ウェザーニューズのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
エンジニアの研修体制は昔は酷かったが、最近は整ってる印象。年収540万円くらいには新卒から2年くらいで上がる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
3ヶ月に1回評価の場があるので、実際に上がるかは置いておいて昇給のチャンス自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で12分...続きを読む(全291文字)

【良い点】
エンジニアはかなり自由なほうだと感じる。ほぼフレックスのような働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもないが、...続きを読む(全137文字)

【良い点】
人、環境にはかなり恵まれたと思うが、同僚の話を聞く限りは結局はどこに配属されたか次第
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の今のスキル...続きを読む(全105文字)

【良い点】
コロナの影響もあり，リモートワークが推進されているため，働きやすいです．部署によってはフレックスタイムも導入されております．

部署によって残...続きを読む(全167文字)

【良い点】
男女の区別なく登用されるため、基本的に女性も実力を発揮できる環境。女性でもリーダーになる方は居ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性にとって働きやすい会社だと感じます．ライフステージに合わせて働き方を選択できるので，出産後も仕事を続ける女性が多くいます．また，社内保育が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
3ヶ月に一度，評価の場がある点は良いと感じます．また，この場で上司とキャリアプランについて相談ができることも魅力です．
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ネットワークインフラからwebのフロントエンドサービスの開発まで、ほとんど自前で開発していた。そのため、やりたい仕事に手をあげれば色々な階層の...続きを読む(全376文字)

【良い点】
入社年次に関わらず、手をあげればレベルの高い仕事を任せてもらえます。そういった点では、成長できるチャンスが平等に与えられているといえそうです。...続きを読む(全151文字)

福利厚生は皆無。交通手当・住宅手当・資格手当・等々一切無し。なので、年棒だけで判断すると失敗する。
休暇は部署にもよるが、長期で無ければ比較的取り易いと...続きを読む(全161文字)