ＩＳＡＯのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内の福利厚生がよくなってて有給も取れる。
チームの人と被らなければ数日までも有給が取れるところがよかったです。正直、この面に関しては非常に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給自体は事前に申請させすれば特に拒否されることなく通りますので、自身の仕事量次第では自由に取れる方かと思います。

またアルバイトでも一通...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やる気とタイミングが噛み合えば自分のやり道に進める点はよかった

また自分のやりたい方向に上長が極力持っていってくれる点も業界キャリアが長く...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特に無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
等級により基本給が決まっていてそれが全体に可視化されているのはまだいいのですが全社員の...続きを読む(全233文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はあるとして、ウォーターサーバーやオフィスグリコ、社内自販機、エスプレッソマシンはありました。
そしてオフィス一角にバーカウ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
総合的に見れば、育児休暇を取った後に復帰される方が何人も居ましたし、時短勤務も取り入れられていました。中堅どころの女性社員も多く、女性が働き...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性が管理職や大きな仕事を任されており、男女間で全く差別なく評価される。出退勤はプロジェクトにより柔軟に対応が可能であり、社内SNSを用いて...続きを読む(全164文字)

【良い点】
福利厚生は社員間の仲が非常に良いので、業務終わりに近くのフットサル場やバスケット場で運動をすることがある。お昼には食堂がないが、弁当が有料で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
クラウドを利用した自社サービス開発を行っており、AWS、Azure、GCA等を用いた開発経験を積むことが出来る。また自社内に認定プロフェッシ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
バリフラットという仕組みを掲げており、役職が存在しません。
どの社員においても自身の裁量で業務を行うことができる環境です。
それぞれの等級な...続きを読む(全169文字)

【良い点】
研修制度は整っており、新入社員は3ヶ月ほどの研修があった
また、2年目5年目に研修がありホテルでキャリアについて研修を行ってました
そのほか...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほとんどないに等しいと感じています。社内用語専門用語が飛び交い、使用ツールも多く、必要な情報が何処にあ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
・新卒に対しての研修はある程度充実していた
・グループ会社への転籍制度や半年に一度応募できる部内の公募異動制度もあった。
【気になること・改...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単価を抑えるために、基本的にPJに参画する社員の人数を減らし、協力会社員を増やそうとしている。
そのため、新入社...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修は必要最低限あり。
新人教育や中途採用者向けの研修制度が充実し、揃っているとは言い難い。リソースがないため業務の中で適宜覚えていくこととなる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
案件の状態によっては、多くのタスクが割り振られいろいろな能力を身に着けることができると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しか...続きを読む(全103文字)

【良い点】
母体が人材系なこともあり、入社時の研修や各種研修体制は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
任意参加の研修に関して、形骸...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業組織がエンジニア一人ひとりのキャリアパスを深く理解しており、単に「空いている案件」を入れるのではなく、「次に習得すべきスキル」を見据えた...続きを読む(全265文字)

【良い点】
代理店システムや保険知識については一定身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはiTのスペシャリストになるの...続きを読む(全87文字)

【良い点】
派遣を次々と回されるので、それぞれの場所で新しいスキルを身につけることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は教育する仕組...続きを読む(全121文字)