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株式会社カナミックネットワーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カナミックネットワークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カナミックネットワークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カナミックネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カナミックネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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カナミックネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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カナミックネットワークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容に独自性があり安定していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業とは信じがたい労働条件の悪さや建前だけのルール...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 経理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に業務ドメインの選択とそこへのビジネスモデルは秀逸。伸びない理由がないと思って入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人が...続きを読む(全279文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年5月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    100%ファミリー企業で、ファミリー出身の役員に逆らうことを許さない威圧感がある。問題のあった従業員は、すぐに解...続きを読む(全176文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務のほとんどすべてを内製化させており、協力会社などステークホルダーがいない為、業務を一気通貫でノンストップで遂行することができる。
    【気に...続きを読む(全193文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域包括ケアのために、自治体などに協力し、高齢化問題の解決に貢献できる。国の事業を支援する企業のため、需要がある。
    【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    介護業界について様々な事業所について勉強になります。
    ベンチャー企業なので色々と挑戦ができる所だと思います。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良くも悪くもベンチャーなので社員を守る組合や制度はありません
    報酬含め全て自己責任での就業になります
    続けていくにはある種の割切りを持てないと無理で...続きを読む(全154文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カナミックネットワークの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 インストラクター 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    色んな店舗にて研修を受け
    色んな方からのご指摘をいただける
    店舗によっては店長の方がいろいろして下さり、自分の経験や成長につながることはして...続きを読む(全502文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員旅行は毎月積立金を引かれ、入社前の事前説明はなし。任意参加ではあるものの、参加しないと嫌な顔をされるため半ば...続きを読む(全81文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内および役員のモラルの低さ、入社前や勤務開始日に労働条件が提示されないこと、基本給が生涯変わらない、退職金がな...続きを読む(全107文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後も介護業界は伸びていくため、成長性が高く、事業も拡大していくと思われるため、その点のみ希望が持てる。続きを読む(全58文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    部署の社員は皆優しく、歓迎ムードであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雇用条件の提示や雇用契約のタイミングの遅さ、雇用内容の悪...続きを読む(全104文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の中には、子育てしながら働いている方や時短勤務の方もいるようだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性役員や管理職は創業者の...続きを読む(全127文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこが評価されて昇給するかわからなかったです。目標設定とかもなくモチベーションもわきませんでした。面談などもない...続きを読む(全103文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドライな関係でプライベートの話をするのは避けているような空気感があります。そこに気を遣っている方が多いのは良いと思います。仲良く仕事をしてい...続きを読む(全93文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はもう少し充実させてほしいです。どんな別の会社と比較しても劣っているような気がします。続きを読む(全67文字)

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    株式会社カナミックネットワークの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与の低さととてもゆるかったのでやる気の起こし方が難しくやりがいを感じながら仕事をするのが難しかったためです。社内もとても静かで困ったことが...続きを読む(全99文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社東京商工リサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後は、想像以上にハードな業務がと感じたが、その分、基礎的な業務力は身についた。良くも悪くも早いうちは成長しやすい会社だと思う。続きを読む(全71文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係の良さを期待して入社したが、実際に人間関係は良かった。非常にホワイトな会社だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリ...続きを読む(全92文字)

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    NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インターンシップの時はすごく社員の印象が良かった、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司ガチャというものが非常にある。ただそれに勝て...続きを読む(全86文字)

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    株式会社いえらぶGROUPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    厳しい業界ですが、真面目に頑張れば好待遇だし、最近は転職者もあまりいない印象です。会社の考え方が明快で共感しやすいのも良いと思います。
    【気...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっては、パート従業員がほぼ女性主婦というケースもあり、面談等に時間を要する事がある。続きを読む(全79文字)

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    シスココンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後のギャップはさほどない。面接官や社長と採用時に面接をするが、第一印象通りだったと記憶している。続きを読む(全56文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    IT企業のリーディングカンパニーです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも注目されることが多い会社なので、システムトラブル...続きを読む(全105文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社理由は内定を貰ったのがこの会社だけだった。
    正直他で内定を貰っていたら選ばなかったと思...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手企業というイメージとは異なり、旧来型の体育会系の雰囲気が一部に残っているように感じられた。
    人によって働きや...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アルテニカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    配属先が当たりだった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    帰属意識が薄れる
    派遣先の新卒に何年経っても年収が上回らない計算となるためやる...続きを読む(全82文字)

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    カナミックネットワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社カナミックネットワーク
    フリガナ カナミックネットワーク
    設立日 2000年10月
    資本金 1億9206万円
    従業員数 304人
    売上高 50億700万円
    決算月 9月
    代表者 山本 拓真
    本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
    平均年齢 42.6歳
    平均給与 557万円
    電話番号 03-5798-3955
    URL https://www.kanamic.net/
    NOKIZAL ID: 1569666

    カナミックネットワークの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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