杉孝のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
若いうちから大きな売り上げをもつお客様と対峙できる。
分業制のため、仕事をとりにいく事だけに営業は集中することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全154文字)

【良い点】
賞与は良い。
予算に対して売上を達成すると更に良い。
給与は平均的かそれ以下。
副所長以上にならないと昇給も緩やか続きを読む(全63文字)

【良い点】
BIMやVR等を用いたりと先進的な業務を積極的に行っている。
顧客からの評判もよく
良いコーポレートイメージにも繋がる。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)

【良い点】
賞与が思っていた以上に多い。
分業性がしっかり取られている。
関東圏ではある程度名が知られている企業の為
営業はしやすい。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)

【良い点】
足場の業界では上位の会社なのではないかと思う。
会社のシステムも他と比べて使いやすく進んでいると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
教育のマニュアルがあるため、指導しやすいと思うしされやすい。
意欲があればのぼっていけるとおもう。
上長の好みもあるとは思う。
【気になること...続きを読む(全109文字)

【良い点】
上司に嫌われてしまったらどうしようもない。
文具等会社支給なのはありがたい。
事務だけだと思ってはいってはいけなかった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
営業職に従事していますが、給与面は低くはないかと感じます。ただ、（副課長）昇格してからは全く昇給がなく、階級も役職のないスタッフと同じな為、仕...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をすれば月給満足できるが、自分の時間がなかなか取れない気がします。所属先輩によって残業をさせてくれない人がいる...続きを読む(全232文字)

【良い点】
やりたいこと業務に関わる取りたい資格や免許などはほとんど取らしてもらえます。でもそれも所属所長によります。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも連絡があり対応が必要。呼び出されることもあり休日が無くなることが多々有り。
常に仕事の事を考えてなけれ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的に残業がないため、プライベートは充実すると思う。ただ部署によってはかなり残業していることもある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
フルリモートでした。現在はわかりませんが。残業が強制されることはほとんどなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
近年は完全週休2日制になり、休日が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は会社携帯を持ち帰っている人が多数おり、休みでも対応...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ワークライフバランスを求める社員からすると最高の職場かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに慣れてしまい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給を取りたい日を上司に相談⇨自分の仕事を代わりに務めてくださる人が見つかればOKという感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日...続きを読む(全183文字)

【良い点】
7.5時間のフレックスタイム制のため、早くても16：00には退勤できる。もちろん仕事の内容上、繁忙時期があって調整が難しい時期もあるが、ほぼプ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり自分の時間は取れません、昔よりは改善していますが早くても基本7時退勤なので家が遠い方だと大変です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
有給やフレックス等の使用も行いやすく、部署によっては在宅勤務を多く行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店・部店では在宅勤務...続きを読む(全112文字)

【良い点】
休暇も取りやすく、ワークライフバランスは取りやすい。男性の育休取得率も比較的高く、周囲の理解があった続きを読む(全56文字)