この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
確定拠出年金の制度があり、給料とは別で、老後の対策がとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
関東itソフトウェアの保険に入っているが...続きを読む(全110文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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パクテラ・テクノロジー・ジャパンの評判・口コミ一覧（全80件）
パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
パクテラ・テクノロジー・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
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3.4
- 年収・評価
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2.5
- スキルアップ
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1.7
- 福利厚生
-
2.5
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.4
パクテラ・テクノロジー・ジャパンの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.4
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【良い点】
上司は口だけの人は少なく、実力を伴っている人が多い。
現場で働くメンバーも非常に友好的な関係を築きやすい。
また社内交流(飲み会)の頻度も出...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
上司に気に入られた場合、
評価はされやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本社内での評価をあげても、リージョン側からの承認がな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新しい領域へのチャレンジは早い。
リージョン側との協力をして、新技術の取り入れや、研究などを行う部署がある。また国内のニーズの変化に伴い、ニ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、土日出勤もあったりした場合、代休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人化しているケースがあり...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
有休は取れやすいです。ただし、自分がやるべきことをきちんとできていなければ、後々大変なので、その点は注意した方がいいです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性だから、ということはありません。男女問わず、同じ条件、同じ職能を求められます。キャリアパスも男女同じ条件なので、全ての社員がライバルです...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも職種によるところが大きいですが、中華系の方が多いので、根本的な考え方や価値観を汲み取れることが必要です。何...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職インタビューは必ず実施されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部や経営層、一部の権力を持った人から嫌われれば、実質退職勧奨...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がほぼ存在していなく、個人個人が頑張らなければいけない。そのうえできた人はほとんど転職するのと、上司たち...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも個人プレイヤーは多いためそういう文化もできず、派遣の形で顧客先常駐するものはなおさら（本...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は基本的に自分が申請してみたいものを見る、という形なので、何かしらフォローがない。ある意味間接されること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
資格取得支援制度やUdemy Businessの利用制度は存在する。社内で利用している人がほとんど居ないらしく、予算が余っていると聞いたこと...続きを読む(全252文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
パクテラ・テクノロジー・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パクテラテクノロジージャパン |
| 設立日 | 2002年8月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 396人 |
| 売上高 | 58億9177万4000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小早川泰彦 |
| 本社所在地 | 〒135-0047 東京都江東区富岡2丁目11番6号6階 |
| 電話番号 | 03-3520-9865 |
| URL | https://jp.pactera.com/ |
NOKIZAL ID: 2734134
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