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イオンコンパス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イオンコンパスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオンコンパス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にイオンコンパス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イオンコンパスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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イオンコンパスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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イオンコンパスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
記憶力と口がうまければ、試験をパスできるため職位を上げていくことは比較的できる
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ上司に気に入...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 内勤営業 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内での会議や、社内風土についてのミーティング的なものはよく開催されてる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ミーティングや会議が多い...続きを読む(全115文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年4月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育に関しては非常に充実している。入社時の各種教育に始まり、毎年の階層別教育、研修旅行、資格取得に関しての教育は会社の柱として考えており、強制的に勉強を...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    イオンコンパスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月17日
    回答者:

    【良い点】
    ボーナス支給時には必ず上長から査定の理由が説明される。他社では説明なくただ支払われるケースも多いと聞くので、この点は非常に良いと感じた。
    【気...
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    在籍時期:2001年頃

    投稿日:2025年12月8日
    回答者:

    【良い点】
    人手がなかったので、いろんな業務を経験できた。新人でも取引会社とやりとりしたり、お客さまの対応をしたり。勉強になることが多かった。
    【気になる...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2017年2月3日
    回答者:

    【良い点】
    和やかな雰囲気で、仕事に追われたり、上司からのプレッシャーはまずない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分次第では得られるものもあ...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2024年6月10日
    回答者:

    【良い点】
    部長や人事の方は良く対応してくれたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はどうなったか知らないが、当時はろくに仕事を教えてもらえ...
    続きを読む(全336文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2018年9月22日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に変化を嫌う風潮なので成長はしていかないと思う。年功序列で、上の人間に逆らわず上手くゴマを擦り続けることがで...
    続きを読む(全171文字)

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    イオンコンパスの 他のカテゴリの口コミ

    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度に関しては半年に1回目標を立て、それに対して自己評価と課長、部長の評価がつきます。あとは課長との面談があり、そこで色々仕事の悩みや困...続きを読む(全208文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    旅行業という事で今の時代、そしてこれからの需要というところを考えた時に少し(?)となる部分はあります。続きを読む(全71文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスに関してはどこの会社よりも良いと思います。
    業務に支障が出なければシフトを自分の好きなタイミングで好きなように変更できま...続きを読む(全170文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くもイオンの制度のため、悪くはない。
    フル活用できれば、生活には役に立つと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は...続きを読む(全99文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職も多く、女性の多い会社でもあるため、女性特有、家庭の悩みなどには比較的理解のある職場だと思う続きを読む(全58文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    旅行業以外も手を広げているため、旅行業が不穏になっても違う事業での収入がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々な方面に手を出しす...続きを読む(全100文字)

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      実際の働き方
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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間を1時間毎に分けて使える休暇制度もあり、フレックスで月毎に自分のシフトを決めるため、プライベートは確保しやすい
    【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    精度含めて、女性は働きやすい環境ではあると思うので、迷った
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部マネージメント層がマネージメントがで...続きを読む(全82文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格しないと大きく年収は上がらない。
    また、営業所は減る一方で、いまだに転勤ができる社員と出来ない社員で区分が分...続きを読む(全122文字)

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    イオンコンパス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給が1日単位だけではなく1時間単位でも取れるし、平日休む分休日シフトを組むなど比較的自由にはたらける。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    名古屋ヒルトン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の在籍時に、社内の公用語が英語になりました。ホテル内の研修で英語や中国語のレッスンが無料で受けられました。スキルアップしたい人は、異動して...続きを読む(全154文字)

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    東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手育成に力を入れているので3年目までは定期的な対面研修や説明会などがある。また同期も仲が良く辞めてからも仲良くできる
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    株式会社レオマユニティーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によればスキルや経験は身につく。
    社員やパートは研修期間がしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間が派遣は3...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場で背中を見て覚えることが多く、かなり苦労した記憶があります。
    また厳しい方がかなり多かったので、怒られて泣く...続きを読む(全83文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちから色々なことは任せてもらえる。チェックインや電話対応といったお客様対応から管理画面の管理、料金変動など、任せてもらえる仕事は多い。...続きを読む(全202文字)

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      実際の働き方
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    株式会社東横インの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の小売・ファッション関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    資格手当や、委員会などに入ることもでき意欲的に取り組めば、出張なども月1回あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社京王プレッソインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で上に上がれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職に就いたとしても、責任だけ増えると聞いたことがある。
    とったほうがいい資...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社リロバケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社し1週間の研修後、現場に配属。配属後も先輩方が丁寧に教えてくれ、教育体制はしっかりしていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社JTBの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年正社員登用試験がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかしながら、通過するのはごくわずか数人となっておりそれも転職活動と同じ...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1ヶ月くらいの研修が用意されているので、専門用語などを十分に覚える事が出来るが、その後の配属先によっては全く使わない場合がある。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イオンコンパスの 会社情報

    基本データ
    会社名 イオンコンパス株式会社
    フリガナ イオンコンパス
    設立日 1971年2月
    資本金 3億4801万9000円
    従業員数 260人
    決算月 2月
    代表者 城友美
    本社所在地 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1
    電話番号 043-297-4300
    URL https://www.aeoncompass.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1574254

    イオンコンパスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。