ノーザの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
入社してから3ヶ月は研修制度があり、その中で自社サービスや歯科・口腔知識に関しては学ぶことが出来る。自社サービスのことや、商品の説明に関して...続きを読む(全241文字)

【良い点】
よくもなく、悪くもない。残業代は申請すれば支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い割には、そこまで賃金形態が高いよう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みはある程度取りやすい。休日出勤になった場合でも、事前に申請を挙げておけば翌週に休みなどは取れる環境。ただ、営業所の人数で電話対応なども行...続きを読む(全292文字)

【良い点】
きちんと自分自身の頑張りを見て評価されて、それに応じた給料を貰えています。今のところ同年代の知人あ接の概要】 高圧面接などではなく、比較的穏...続きを読む(全410文字)

【良い点】
みな温かい人が多かった。続きを読む(全18文字)

【良い点】
休みは休めるので問題ないし自分でスケジュール調整できるのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもコール対応が間に合わ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修制度はありました。
先輩方も優しいので忙しいながらも丁寧に教えてくださった記憶があります。続きを読む(全53文字)

【良い点】
当時は自己評価、他己評価がありちゃんとプライバシー守られた評価で平等だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかった続きを読む(全74文字)

【良い点】
まだ若かったからチャレンジしてみたくて違う畑に行った
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人手不足もあったから1人1人の業務過多で...続きを読む(全116文字)

【良い点】
業務を理解してスムーズに時短で対応できたとき、役に立ててきたときに褒められると嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
治療とい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
コロナ禍とその後は行われていませんが、年に１回一泊研修と呼ばれる、ホテルを借りて行われる飲み会があります。お酒が好きな人は楽しめます。
【気...続きを読む(全98文字)

【良い点】
もともとのパナソニック、三洋系の仕組みを基本的には継承してきているので製造業としては充実していると思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
住宅補助や在宅手当など福利厚生は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語学習の補助がなくなったのは残念です。福...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生は基本的なものは全て揃っている印象です。その点においては特に不便に感じたことはないです。あまり知られてないものや興味がない人もいたり...続きを読む(全131文字)

【良い点】
住宅補助
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の場合、住宅手当が入社3年か30歳までのいずれか長い方。それ以降は手当なし。都心部には...続きを読む(全284文字)

【良い点】
入社時の住居のみ家賃補助が手厚かった。海外出張時の手当も非常に手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
引越しや同棲、結婚のタイミン...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員食堂があり低価格で暖かいものが食べられるのは助かった
【気になること・改善したほうがいい点】
パンやスナック菓子が購入できるような売店が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社宅や家賃補助が出る。それ以外にも企業型DCなど様々な福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅は利用に厳しい条件がある。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と言えるものは何もありません。

友人が働いている会社では企業年金というものに全員入れてくれているようで...続きを読む(全330文字)

【良い点】
独身寮や社宅制度が非常に充実しており、若手社員の貯金がしやすい環境です。都心に近い勤務地でも住居費を抑えられるのは大きなメリットでした。また...続きを読む(全249文字)