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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京リーガルマインドの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全94件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京リーガルマインドの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京リーガルマインドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京リーガルマインドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東京リーガルマインドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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東京リーガルマインドの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 94

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市場自体が縮小傾向であることは否めない。資格取得をサポートすることが商売の種であって、資格の魅力がなくなればマーケットは小さくなる。弁護士や会計士の就職難...続きを読む(全222文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育産業業界は参入企業は多いものの,業界順位をひっくり返すほど勢いがある企業は最近は聞きません。とはいえ,大手は,この会社を含めて安泰というわけではなく,...続きを読む(全622文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格予備校は、どこも法律関係の資格の不人気により経営が苦しくなっているものとおもわれます。この会社も例外ではないですが、強みがあります。それは、公務員試験...続きを読む(全155文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もう、命運は尽きてる。いつつぶれてもおかしくない。絶対入社してはいけない会社。会長の思いつき経営、営業理念のない、その場限りの経営。会社では、銀行から資金...続きを読む(全188文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

校舎を閉鎖して生講義の取りやめを勧めたかと思いきや、公共訓練を実施するために新規校を開設したりと、迷走している印象。講師や社員の退職者も目に見えて増えてい...続きを読む(全163文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これまでのネームバリューがあるため、ターゲットである大学などの学校関連や地方自治体の受けは良い。ただここ数年は社員の定着率が低く、それによるサービスクオリ...続きを読む(全152文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
24年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世の中のニーズとして、なくならない需要はあると思うので、会社として潰れることはないと思うが、消費者も賢くなっているので、プラスアルファのサービスなどが開発...続きを読む(全272文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格産業はこれからも衰退しないでしょう。
業界一位ではないですが,ある程度のシェアを占めていて新規参入が難しいので,今すぐに傾くということはないと思いま...続きを読む(全310文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
13年前
インストラクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一時は求職者支援訓練でずいぶんと景気がよかったらしく、新規開校も相次ぎ、上昇ムード一色のときもあったが、それらが一気になくなると既存の講座のみではそうそう...続きを読む(全188文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売り上げも年々減少し、経営状態は厳しくなるばかりで、現在は正社員の募集を行っていない。アルバイトでしかも最低賃金の雇用形態。
ユーチューブにスタッフ募集...続きを読む(全162文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年03月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく、自分が良ければ良いと言う所です。取引をしていても、自社に都合が悪くなれば、売上に関係なく切ります。大学内で講座を受注していたのですが、先方の教授...続きを読む(全161文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界は社会が不景気の時にも有利なところがあるが、予備校業界が乱立や合併をしている中では、ひときわ存在感がある。幅の広い資格に対応しているため業界トップ...続きを読む(全170文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格試験自体が落ち目。将来性・安定性なし。
大きな打開策もなし。
会社の方針がころころ変わり、何のノウハウ獲得もなし。
社員も受講生も戸惑っている。...続きを読む(全184文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

株式上場をあきらめた時点で、じり貧。
会長が変わらないと、会社も変わらないでしょう。
公共事業、求職者支援訓練はもう引きどき。これを来年の今頃もまだ続...続きを読む(全157文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
その他の教育関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合他社も苦しいようですが、東京リーガルマインドも経営は相当苦しいでしょう。
教育産業、資格試験予備校に将来性はほとんどないのではないかと思います。人口...続きを読む(全396文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トップや役員の合意が得られれば、比較的新しい企画等にチャレンジさせてくれる風土があるので、その点は魅力的。また、実績をあげることができれば、昇進も非常に早...続きを読む(全223文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく参入障壁はないようなもので、資格予備校は乱立状態。そういった中で差別化をはかり売上を伸ばしていくのは至難の業。レックも例外なく売上は落ちている。就...続きを読む(全189文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のWEB関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

司法試験制度改定や、世の中の経済にもろに煽りをうける保守的事業が主なので、現状では衰退してゆく一方だと思います。
完全倒産まではいかなくても、ものすごい...続きを読む(全263文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業ドメインについて迷走をしているように感じる。内部に居たものとしては、不安を覚えることもあった。事業戦略について、経営者の独断に近い裁量で決定がされてい...続きを読む(全158文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公共事業の就職支援に会社の全勢力を集中していた時期があった。今はどうか知らないが、当時から粗利益率が低く赤字受注もたくさんあったと聞く。事業をまわしている...続きを読む(全157文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格予備校は多かれ少なかれ似たようなものですが、その中でも極めてひどい職場環境です。休日取得に関してしか、評価できる面がありません。新規事業や将来にも希望...続きを読む(全159文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新司法試験制度になって旧司法試験市場が稼ぎ頭だったので経営は大打撃を受けた。2000年頃から2009年の約十年で売り上げは半分くらいになったと思う。また、...続きを読む(全170文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格業界自体かなり厳しい状態にあるので、公共事業を含む多角化が必要ではあるが、人材の質の問題やマンパワー不足で無理な仕事・業務の仕方を迫られています。就労...続きを読む(全150文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の教育関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

