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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ニッチな業界だが、適性テストの商品の質という面では、かなり高水準の商品を提供しているので、その点については、自信を持って仕事が出来る、
【気...続きを読む(全136文字)
日本エス・エイチ・エル株式会社
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【良い点】
ニッチな業界だが、適性テストの商品の質という面では、かなり高水準の商品を提供しているので、その点については、自信を持って仕事が出来る、
【気...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社前の期待通り、ワークライフバランスは文句なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の抱える人事課題解決に向けて提案にらついては...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
論理的に考える人が多いので、指示や指導に疑問や不満を感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
割と個人主義な雰囲気はある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
かなり休みはとりやすい。
有給を取るのに嫌な顔をされたことは全くない。
また、土日祝日に仕事が入ることはいっさいない。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
数字が良ければインセンティブが支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
市場間からすぐに数字にはならない案件が多数あるが、行動評価...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
健康診断やインフル、コロナの予防接種など最低限の福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助、在宅補助などの手当...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みは取り易かった
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど何もなかった。別に福利厚生が欲しいとも思わなかったので問題には感じません...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
利益構造が強固であり、会社が聞きに陥る可能性が非常に低い安定した事業基盤がある
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の中でもかなり狭...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
思ったよりもワークライフバランスが取れること。また、基本的には実績を上げていれば、とやかく言われることはない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業はかなり少ないと思います。20時以降に残っている人はほぼいません。在宅勤務は週に2〜3行っています。有給休暇も基本的に希望通り取れるため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性だからといってビハインドになることは全くない。
むしろ女性の方が高評価を得ていた傾向すらある。
ハラスメントの類もそんなに見られなかった...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きいので、色んなことにチャレンジできるし、そのチャレンジから成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
個々人の裁量が大きかったので、ある程度自由に有給などが獲れた。
多忙なので現実には取れないけど。
割り切った人は結構ワークライフバランスを実...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アセスメントを生業にしている会社であるが、従業員の成長に資する組織的な取り組みはほとんどないと考えて良い。従って...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもビジネスモデルが確立されているため、経験をつんでも基本的な業務内容が変わらない。そのため、担当してい...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
取り扱っているアセスメントツールの質は、同業他社に比べて高いので、商品力は高く、ニッチ市場で高いシェアを誇っている点は大きな強みである。加え...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
確定拠出年金、退職金、ボーナス、東急ハーヴェスト、TOIEC.統計検定報奨金等あります。ある意味お金払いはいいかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で覚えろで育てられます。最初の6ヶ月の研修が終わり次第大企業まで全部担当をつけられま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収はある程度の役職に着くと年俸制になるとのことです。残業代は17:30-18:00は支払われませんが、それ以降は満額支払われます。ボーナス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員の方たちが丁寧に業務を教えてくれました。
自分で解決策を探し出せるようにアドバイスをしてくれる方が多かったので、ただ「答え」を教えてもら...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
マイコミの傘下になることが決まり、会社の方針、文化も変化が予想された。
労働環境と給与のバランスに不満があったため。
長く勤めている人が当時...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
当時は制度を作っている最中だった。制度としては割と整備されていて育休、産休などは取りやすかったように思う。ただ、コンサルタントは仕事が個人に...続きを読む(全159文字)
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HRコンサルタントの募集であったが実質は自社のテストの営業職であった。社内的にもデリバリ意識はほとんどなく受注を重視する雰囲気でありコンサルタントは受注...続きを読む(全240文字)
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全般的に優しく穏やかな人が多かった。
一方でやや冷淡なところもあり、面倒見が良いとはいえず、飲み会などは少なかった。
これは人によっては良いところで...続きを読む(全154文字)
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全て自分でできるのでそういう意味ではやりがいがあるといえる。逆をいえば会社としての取り組みはほとんどない。
採用選考にかんしてはかなり身に付くが、それ...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 日本エス・エイチ・エル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンエスエイチエル |
| 設立日 | 1987年12月 |
| 資本金 | 6億3904万9000円 |
| 従業員数 | 109人 |
| 売上高 | 34億6300万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 奈良 学 |
| 本社所在地 | 〒164-0011 東京都中野区中央5丁目38番16号 |
| 平均年齢 | 35.2歳 |
| 平均給与 | 520万円 |
| 電話番号 | 03-5385-8781 |
| URL | http://www.shl.co.jp/ |
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