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株式会社日立ハイテク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ハイテクの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全542件)

日立ハイテクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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4.3
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.4

日立ハイテクの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日立ハイテクの 全ての評判・口コミ一覧

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542件中1〜25件表示

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は国内大手企業には引けを取らないのではないでしょうか。ただしTELなどの同業や外資系の競合他社には少し劣るようで、人材獲得の点ではビハイ...続きを読む(全187文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業界ナンバーワン。
【気になること・改善したほうがいい点】
【現職の環境と今後のキャリア検討について(在籍中の視点)】
あくまで私個人...続きを読む(全535文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は 安定的ですが業績連動の比率が低く、評価制度は年功序列の傾向があり差別化しにくいため、満足度は平均的です。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業なだけあって給与や福利厚生などは手厚く、多少のハートワークがあったとしても耐えうる待遇と感じる。ライフワークバランスを重んじる世代には...続きを読む(全179文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日同じことの繰り返しになるので、ルーティンワークが苦にならない人にとっては黙々と仕事に取り組めて良いんじゃないかなと思う。
【気になること...続きを読む(全187文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の場合は部署やグループによって左右される部分があり、OJT教育になるのでその人次第なところが大きい。マニュア...続きを読む(全259文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループの会社になるため、福利厚生はしっかりしている。
休みは取りやすく、前月の月末までに希望日を伝えておけば基本的には休みが取れる。続きを読む(全75文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークは完全自主裁量で取得可能だった点はとても良かったです。有給もまとめて取るのは難しいですが、〜3日くらいまでなら基本的に理由なし...続きを読む(全111文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や内部の人間関係は問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術がレガシーで積極的な変更も多大な労力を伴うため、エンジ...続きを読む(全98文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は場所にもよるが非常に少ない。
また有給に関しても奨励日が多く存在し、取得は容易。リモートワークに関しても部署によるが、基本的には問題な...続きを読む(全486文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場は普通は男性の数の方がずっと多いが、日立ハイテクノロジーズでは現場によっては半々くらいのところが珍しくない。なので、女性同士のコミュニケ...続きを読む(全186文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、先端技術を通じて社会や産業を支える製品に関われる点に魅力を感じたためです。特に、高い技術力を持つ環境で専門性を高めながら、ものづ...続きを読む(全571文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間目標をすべての従業員が設定する。上司との面談を通して、目標達成に向けて必要なこと、その進捗管理を行う。漫然と働くのではなく、キャリアビジ...続きを読む(全194文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助をはじめとした福利厚生が充実している。資格試験やテレワーク環境整備などに必要なお金も補助してもらえる。各々がチャレンジしたいことやラ...続きを読む(全102文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務を選択することができる。家庭の事情に合わせて、午後だけ在宅などへ柔軟に切り替えることができる。
残業時間は部署によるが、無理な働き方...続きを読む(全221文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給年々上がっており、大した不満はない。また、在宅手当で5000円ももらえる。残業代もしっかりつければきちんともらうことができる。
同年代...続きを読む(全205文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワーク体制が整っており、出社回数も決まっていない。午前在宅からの午後出社も可能でありその点は非常にフレキシブル。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてはホワイトである。有給も年間24日支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人化しすぎている。残業が非常に多い...続きを読む(全163文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活気よく仕事できる
みんなモチベがすごくて頑張りたくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
帰るのが遅くなるが、新人時代だけ苦労して慣...続きを読む(全98文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体の需要はいつもあるから、つぶれることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
時代の流れに遅れないように頑張らないといけないから...続きを読む(全81文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休多くて有給取得率たかい、当日年休とっても仕事上に支障なければいい感じ。部署によるけど
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多...続きを読む(全93文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は皆、真面目な人が多いように感じた。管理職は年功序列の窓際族の人もいれば、擦り切れるほど働いている人もいて、能力のある人にどんどん仕事が...続きを読む(全193文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社は残業が少なく、有給も取りやすい環境です。上司も家庭やプライベートを尊重してくれるので安心して働けます。子育て世代も多く、仕事と生活...続きを読む(全231文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計の基本からじっくりと経験しながら学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・設計職であるが、半ば生産技術職な業務も行わ...続きを読む(全111文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年、親会社の日立製作所の賃上げに合わせて同じ水準で給与が上昇している。ワークライフサポート(5000円)も基本給に合わせて付与される。
【...続きを読む(全127文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

日立ハイテクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ハイテク
フリガナ ヒタチハイテク
設立日 1947年4月
資本金 79億3800万円
従業員数 4,916人
売上高 4748億9700万円
決算月 3月
代表者 飯泉孝
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 834万円
電話番号 03-3504-7111
URL https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/
NOKIZAL ID: 1130559

日立ハイテクの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。