この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直行直帰で自分てスケジュール管理が出来ます。名前が通った会社なので営業としての難易度も低く、仕事がバンバン決まります。しっかりやれば必ず結果...続きを読む(全186文字)
フィリップ・モリス・ジャパン合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フィリップ・モリス・ジャパン合同会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にフィリップ・モリス・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
直行直帰で自分てスケジュール管理が出来ます。名前が通った会社なので営業としての難易度も低く、仕事がバンバン決まります。しっかりやれば必ず結果...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給休暇に関してはある程度臨機応変に取得する事ができる。
その為、年末年始やお盆時などにまとめて取得して長期休暇とする人も多い。
勤務時間に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはすごく良い(部署による)。在宅勤務もとりやすいし、子どもがいるお母さんにも働きやすい環境だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
直行直帰で通勤時間もなく、フルフレックスでワークライフバランスは非常に良い。
コロナ時も非常事態宣言の前にも在宅勤務になったり、社員の健康を...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
直行直帰が基本でフレックスタイム制を導入しています。自分の都合に合わせて始業時間や終業時間を決めることができます。
休日出勤は1ヶ月に4日...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすかった。
年末年始、ゴールデンウィークなどをうまく利用すると長期休暇をとることができた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
直行直帰の為、自分で調整が可能。セルフマネジメントができ、数字を作ることが出来る人にとっては良い環境。ただし、逆の人にはきつい環境となる。ま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
よく言えば、直行直帰なので自由。残業しようがしまいが、フレックスを使って昼過ぎから出社しようが、営業車でずっと寝てようが、だれもわかりません...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休日出勤もあるが、その分は必ず代休取得できます。基本当月内です。また、有休も取得することが推奨されており、自らが計画し取得することは可能です...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事の進め方は任される事が多いので、自己管理が出来る方にはワークライフバランスは非常に良いと思います。
有給休暇も取りやすく、自...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
産休も取りやすく、労働時間もコントロールしやすいため、女性にも働きやすい環境です。セクハラやパワハラには、厳しく対応するため、働く社員の人権...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
スーパーフレックスで働ける環境があります
定時で出社する企業には戻れないと思います
OBJを達成すれば、誰も文句は言いません
【気になること...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
職種によると思いますが、メリハリをつけて働く、休む時は休むということを徹底している文化なので、お休みの消化数も多いですしワークライフバランス...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
スーパーフレックスが導入されており柔軟に活動スケジュールを組むことができる。その為、活動の少ない日は早めに切り上げてプライベートの時間を作る...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業成績(アイコスの販売数)が順調なら、直行直帰で基本1人の活動なので勤務時間内でも、自由に過ごせることができる。もちろん、上司に対して常に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関して、会社がしっかり取り組んでいる。時間外労働は月間20時間以内におさえられている。勤怠管理システムを導入しており、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
フルフレックス制のため働きやすかったが、営業員は自分の配属エリアに人が集まる時間に販売活動をしなければならないため特に住宅地エリア配属の人は...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新商品のリリース時は多少忙しかったが、通常期は残業もほとんどない。有給取得奨励に力を入れており、公休も含めると年間休日は非常に多い。今は働き...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
会社側が社員に対して常に、有給休暇を積極的に取得するように促しているので、上司や同僚等、誰にも気兼ねなく好きな時に取得出来、長期休暇も取りや...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
フレックスではないが規定時間に来ている人はほとんどおらず、帰りも規定時間前に帰宅、また昼は2時間ほどというとても緩い会社であった。
なので、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
派遣社員は希望通り休暇取得ができるのでプライベート重視の方にも問題がない。
正社員で土日出勤しても代休がとれるし、年末年始休暇は10日以上あ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
休みはとても多く取れる。ただ、最近はお祭りやイベントでアイコスを売る必要があるので、休日出勤をすることも多い。ただ、休日出勤をすると、その分...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
人それぞれだが直行直帰のため上司との嫌な関係になる人は少ない。
営業スタイル次第だが休日出勤しなくても良い。強制されることは無い。
【気にな...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
フレックス制度を取っており、ワークライフバランスは取りやすい。休日出勤もあるが振り替えが取れるのでしっかりと休みを取ることもできる。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
直行直帰。
自身でプランニング出来ること。
スケジュールも自分の裁量次第なので、遅く出勤したり、早く退勤することも可能。保育園の送迎等も可能...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
直行直帰のルート営業なので、さほど営業活動上でのストレスは少ない。営業先とリレーションが構築できていれば楽、また競合他社の同職と仲良くなって...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
何と言っても世界的に有名なグローバル企業としてのブランド。本社であれば給与水準も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が良...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
直行直帰スタイルのため月間目標や年間目標の進捗によっては早目に帰宅しできることが可能です。販売箇所により時間が決まっていることがあります。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
たばこ業界はここ何年ではなくなることはないので安定はしていると感じます。国内シェアに関しても何年増加しているので問題はないと感じてます。
【...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
たばこ業界の為、安定していると思ったのと前職と比較し給与も良かった為、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
比較的に時間の融通がきくことが多くフレックスで活動できる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
IQOSの販売数の達成率で評価...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
すぐに退職を認めてはくれた。
辞めるメリット、デメリット、辞めないメリット、デメリットを長々と説明されたが何も覚えていない。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただiQOSを売るだけなので終わりは無い。特別なスキルもつかないと思う。
おすすめはできない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
高い水準で評価してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高い半面、業務であったり時間外に電話が来たりということがある。
ま...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
自分の目標数値の進捗状況に応じて有給休暇を設定できることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初、土日祝日休みでしたが、体制が変...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社として過重労働にならない様、残業時間について配慮されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は土日も撮影等があるので、覚...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有休をとりやすい雰囲気ではなかったが、早上がりできることも多く、ワークライフバランスはよかったように感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
店舗責任者でなければ残業などもなく、希望休が通りやすいです。
1ヶ月ごとにこの時間労働させていいので、これだけの売り上げを出してください、と...続きを読む(全650文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年休105日となると週休2日休みだけなので、連休が取りづらく予定も立てられなかったです。大型連休の間は、接客業に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理職未満は17:30分にPCの電源が自動的に切れるため、残業は発生しない。そのためプライベートの時間は多く確保できる。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
締日を避ければ自分のスケジュール管理次第で休みを取ったり、残業なしで帰れたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末月初や締日、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
シフト制なので、平日休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休もだせます。研修など行事も多いので、月末や月初など、部署によっ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
上司によると思うが理由も言わずとも休みが取れる。当たり前のようでとても恵まれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みで...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
比較的に安定していた事業部門ではワークライフバランスの調整はしやすい。一方立ち上げ中の事業ではその調整はなかなか難しい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給や希望休は申請すればほぼ通る。
シフト制のため、用事がある時は休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夕方になると次の日の...続きを読む(全139文字)
会社名 | フィリップ・モリス・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | フィリップモリスジャパン |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,945人 |
代表者 | ポール・ライリー |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号山王パークタワー |
URL | https://www.pmi.com/markets/japan/ja/company |
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