マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全179件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていないためOJTでなんとか学んでいくしかない。
急な配置転換に対応出来ずに辞めていく人が多い続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員や管理職同士の社内政治のような駆け引きが、一般社員にまで伝わってしまう点は正直気になるところであり、管理職の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
配属部署に関連した経験や専門知識を持っている場合、そのスキルを十分に活かせる場面が多いと感じます。自身の得意分野を活用できるため、仕事の進め...続きを読む(全293文字)

【良い点】
住宅補助は最大6万円（入社5－6年まで）まで出るため、単身者も安心できると思う。引っ越し費用も出してもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性はかなり少ない。総務などは比較的いる印象だか、それ以外は中堅の男性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
賞与が多く、金銭面では安定しているが、初めの基本給は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進する機会は少ないが、残業手当は必ず...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有休はとりやすくホワイトな印象。女性は生理休暇も取得でき、ホワイトな印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、出張前後はと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
今のところない。ほとんどの上司が高い心剤を持って働いている印象はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人材不足のため、それに対...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新入社員が伸びる機会が少ない、教育に力を入れていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育制度、OJTの確保が必要である。部下...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主要製品であるガソリンタンクは電気自動車の普及により減っていく一方ため、売り上げは下がってくと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社内研修は豊富だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的に人材育成をしていないため、スピード感をもって成長したい人向けの会社じゃな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
賞与が多く、手当も多く。残業も実績で払う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多く中で、各評価レベルの数が決められ、評価にバラン...続きを読む(全128文字)

【良い点】
以前はHONDAの子会社で、生産量が安定で、継続に新機種がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、技術が時代に遅れ、事業も単...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員研修と自己啓発支援制度が完備、社員育成に力を入れているスキルアップができる環境。成長性が感じる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が一番、管理職のレベルがバラバラで、経営層が変わると戦略とやり方が一風変わる。運が良ければ仕事ができる上...続きを読む(全92文字)

【良い点】
福利厚生が充実、看護休暇・育児休暇や住宅手当など一般の会社より手厚く社員をサポートする。健康保険はHONDAと同じで、毎年の健康診断に社員の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
組合が厳しく、ルール違反しないよう残業や連続出勤など抑えている。有給休暇が基本的にとれる。部署により違いますが、大体完全週休二日制。続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職はスムーズでした。基本的には引き止められますし、そのための交渉や待遇改善も検討されます。ですが、私の場合一貫して辞める意思表示をしていた...続きを読む(全521文字)

【良い点】
普通に過ごしていれば一定の年齢まで年間5000円程度昇給していく。
しかし定期昇給よりも昇格する時の昇給額が大きいため良い評価を取り続けるこ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい会社だと思います。
年間20日支給され、繰り越し合わせて40日まで取得できる、繰越分は使い切る必要があるので上司から厳...続きを読む(全253文字)

【良い点】
管理職以外の有休消化率は100%であり、GW、お盆、年末年始は10日間程度の長期連休が取得できます。また、拠点によってはフレックスタイムある...続きを読む(全138文字)

【良い点】
有休消化率は管理職以外は100%消化が義務付けられています。その他看護休暇や育児休暇など休暇に関わる福利厚生は充実しています。住宅手当、家族...続きを読む(全283文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近では少しずつ成果主義の傾向に寄ってきていると感じることもありますが、いまだに年功序列の風潮が強いです。マネジ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有休も部署によると思うが比較的取りたいところで取れると言った体制になっていると思う。そういった点では不満などはなかった。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の変更になりこれからの不安は大きくなった。また主要事業も生産台数は減っている一方であり将来的には不安が大きい。続きを読む(全78文字)