回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年功序列制度及び、トップの一存(単なる好み)だけで、給料等の待遇が決定するため、仕事に対するやりがいは全く持てない。
中途採用者には、昇給や昇進も望め...続きを読む(全161文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社サンアロー
株式会社サンアローの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンアローの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンアローで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年功序列制度及び、トップの一存(単なる好み)だけで、給料等の待遇が決定するため、仕事に対するやりがいは全く持てない。
中途採用者には、昇給や昇進も望め...続きを読む(全161文字)
【良い点】
公平な評価を目的とした定量的な評価制度があります。賞与は利益がでればそれなりに従業員へ還元があり、赤字決算でも年間2ヶ月分程度は支給がある事が...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年4月24日【良い点】
数少ないエンターテイメントの衣装に関われるお仕事なので、好きな方にはワクワク要素いっぱいのお仕事ですし、衣装が完成して実際に使用されている場面...続きを読む(全223文字)
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
まず、仕事の量が非常に多く、毎日深夜まで作業が必要になり慢性的に睡眠不足になりがちです。
現場の厳し...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年7月13日【良い点】
紅茶はすごく美味しいので、お客様に心からお勧めできる。また、季節の新商品も豊富でデザインや香りが変わって楽しい。
また、若い人が多い会社なの...続きを読む(全195文字)
【良い点】
主体的に動けばやらせてもらえるところ。ただし人や部署によりけり。
【気になること・改善したほうがいい点】
主語が「自分」な人、他責思考な人、こ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社長一族のぬいぐるみに対しての向き合い方は尊敬に値する。ぬいぐるみに関する事は自分達の使命だと考えている。その為、引き摺られる事は多いがやり...続きを読む(全208文字)
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有給休暇の取得は比較的取りやすい。
残業は繁忙期以外はほとんどない。
福利厚生はしっかりしてると思う賞与も夏と冬2回出る。
各種保険と2~3年に一...続きを読む(全164文字)
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典型的なワンマン。よって幹部クラスは全てイエスマン。トップに不満を感じたら辞めるしかない。というか全員それが原因で退職。そして人の入れ替わりが激しい。以...続きを読む(全154文字)
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私が退職した理由ですがまず給料が低いです。7~10年働いても手取りで17万前後です。そして一年ほど前から兄弟である会社の代表と常務が意見対立して本社と加...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の体制が見込み残業だったため、残業してもしなくても良いはずだが、実際は毎日2時間の残業が会社内のローカルルー...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社員寮があったので、家賃の面では助かっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的な問題が大きいが、給与水準は高くはない。評価制...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は、年収があまり上がらなかったので、面接時の交渉でいかにアップできるかで今後が決まると思います。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を基準に評価されているのか一向にわからないです。給与もそこまで大きく上がるわけではないので期待が低いです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
高収入とは言い難いが、そこそこ良い給料は貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもやらなくても給料が変わらない会社。
人事評価...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業績に応じた賞与が年2回あり、インセンティブ制度も導入されているため、努力や成果がある程度給与に反映される仕組みになっていました。
昇給も年...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
微々たる量ですが、年収は少しずつ上がっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。
店長、サブになると手当はあると...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
良い意味で新卒は順調に昇給していくようになっているので月給は悪くないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないに等しく、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
少なくはありますが、夏と冬で計2回賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを直属の上司に提出し、それを参照...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体と比較すると高い水準とは言い難い。評価制度については一定の仕組みはあったが、評価基準や昇給・賞与への反映...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | 株式会社サンアロー |
|---|---|
| フリガナ | サンアロー |
| 設立日 | 1976年10月 |
| 従業員数 | 55人 |
| 本社所在地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田1丁目5番6号 |
| URL | https://www.kazen.co.jp/factory/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。