オリジン東秀の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全91件） 3ページ目

【良い点】
とにかく福利厚生、お給料がいいです。残業が嵩んで月50万円ほど稼いでいました。
ワンオペもなく、深夜も必ず二人～三人体制で入ります。残業代が1...続きを読む(全197文字)

【良い点】
会社全体の雰囲気は悪くないです。
研修で基本的なところを教わり、あとは、実際に店舗で働きながら身に付けていきます。


【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給料はいい。
比較的自由に業務をさせてもらえるのでその点もいい。
休みは週休1日は必ずとれるようになっている。
半額で食べれるまかない制度も嬉...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給はまとめてとったがとりやすかったイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでは、いくつかあるライセンスを受けるご...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社独自の試験があり、それに合格すると自分のランクが上がる。
勉強さえすれば合格できない試験ではないので評価制度しては適正だと思う。
【気にな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
シフト制ではあるためワークライフバランスはあやしいよころがある。しかし、残業代はきっちりでるため給料は高いといえる。
店舗の雰囲気はよく、しっ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業代の変動によって月給はかなり変わります。同業他社に比べて給与は高い方であると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長であ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
メニュー変更に意味を感じない。徐々にてんぽのかずがへっておりうりあげも確保されていない。問...続きを読む(全191文字)

【良い点】
他の飲食業界と比べると比較的高い方かもしれません。残業代が出るので入社したばかりでもある程度年収がよいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

年収については、残業や休日出勤などはは多いが給料は満足いくものがもらえた。また、ボーナスもそれなりにもらえた。評価制度については、実力主義で自分が頑張って...続きを読む(全109文字)

年収は他よりも高いと思います。仕事のやりがいもある。但し、24H営業なのでサービス残業が相当にあるのでその分の時間を考えた時間給にすると少し、年収は低いと...続きを読む(全106文字)

【良い点】
店長クラスなら残業月間で60時間以上は基本的にありません。
また、現在労務環境の改善を会社全体で管理、改善を図る風潮となっており、今後の...続きを読む(全166文字)

【良い点】
給料はまとも。自分のやり方しだいでは、好きな時に休める。
【気になること・改善した方がいい点】
残業を出さない為に、拘束は6-22だが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業代がすべてでる。
上司がいい人だった。
ボーナスが高い
働いた分だけでる
【気になること・改善した方がいい点】
人がいないか...続きを読む(全164文字)

少しの茶髪でもOKでした。
茶髪から金髪に変わったときは
うるさかったですが…。
年に1度は時給UPしてくれました。
私が働いていたところは
なか...続きを読む(全173文字)

基本給は業界平均よりやや上
ボーナスは夏期冬季合わせて2.5ヶ月程度
上記面では良い企業にはなるが激務に対して残業時間をつけづらい環境
本部はしっか...続きを読む(全263文字)

飲食業界にありがちだが、管理職、非管理職の区分があいまいで、ただ残業代を無くすためだけの登用制度となっている。社内で出世していくためには、能力よりも上司と...続きを読む(全165文字)

頑張った分だけ評価される。容量良く作業をこなす事が求められるので常に状況を見極め積極的に行動していかないと厳しいです。また周囲の人ともうまくコミュニケーシ...続きを読む(全163文字)

朝昼晩不規則勤務でした。
時に多数店舗で朝昼夜1日勤務日もありました。
その割に手当や給与は少なく、どこかの店舗に空きが出れば、週一回の公休日にも出勤...続きを読む(全161文字)

先輩がどんどん辞めました。後輩もです。面白いほどポストが空いてきますので、その気になったらかなり大きなことも出来るような気がします。ただ、それが一年目二年...続きを読む(全187文字)

残業代は全額支給されることになっています。
しかし、サービス残業は現在も根絶できていないのが現状です。
イオングループに入ってから徐々に残業の概念が浸...続きを読む(全162文字)

給与、賞与に満足している点は住宅手当、家族手当など充実していることですが、
住宅手当は何年かでたしかなくなるか、一律になると思う。
給与に関してはだん...続きを読む(全189文字)

複数店舗を1人の社員が店長としてみており、さらにエリアマネージャーなどもいたが店舗数>社員数であったために、必ずしも社員が店舗に常駐しているとは限らない。...続きを読む(全222文字)

当時の私の場合の話です。基本的な給与に関しては一般的な金額だと思います。また、残業の概念がない時代があったそうですが、社内で労務環境の見直しが始まってから...続きを読む(全221文字)

労働時間が多くなることもありますが店長クラスまでは管理職ではないので
残業をしたら残業代はしっかりつきます。
そのため新入社員としてはそれなりの収入が...続きを読む(全224文字)