この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的取得しやすいです。ただ、ついてもらう上司による裁量も大きいかもしれません。数日間まとまった連休も取得できました。一週間近く休む人も...続きを読む(全82文字)
アチーブメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アチーブメント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアチーブメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的取得しやすいです。ただ、ついてもらう上司による裁量も大きいかもしれません。数日間まとまった連休も取得できました。一週間近く休む人も...続きを読む(全82文字)
有給休暇も取りやすくコントロールしやすいとのこと。しかし、かなり忙しいことも多くプレッシャーも少なからずあるため残業が増えがちと仰っていた。本音を言ってく...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特に見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視する方はまず入社をお勧めしません。教育研修の会社というこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
みんな仕事にまっすぐでまじめです。また、常に前を向き、顧客と向き合う姿勢が素晴らしい会社であると思います。また、上司と部下の関係性もよく、風通...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはありません。毎日終電帰りで帰るのがリアルな所です。後は早起きを推奨され、5:30に起きること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、取れません。目標達成できないと、深夜残業当たり前。休日出勤も当たり前です...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
成長はできる環境ではある。でもその成長はアチーブメントにしか通用しないものだけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバラン...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼプライベートがない生活を強いられます。そもそも年間の休日が74日しかなく、その上、自...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の考えにより「労働に身を捧げること」が美徳とされる社風のため、勤務時間が長ければ長いほど、評価される傾向にあ...続きを読む(全194文字)
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基本的に、残業が多かったので、ワークライフバランスにかんしては、ほとんどないものだと考えていた。しかしながら、自分の裁量による部分が大きかったので、個人の...続きを読む(全162文字)
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仕事に重きを置ける人ならば充実して働けると思う。
特に営業コンサルタントについては非常にワーク寄りで、また課全体でそれを良しとする雰囲気が強い。業務量は...続きを読む(全162文字)
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仕事もプライベートのうちと考えている面もあるので、仕事が好きな社員が多いためプライベートが充実している社員は少ない気がします。
お客様は土日休みの方が多...続きを読む(全154文字)
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休みはほとんど無し。
プライベートと、仕事のバランスははっきり言って皆無に近い。
心理学をベースにしていることが影響して、社内では、無理にそれを実行し...続きを読む(全155文字)
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新卒採用パンフレットで、「ワークライフブレンド」と謳っているくらい、ワーク寄り。ただ、ワーク大好きな人しか入社してこないので、現状社内的には問題なし。特に...続きを読む(全172文字)
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ワークライフバランスというよりはワークライフミックス(仕事も人生の一部だ)という考え方が多い。既婚者も増えてきた分家族の時間を大切にする傾向が出てきてはい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境や制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方は特に、お子さんのいる方は管理部門に集中している。営...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人材教育の会社のため、高圧的な人やパワハラをしてくる人は一切いない。皆前向きで明るく、上司も寄り添ってくれて丁寧な人が多い。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
会社と事業内容に共感し、仕事に熱量もって取り組める人にとってはやりがいがあり良い環境であると感じる。めげずに量をこなしていけるか、常に前向きで...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員の方々も入社前も後も変わらず優しくサポートが手厚い。入社後のミスマッチを選考段階から無くそうとしてくれているので会社の雰囲気や業務内容にギ...続きを読む(全176文字)
個人の能力開発を行うBtoCと組織のビジョン策定から教育体系の設計まで行うBtoB領域まで扱うことができ、日本の成長に貢献できる点が非常に魅力的に感じました。続きを読む(全79文字)
一般的な人材紹介系の企業は課題に対する対症療法を行うにとどまる一方で、組織から作り変えることで長期的。本質的な解決につなげている点で差別化ができており、一...続きを読む(全94文字)
能力と実力に応じたグレード制度によって評価が決まり、それに応じた賞与分配が行われるようです。実力を高め続けたい人にとっては分かりやすい評価制度であると思います。続きを読む(全80文字)
成果主義ではなく、実力主義を掲げており育成制度を通じて地力をつけていくことを重視している文化であると明言がありました。また、他社と同様に年功序列や国籍に左...続きを読む(全93文字)
キャリア美人株式会社調べの女性の働きやすさのランキングで上位に入賞したり、産休育休制度や時短勤務が可能であるなど最低限の環境は整っているように感じました。続きを読む(全77文字)
人材教育コンサルティングというアチーブメント株式会社ならではの業務内容なので仕事の魅力はインターンシップを通じてもの凄く感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
学生は、希望休みを出せば休みが貰える
お正月、クリスマスなどは人手不足の為お願いされることもあるが出れなければ無理に出なければいけないことはな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
派遣先によって変わります。定時で上がれるところもあれば、残業が多いところもありました。
休日は特段取りづらいと感じたことはありませんでした。
...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で残業が毎日3時間以上あった
休日出勤が多かった。
休みの日に旅行いっている最中にも
電話で呼び出しが入り...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自分ではこういった研究に携われるチャンスは見つけられなかったかもですが声をかけてもらえてそのチャンスをくれたこと
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、自分が所属しているチームは非常にワークライフバランスを取りやすいです。
基本は一週間前に休む日を申告することがチームのルー...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取りやすい。会社全体的に取りやすい雰囲気があり、よほどの繁忙期出ない限り希望通りに取れる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給は割と自由につかえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無茶なスケジュールが多く、デザイナーは断る権利がないとみんな思っている節が...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
基本的にはワーク中心になる点は注意が必要だが、この会社に入る人はその辺りは覚悟できている人が多いと思うので、いうまでもないが。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
希望休や有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが小さい店舗で開局時間が長いと基本ロングシフトになる。急遽異動...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトの間では休暇をとりやすく、数週間の連休を取得することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにアサインされて...続きを読む(全132文字)
会社名 | アチーブメント株式会社 |
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フリガナ | アチーブメント |
設立日 | 1987年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 青木仁志 |
本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目7番18号 |
電話番号 | 03-3445-0311 |
URL | https://achievement.co.jp/ |
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