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株式会社ISAO

POINT
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ISAOの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ISAOの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ISAOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ISAOの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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退職理由
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1.4

ISAOの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ISAOの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ISAOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 カスタマーサポート 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもより異なると思うが、比較的定時出退勤しやすく、余裕を持って仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による待遇差や...続きを読む(全190文字)

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    ISAOの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ISAOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の福利厚生がよくなってて有給も取れる。
    チームの人と被らなければ数日までも有給が取れるところがよかったです。正直、この面に関しては非常に...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ゲームプランナー 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給自体は事前に申請させすれば特に拒否されることなく通りますので、自身の仕事量次第では自由に取れる方かと思います。

    またアルバイトでも一通...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ゲームプランナー 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気とタイミングが噛み合えば自分のやり道に進める点はよかった

    また自分のやりたい方向に上長が極力持っていってくれる点も業界キャリアが長く...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ゲームプランナー 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    特に無いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    等級により基本給が決まっていてそれが全体に可視化されているのはまだいいのですが全社員の...続きを読む(全233文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 カスタマーサポート 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な福利厚生はあるとして、ウォーターサーバーやオフィスグリコ、社内自販機、エスプレッソマシンはありました。
    そしてオフィス一角にバーカウ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 カスタマーサポート 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    総合的に見れば、育児休暇を取った後に復帰される方が何人も居ましたし、時短勤務も取り入れられていました。中堅どころの女性社員も多く、女性が働き...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 カスタマーサポート 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    当時の話ですが、英語スキルアップに力を入れていて、社内での英語研修やTOEICテスト実施がありました。役職の昇格にはTOEICの規定点数も求...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年11月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 10年前 ネットワーク運用・保守 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    女性が管理職や大きな仕事を任されており、男女間で全く差別なく評価される。出退勤はプロジェクトにより柔軟に対応が可能であり、社内SNSを用いて...続きを読む(全164文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年11月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 10年前 ネットワーク運用・保守 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    福利厚生は社員間の仲が非常に良いので、業務終わりに近くのフットサル場やバスケット場で運動をすることがある。お昼には食堂がないが、弁当が有料で...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ISAOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年11月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 10年前 ネットワーク運用・保守 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    クラウドを利用した自社サービス開発を行っており、AWS、Azure、GCA等を用いた開発経験を積むことが出来る。また自社内に認定プロフェッシ...続きを読む(全164文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼイメージ通りでした。
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    面接の際は化学系の仕事あるよと言われましたが、多くあるのは電子機器系が多か...続きを読む(全81文字)

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    NTTインターネット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ギャップはすくないと思う。固く、安定した会社だと思う。無難に長く安定して働きたい人には良い。ホームページにたくさん情報が載ってるので情報収集...続きを読む(全82文字)

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    株式会社MINOSYSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員エンジニアの管理能力が非常に高く、担当営業の方が家族のように親身になって世話をしてくださり、悩みや課題を解決しようとする姿勢がとても素晴...続きを読む(全164文字)

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    株式会社Doingの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事前に聞いていた通りのSES業務なので、大きなギャップはありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費などの申請がExc...続きを読む(全130文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自由な社風が好きな人を求めてる人は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社規模の割に杜撰な管理体制だと感じることがある。
    どこの...続きを読む(全106文字)

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    株式会社プロアスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 医療事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に大きなギャップはないが、やはりフルリモートだからといって楽なわけではないし、いろいろな人間関係があると感じた続きを読む(全76文字)

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    GMOコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めた理由は、新しいことに挑戦できる環境だと感じたからです。面接を通じて、意欲があればチャレンジを後押ししてくれる社風が伝わってきまし...続きを読む(全373文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒採用を積極的に行って、たくさんの新入社員がいるが、辞める人も多く、中堅が少ない印象がありました。続きを読む(全70文字)

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    シンプレクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    数理工学のコンピテンシーについては量子コンピュータ関連のビジネスデベロプメントが申し訳程度にある程度。人材流出な...続きを読む(全372文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社内SE 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生、社宅の制度や、入社時の研修などはとてもととのっていると感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先次第で本当に当た...続きを読む(全250文字)

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    ISAOの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ISAO
    フリガナ イサオ
    本社所在地 〒111-0053 東京都台東区浅草橋5丁目20番8号
    電話番号 03-5825-5701
    URL https://www.isao.co.jp/

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    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。