ノーザの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
休みはある程度取りやすい。休日出勤になった場合でも、事前に申請を挙げておけば翌週に休みなどは取れる環境。ただ、営業所の人数で電話対応なども行...続きを読む(全292文字)

【良い点】
入社してから3ヶ月は研修制度があり、その中で自社サービスや歯科・口腔知識に関しては学ぶことが出来る。自社サービスのことや、商品の説明に関して...続きを読む(全241文字)

【良い点】
よくもなく、悪くもない。残業代は申請すれば支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い割には、そこまで賃金形態が高いよう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
きちんと自分自身の頑張りを見て評価されて、それに応じた給料を貰えています。今のところ同年代の知人あ接の概要】 高圧面接などではなく、比較的穏...続きを読む(全410文字)

【良い点】
休みは休めるので問題ないし自分でスケジュール調整できるのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもコール対応が間に合わ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修制度はありました。
先輩方も優しいので忙しいながらも丁寧に教えてくださった記憶があります。続きを読む(全53文字)

【良い点】
当時は自己評価、他己評価がありちゃんとプライバシー守られた評価で平等だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかった続きを読む(全74文字)

【良い点】
まだ若かったからチャレンジしてみたくて違う畑に行った
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人手不足もあったから1人1人の業務過多で...続きを読む(全116文字)

【良い点】
業務を理解してスムーズに時短で対応できたとき、役に立ててきたときに褒められると嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
治療とい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
想像以上に勉強しないと知識のない人は最初がとても大変だと思う。続きを読む(全37文字)

【良い点】
企業規模なりに整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がころころと変わり計画性が低い。とりあえずやってみるスタイルなため2...続きを読む(全93文字)

【良い点】
勤務時間に対するフレキシビリティーはかなり高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外部門との会議が早朝深夜にセットされるなど「...続きを読む(全96文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は、ほぼ揃っている。資格手当なども意外とあるので、申請すれば受け取れる手当はかなり増える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社会保険完備（雇用・健康保険・厚生年金・労災）
休暇体系：年間休日約123日、完全週休2日制（土日祝）、有給、慶弔・特別休暇、創立記念日等。...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お昼休憩が50分しかない為中々外食の為に外出は厳しいかもしれないです。
住宅街の中に会社がある為近くに飲食店も殆...続きを読む(全105文字)

【良い点】
通常の福利厚生はしっかりあるので、問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないです。地域手当はありますが、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
副業が出来たり、社内や社外研修もあるので学びたいことは学べると思います。退職金は普通くらいです。有給は時間制てま取得することができます。
【...続きを読む(全126文字)

【良い点】
福利厚生や研修制度が整っており、安心して長く働ける環境が整っていると感じる。

福利厚生の一環として、引越しが発生する際の手当が手厚く支給さ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
家賃補助をはじめとした福利厚生が充実している。資格試験やテレワーク環境整備などに必要なお金も補助してもらえる。各々がチャレンジしたいことやラ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
島津製作所本社と同等の福利厚生を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部がリモートワークやフレックス制度について...続きを読む(全99文字)