回答者：
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【良い点】
女性が活躍している職場であると思います。JALのグループ会社で、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が低...続きを読む(全497文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＪＡＬエービーシーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＪＡＬエービーシーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＪＡＬエービーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＪＡＬエービーシーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
4.5
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
1.5
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
1.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
1.5
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
3.7
ＪＡＬエービーシーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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ＪＡＬエービーシーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年12月4日【良い点】
シフト調整がしやすく休みも希望通り取り...続きを読む(全56文字)
【良い点】
居心地がよく働きやすかった、人は優しいし、割と自由が効く感じの雰囲気だったのて大きな文句などは特になくむしろやりやすかった
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2023年8月14日- 回答者：
-
- 30代後半
- 女性
- 12年前
- プロジェクトマネージャ（制御系）
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
女性の働きやすさに関しては、20年前から先を行っていました。そもそもはじめはJAL本体から出向の役職以外のプロパーは女性のみの採用でした。
時...続きを読む(全191文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年1月25日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 今年
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
初期の研修で電気工事士の資格を取ることができるので、スキル取得の第一歩はしっかりと用意されている。詰め込み型ではあるが、電気工事士の試験対策と...続きを読む(全254文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年10月22日【良い点】
様々な食事の開発製造搭載に関わることが可能
【気になること・...続きを読む(全78文字)
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ＪＡＬエービーシーの 他のカテゴリの口コミ
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回答者：
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【良い点】
異動があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは、間接部門はなかなか行けず、現場の空港で働くことになることになるから、営...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
有給休暇は好きにとれること。閑散期は暇なのでそこまで疲れないこと。インバウンドの影響で外国人が非常に増えて、外国の人と接することが多いので、...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
寮が安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いし、年数が上がっても全然上がらないので、稼ぎたい人にはオスス...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、お盆、ゴールデンウィークはもちろんお客様が多く利用する為、休めない...続きを読む(全98文字)
インフラ・物流・エネルギー(貨物（陸運）)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
時短勤務、早番固定、等、色々な働き方をされているママさんがいたので、各家庭の状況によって働き方を調整してくれる環境ではあると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので育休産休はしっかりと取れるイメージ。
また手厚くサポートもしてくれ、復帰後は時短勤務やある程度配慮したシフトにはしてもら...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ちょっと人によってはセクハラじみたことがあります。まあ女性は気に入られやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
度を変えないよう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
事務職については女性も多く働きやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーに関しては、他社が断る重量物が多く女性1...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わずにライフイベントへの配慮がとても高く、産休、育休ともに取得しやすい状況であったと認識している。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートで叶った！家庭優先の働き方
私は子どもが二人いる主婦です。正社員時代のスキルを活かしたい気持ちはありましたが、子育てを最優先にしたくて...続きを読む(全450文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エレベーターのないアパートとかもあるので重い荷物を持つことに抵抗が無い方なら大丈夫だと思う。
男性が圧倒的に多い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性管理職や時短勤務、産休育休を取得している社員おり女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の女性社員が多く残...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
繁忙期以外は残業がほとんどなく、定時に退社できる環境でした。仕事を自宅に持ち帰らないという考え方が浸透しており、オンとオフのメリハリがしっか...続きを読む(全475文字)
回答者：
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【良い点】
残業がほとんどないので、主婦や子育て中の方には良いと思います。また、子どもが熱をだして急に休まなければいけない時も臨機応変に対応してくれまし...続きを読む(全119文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＪＡＬエービーシーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＪＡＬエービーシー |
|---|---|
| フリガナ | ジャルエービーシー |
| 設立日 | 1977年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 252人 |
| 代表者 | 黒瀬久敏 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地3丁目9番9号 |
| 電話番号 | 03-3545-1415 |
| URL | https://www.jalabc.com/ |
NOKIZAL ID: 1601472
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