法曹資格(司法試験制度)の今後の動向が不透明なため、司法試験分野に限って言えばかつてほどの成長性は微妙。予備試験もそれほどの合格者数を出すわけではないこと...続きを読む(全150文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は新聞等で報じられているように、難関資格に合格したとしても、就職難にあるようです。その影響からか、新規のお客様が減りつつあるようです。縮小した市場での...続きを読む(全156文字)

94件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京リーガルマインドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はほぼありませんでした。当時の社長が、3年で人のアイディアは出尽くすのでやめてもらって構わない、という考え方でしたので会社としても定着...続きを読む(全95文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休産休が取りやすい。当時本社が中野にあるので便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は当時出ませんでした。また新卒社員への続きを読む(全78文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育、学習という前向きなコンテンツを販売しているのでその点ではやりがいはある。また、高学歴の方が多いので客層はいい。続きを読む(全64文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば社外講習などに参加可能
また会社側から社外講習の受講を指示されることもある。
また社内の講座を割引で受講できる
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部勤務でしたので顧客対応はない部署なので、支店とは違うかも知れませんが、仕事自体は楽な方で残業も少なかったです。退職時の対応も特に問題なくス...続きを読む(全182文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規の社員ならシフト時間がしっかり守られていて、サービス残業や休日出勤といったものはほぼないように思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しいので育てる余裕がないだけかもしれませんが、非正規社員に対しては人材を育成するという考え方はほ...続きを読む(全88文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リーガルという社名であったり、弁護士資格持ちが経営者なので、もっとガバナンスがしっかりしている会社かと思って入社し...続きを読む(全94文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体はつまらなくないし、ある程度のやりがいは感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあっても、業務量の多さで仕事がつ...続きを読む(全89文字)

株式会社東京リーガルマインドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は教育サービスというクリーンな業務内容だと思い入社しました。
資格予備校ということもあり、あまり高圧的な人間は居なかったです。
【気に...続きを読む(全200文字)

サービス(学習塾)の事業の成長・将来性の口コミ

啓明館株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
塾講師・家庭教師
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安価で導入しやすいものは取り入れるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大の計画は全くないです。現状維持というより...続きを読む(全92文字)

株式会社全教研の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子化の中、様々な差別化を試みており、他社からすると上手くいっているほうだとは思う。幼児教育や現役高校生もターゲットにするのは良い点だと感じた...続きを読む(全157文字)

株式会社チアリーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
1年前
インストラクター
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供からシニアまでと対象が広い
【気になること・改善したほうがいい点】
子供やシニアは手がかかるのに安めの単価設定で収益につながっているように...続きを読む(全82文字)

株式会社臨海の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多く開催されるので個々の営業のスキルがとても身につき、結果にも反映されているのではないかと考える。神奈川では業界大手となるため、将来的に...続きを読む(全164文字)

株式会社臨海の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

子供が小さい頃から受験させる傾向が増えているので、需要は高まる。立地も子供の家庭数を見込んでいることが分かった続きを読む(全55文字)

株式会社メイツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
塾講師・家庭教師
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
方針や運営方法など、すぐに切り替えれるイメージです。
軌道修正を頻繁に行って、いい方向に持っていこうとしている気がします。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

株式会社臨海の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社の方が、福利厚生は比較的あると思う。予備校講師として転職していった例もちらほらみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全151文字)

株式会社成学社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資本も十分あるので、潰れることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことは試そうと頑張っているが、どう見ても社員側...続きを読む(全88文字)

株式会社クース・コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個別指導だけではなく、プロクラというプログラミングを推している。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化社会の今、塾業界は完全に無...続きを読む(全96文字)

株式会社スクールTOMASの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
学校のなかに塾がある利点を活かすならば、対面で授業可能なアルバイト講師を増やすしかないが、人手不足が続いているので...続きを読む(全113文字)

東京リーガルマインドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東京リーガルマインド
フリガナ トウキョウリーガルマインド
設立日 1979年1月
資本金 4800万円
従業員数 1,500人
決算月 3月
代表者 反町雄彦
本社所在地 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2丁目2番12号
電話番号 03-5913-6217
URL https://www.lec-jp.com/
NOKIZAL ID: 1131596

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