ＧＭＯあおぞらネット銀行の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
色々なことにチャレンジさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての定時は8:50〜17:15だが、チームとしての定...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがなく、頭と体で覚えろ！と叩き込まれます。メモをする時間もなくただベラベラとやり方を言うだけなので覚え...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーが本当に嫌な態度を取るので、リーダーが怒ったあとの雰囲気は最悪でした。みんなビクビクしている印象です。続きを読む(全75文字)

【良い点】
2週間に5回食堂のランチが無料で食べられます。また、軽食でパンやバナナ、ゆで卵なども食べられます。カフェスペースもあり、コーヒーなど無料で飲...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全くないです。ずっと同じことを繰り返すだけです。どんなに下が頑張って成果を上げても結局上のリーダー達の評価があが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性の管理職がたくさんいます。産休育休もきちんと取れているイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性リーダーがキツイ方ばか...続きを読む(全164文字)

【良い点】
賞与は普通だと思う。金融業界にしてはこんなものか、という感じではあるものの月収がそこそこいいのと昇給も悪くないのでそこまで不満は感じない。ど...続きを読む(全193文字)

【良い点】
それなりに居座れば退職金はけっこう貰える。評価×掛け金制度を設けておりモチベーションにつながっている。 他にもリロクラブやヒカリエ優待制度、...続きを読む(全352文字)

【良い点】
不満はありませんよい会社でした働きやすい職場だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特にきになることはありませんでした。働きや...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ながくつとめたら待遇もその分上がると思われます。生涯はたらくのに適した会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに不満はありません続きを読む(全77文字)

【良い点】
大企業故に、福利厚生がしっかりしている点。新卒入社であれば研修もしっかり整っているので支店等に配属後の業務にも段階を経て携われる。
【気にな...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきつい。経験に見合わず目標設定が高すぎる。また支店の目標のためにお願い営業やリスク商品を販売することが嫌...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長に辞職を申し出た際、ある事情から有休消化は取るなと言われ取得できず退職した。
周りの同期たちは1ヶ月などきち...続きを読む(全287文字)

【良い点】
昨今の金利上昇によって業績は大幅に上がり、行員への還元も期待できる。事実、ベースアップや賞与への反映は一定ある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
千葉興業銀行での業務を通じ、地域金融機関として中小企業や個人顧客を支える役割の重要性や、金融を通じて地域経済に貢...続きを読む(全472文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理職になると郵便局との付き合いがものすごく深くなります。
特に選挙の前は、局長会のサポータ的な扱いとなり...続きを読む(全213文字)

【良い点】
団体保険や持株会などの福利厚生は他業界と比較して優れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の納得度合が社内全体で低い。3...続きを読む(全108文字)

【良い点】
銀行に不満はなく、自治体に問題ありが原因です。育児休暇が切れるまえまでに
子供二人が保育園に入れませんでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)

【良い点】
同期が多数在籍していたから。同期以外にも歳の近い先輩も多く、若い頃はすごく楽しかった。楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
窓口・後方事務で金融基礎や正確性を身につけた一方、定型業務が多く業務改善や専門性を深める機会が限られ、成長環境を...続きを読む(全81文字)