建前だけのルール...続きを読む(全90文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の中には、子育てしながら働いている方や時短勤務の方もいるようだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性役員や管理職は創業者の...続きを読む(全127文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与の低さととてもゆるかったのでやる気の起こし方が難しくやりがいを感じながら仕事をするのが難しかったためです。社内もとても静かで困ったことが...続きを読む(全99文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ドライな関係でプライベートの話をするのは避けているような空気感があります。そこに気を遣っている方が多いのは良いと思います。仲良く仕事をしてい...続きを読む(全93文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のやりがいは感じづらかったです。一所懸命やってた仕事が何度もなくなりました。スピード感もだいぶ遅かったと思います。続きを読む(全79文字)

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    IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社東京商工リサーチの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制はOJTが中心で、体系的な研修は多くない。自ら学ぶ姿勢が求められる環境だと思う。調査・分析・対人折衝など、汎用的なビジネススキルは早...続きを読む(全85文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職以外で採用されたらキャリアは築けないと思ったほうがいい。また、技術者のレベルも低いと...続きを読む(全131文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒3年目までは定期的に同期と一緒に受ける研修がある。それぞれ配属されて、悩みが出てきた頃にあるので、普段話さない人にも相談できたり、それぞ...続きを読む(全193文字)

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    株式会社エムティーアイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学習は積極的に行えます。
    社内でエントリーできる研修がありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習内容の種類はあまり取り揃えて...続きを読む(全104文字)

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    シスココンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でもある程度業務に関われる程度に研修が充実している。
    外部の講習なども希望すれば受講することができる。続きを読む(全60文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は教育に力をいれていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学びは自分のやり方でやりなさい、というやり方に変わりました。それが...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    スキルアップだけは出来る。
    関わる案件によって伸ばせるスキルは違うが私の場合はいい方向に伸ばせた。
    ただ総じてキツイ案件だったためスキル面で...続きを読む(全158文字)

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    株式会社NTTデータ・エマーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受託開発が中心で採用されている技術スタックも陳腐化したものばかり。顧客が大きめの受託...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エフアンドエムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    基本的に在宅勤務でしたが、定期的に集合研修があり、リアルでメンバーに会うことができました。チームを超えて連携することも多くあり、オンラインだ...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は充実しており、資格取得費用の負担もしてくれる。自分で勉強したい人は制度を使い倒していくらでも勉強できる。(Udemy等)
    また社内公募...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
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    カナミックネットワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社カナミックネットワーク
    フリガナ カナミックネットワーク
    設立日 2000年10月
    資本金 1億9206万円
    従業員数 304人
    売上高 50億700万円
    決算月 9月
    代表者 山本 拓真
    本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
    平均年齢 42.6歳
    平均給与 557万円
    電話番号 03-5798-3955
    URL https://www.kanamic.net/
    NOKIZAL ID: 1569666

    カナミックネットワークの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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